新生代農(nóng)民工群體的身份焦慮及對策研究

王雅楠

【摘 要】中國正處于經(jīng)濟(jì)體制與社會體制的轉(zhuǎn)型階段，在許多微觀領(lǐng)域產(chǎn)生了制度的空白。新生代農(nóng)民工群體比傳統(tǒng)農(nóng)民工群體更偏向于留在城市，面臨著更加復(fù)雜的生活環(huán)境，日益激烈的就業(yè)競爭壓力下新生代農(nóng)民工群體對未來的發(fā)展方向充滿了擔(dān)憂，產(chǎn)生了焦慮癥狀。新生代農(nóng)民工群體心理健康問題日益嚴(yán)重，必將對我國社會主義和諧社會的建立產(chǎn)生威脅，因此，研究新生代農(nóng)民工群體焦慮癥狀的根源，具有十分重要的意義。

【關(guān)鍵詞】新生代農(nóng)民工群體;焦慮癥狀;改革

中圖分類號：D422.6文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A ? ? ? ? ? ? 文章編號：1007-0125（2020）08-0217-02

現(xiàn)階段，中國正處于經(jīng)濟(jì)體制與社會體制轉(zhuǎn)型階段，在這個階段，中國社會的許多領(lǐng)域出現(xiàn)了制度的空白與模糊狀態(tài)，從而導(dǎo)致一部分弱勢群體對自身和下一代的生存與發(fā)展產(chǎn)生焦慮心理。新生代農(nóng)民工群體日益成為學(xué)界研究的熱點(diǎn)，在人口總量上，新生代農(nóng)民工人口總數(shù)已經(jīng)超過一億，是不可忽視的一部分群體，也是我國經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主力軍，新生代農(nóng)民工群體的焦慮癥狀將對我國社會的和諧與穩(wěn)定構(gòu)成威脅。本文將通過研究新生代農(nóng)民工群體的焦慮癥狀的表現(xiàn)，探索新生代農(nóng)民工群體焦慮癥狀的成因。

一、新生代農(nóng)民工群體的焦慮癥狀

焦慮是一種可怕的、令人痛苦的擔(dān)憂感，它的對象是模糊的、未被認(rèn)識的威脅和困難，這些威脅和困難存在于將來的某個時間。總的來說，焦慮可以被認(rèn)為是一種由于對未來的某種恐懼而產(chǎn)生的正常情緒反應(yīng)，主要表現(xiàn)為不安緊張，痛苦甚至是情緒失控。新生代農(nóng)民工特指中國80后、90后的農(nóng)民工群體，與傳統(tǒng)的農(nóng)民工不同的是，新生代農(nóng)民工更加注重對于平等權(quán)利的追求，對網(wǎng)絡(luò)媒體的運(yùn)用更加熟練，文化水平明顯提高，更傾向于留在城市而非返回農(nóng)村。通過對焦慮的概念解析我們可以認(rèn)為，新生代農(nóng)民工群體焦慮，是指新生代農(nóng)民工由于對未來充滿擔(dān)憂，對現(xiàn)存狀況感到不滿而產(chǎn)生的心理問題。

二、新生代農(nóng)民工群體焦慮癥狀的表現(xiàn)

新生代農(nóng)民工群體焦慮癥狀的表現(xiàn)可分為以下三個方面：

（一）社會地位自評下降

田豐在《逆生長：農(nóng)民工社會經(jīng)濟(jì)地位的十年變化（2006-2015）》的研究表明，農(nóng)民工的社會地位自評，在年齡效應(yīng)上呈現(xiàn)出U型關(guān)系，上有老下有小的中年農(nóng)民工對自己的社會地位評價最低，教育無用論在農(nóng)民工群體中的自我評價中也有所體現(xiàn)。新生代農(nóng)民工群體中最早的已經(jīng)接近40歲，最小的也接近適婚年齡，買房、養(yǎng)老、生育、工資等問題，都對新生代農(nóng)民工群體的心理狀況造成嚴(yán)重影響。

（二）心理健康狀況變差

新生代農(nóng)民工群體一方面從小生活環(huán)境相對60后、70后的農(nóng)民工群體較好，心理承受能力與之相比更差。而且義務(wù)教育的普及使新生代農(nóng)民工群體維權(quán)意識更強(qiáng)，制度的空白卻導(dǎo)致新生代農(nóng)民工群體維權(quán)受挫，理想與現(xiàn)實(shí)的差距進(jìn)一步加重了新生代農(nóng)民工群體的心理負(fù)擔(dān)。新生代農(nóng)民工群體父輩步入老年，他們的黃金歲月正處于中國社會流動最頻繁的時期，在這段時期，相當(dāng)一部分人抓住機(jī)會，實(shí)現(xiàn)了階層的向上流動，但更多的是錯過機(jī)會，保持不變。中國大規(guī)模階層流動的時期已經(jīng)過去，但階層流動并未穩(wěn)定，新生代農(nóng)民工群體眼見父輩錯失機(jī)會，更迫切地希望在階層流動速度變緩之前實(shí)現(xiàn)向上流動。因此，他們一方面面對城市生存的種種困難，一方面又迫切想抓緊機(jī)會向上流動，雙重壓力之下，心理健康狀況日益變差。

三、新生代農(nóng)民工群體焦慮癥狀的根源

陸學(xué)藝在《當(dāng)代中國社會階層研究報告中》以職業(yè)劃分為基礎(chǔ)，以組織資源、經(jīng)濟(jì)資源和文化占有狀況為根據(jù)，將現(xiàn)階段中國社會分化為十個社會階層。其中，農(nóng)民工階層是其關(guān)注的重點(diǎn)，他明確指出，城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)是農(nóng)民工問題的病根。新生代農(nóng)民工群體焦慮癥狀歸根結(jié)底是新生代農(nóng)民工對生存與發(fā)展的擔(dān)憂，而這種擔(dān)憂的根源正是制度的空白和落后。

