淺談煤礦踐行“以職工為中心”的理念

高尚忠

【摘? 要】煤礦企業樹立“以職工為中心”的理念，就是踐行以人民為中心思想，堅持一切依靠職工、一切為了職工，深化干部作風轉變，不斷提升職工群眾的幸福指數。

【關鍵詞】企業;理念;以職工為中心

引言

黨的十九大將以人民為中心的思想確定為黨的基本方略，成為習近平新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分。企業必須深入貫徹這一思想，樹牢“以職工為中心”的理念，把以人民為中心思想落實到黨員干部行動中，落實到企業發展理念和生產經營全過程。

1.樹立以職工為中心的理念就是堅持以人民為中心思想

牢固樹立以職工為中心的理念，就是深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想。踐行以人民為中心思想，是煤炭企業的政治責任和經營宗旨，是企業實現高質量發展的動力之源。

（1）樹立以職工為中心的理念是企業的政治責任。堅持以人民為中心思想是習近平新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分。職工群眾是企業的主體，堅持以人民為中心的思想，就要踐行以職工為中心的理念，這是檢驗企業黨組織和各級領導干部是否增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”的標尺。

（2）樹立以職工為中心的理念是企業的根本宗旨。習近平同志指出：“人民對美好生活的向往，就是我們的奮斗目標”。國有企業發展的目的，首先是造福職工群眾，同時也是為了增強國力，任何忽視職工群眾，而片面強調經濟效益的做法都是偏離正軌的，也是難以實現的，必須始終把職工群眾放在心中最高的位置，堅持一切依靠職工群眾、一切為了職工群眾，為職工群眾的利益和幸福而奮斗。……