（一）戶籍制度

我國正處于一個從傳統(tǒng)社會向現(xiàn)代化社會，從農(nóng)業(yè)社會向工業(yè)社會，從封閉半封閉社會向開放型社會，從計劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的階段。改革開放以前，中國傳統(tǒng)的戶籍制度將農(nóng)民的活動范圍限制在農(nóng)村，將城市居民的活動范圍限制在城市。改革開放以后，隨著社會結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型，農(nóng)村與城市之間的聯(lián)系日益密切，大量農(nóng)村剩余勞動力進(jìn)入城市打工，形成農(nóng)民工群體。陸學(xué)藝發(fā)現(xiàn)目前中國社會結(jié)構(gòu)發(fā)展滯后于經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)發(fā)展約15年，我國的經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)到達(dá)工業(yè)化的中期水平，社會結(jié)構(gòu)卻僅處于工業(yè)化的初級階段。具體表現(xiàn)為我國城鎮(zhèn)化水平不斷加快，已經(jīng)超過50%，但我國城市居民數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)比不上城鎮(zhèn)化水平，相當(dāng)一部分農(nóng)民并未被納入城市居民體系。大量的農(nóng)民工生活在城市，為我國城市建設(shè)做出了巨大貢獻(xiàn)，戶籍上卻被認(rèn)定為農(nóng)民。

與傳統(tǒng)的農(nóng)民工群體不同，新生代農(nóng)民工更注重權(quán)利的平等，傳統(tǒng)農(nóng)民工群體的奮斗目標(biāo)更傾向于掙錢后回到農(nóng)村，而新生代農(nóng)民更偏向于掙錢并留在城市，傳統(tǒng)農(nóng)民工對于在工作中的許多不平等可以容忍，生活方式比較節(jié)儉，新生代農(nóng)民工更渴望改變在城市階層中的地位，留在城市，因此更注重向上層階層流動的權(quán)利平等。而戶籍制度就是新生代農(nóng)民工群體向上層階層流動的最大阻礙。農(nóng)民工沒有城市戶口，在單位和企業(yè)中不能成為正式工人，只能作為臨時工。新生代農(nóng)民工與城市工人同工不同酬，發(fā)展機(jī)遇相對較少，尤其是經(jīng)濟(jì)危機(jī)后企業(yè)大量裁員以及機(jī)械化大生產(chǎn)帶來的相對勞動力過剩問題使新生代農(nóng)民工的失業(yè)風(fēng)險加大。

（二）教育制度

中國傳統(tǒng)的人才選拔方式在古代為科舉制度，科舉制度為封建的官僚階級源源不斷地選拔人才。現(xiàn)代的高考制度，常常為人所詬病的地方在于“唯成績論”，對于底層人民，成績是最直觀的。中國傳統(tǒng)的城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)使城市與農(nóng)村教育資源分配不均勻，新生代農(nóng)民工群體子女在城市入學(xué)困難。城市的教育實(shí)力與效果明顯高于農(nóng)村新生代農(nóng)民工群體，更希望讓子女在城市入學(xué)。現(xiàn)在的高考制度是底層人民向上層流動的最有力的方法，但研究表明，越是上面的階層，教育回報率越高，越是底下的階層教育回報率越低，教育無用論在社會上蔓延。

（三）社會制度

我國漸進(jìn)式改革必將導(dǎo)致中國新舊體制交替，這是一個漫長的階段，在這個階段中，許多領(lǐng)域?qū)a(chǎn)生制度的空白。在上個世紀(jì)五六十年代，中國的計劃經(jīng)濟(jì)時期，平均主義深入人心，嚴(yán)重打擊了農(nóng)民的生產(chǎn)積極性。改革開放以后，計劃經(jīng)濟(jì)體制向市場經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)變，原有的平均主義思想依舊影響部分人的思想，新生代農(nóng)民工處于城市最底層，面對收入差距日益擴(kuò)大的現(xiàn)象，容易產(chǎn)生心理不平衡的感覺。新生代農(nóng)民工的目標(biāo)更傾向于留在城市，但他們大多就業(yè)于非正規(guī)部門，沒有制度的保障，本身也并未被納入城市醫(yī)保體系和養(yǎng)老體系。傳統(tǒng)的農(nóng)民工大部分選擇回農(nóng)村養(yǎng)老，新生代農(nóng)民工更想進(jìn)入城市的社會保障體系，但新生代農(nóng)民工龐大的人口數(shù)目是城市的社會保障體系所無法負(fù)擔(dān)的。因此，雖然口號喊了很多年，新生代農(nóng)民工依舊無法被納入城市的社會保障體系。

四、對策

想要緩解新生代農(nóng)民工群體的焦慮癥狀，就必須改善新生代農(nóng)民工群體的生活環(huán)境，使其未來的生活有所保障，因此，應(yīng)當(dāng)從以下三個方面入手，緩解新生代農(nóng)民工群體的焦慮癥狀：

1.提高新生代農(nóng)民工群體的競爭力，大力發(fā)展農(nóng)民工職業(yè)教育。

2.提高農(nóng)民工收入，逐步將農(nóng)民工納入城市保障體系。

3.應(yīng)當(dāng)形成有效政府、有序市場、活力社會的格局，嚴(yán)厲打擊官員的貪污腐敗問題，打破資源的壟斷，防止階層固化現(xiàn)象的產(chǎn)生。

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