對加強黨員干部廉潔自律的幾點認識

【摘要】把思想引導作為黨員干部廉潔自律的首要任務來抓，把廉政教育作為黨員干部廉潔自律的關鍵環節來抓，把創新機制作為黨員干部廉潔自律的發展趨勢來抓，把制度建設作為黨員干部廉潔自律的長效機制來抓，把自身素質建設作為黨員干部廉潔自律的重要抓手來抓，切實加強黨員干部廉潔自律，為促進企業可持續高質量發展營造風清氣正的良好政治生態。

【關鍵詞】黨風廉政建設;廉潔自律;黨員干部

所謂自律，就是要能夠自覺地“遵循法度，自我約束”，不做犯法違紀的事情。黨員干部廉潔自律，就是能夠按照黨和國家有關廉潔從政的規定與紀律要求，自覺地做到清正廉潔，克己奉公。本文就如何加強黨員干部廉潔自律談幾點認識。

一、把思想引導作為黨員干部廉潔自律的首要任務來抓

黨員干部廉潔自律是反腐敗工作的三項格局之首，也是全面抓好反腐倡廉工作的關鍵。反腐敗工作的目的就是要使干部不想腐敗，不能腐敗，不敢腐敗。在這三個環節中，不想腐敗是最關鍵的，也是最基礎的。因此，要不斷強化對黨員干部廉潔自律工作重要性的認識。從另一個角度講，反腐倡廉工作包括兩道防線第一道防線是思想道德防線;第二道防線是黨紀國法防線。在這兩道防線的構筑上，思想道德防線是最重要的。黨員干部廉潔自律工作正是屬于思想道德防線的范疇。從實踐看，如果思想道德防線構建不好，黨員干部出現了違紀違法問題，那就要付出沉重的代價。所以從這個方面看，黨員干部廉潔自律工作也是十分重要的。再從黨員干部廉潔自律工作本身來講，這項工作做好了，就可以帶好一個班子，帶好一支隊伍，帶好一批干部，從而能夠帶好一個企業、一個單位的風氣。

二、把廉政教育作為黨員干部廉潔自律的關鍵環節來抓

廉政教育重在解決黨員干部廉潔從政意識問題，只有把廉政教育抓好了，黨員干部的思想素質和精神境界才能得到提高，才能有效地防范和減少不該發生的違法違紀問題。從近年來查處的一些案件來看，黨員干部發生違紀違法問題，從客觀上有這樣那樣的原因，但是說到底，是主觀上、內因上起了最關鍵的作用。因此，廉潔自律工作首先要從廉政教育入手，解決各級黨員干部的思想意識問題，不斷提高各級黨員干部的思想覺悟和自律意識，從內因來解決不廉潔的問題。要把學習貫徹黨章作為當前反腐倡廉宣傳教育的主要內容和工作重點。要認真學習黨章、自覺遵守黨章、深入貫徹黨章、切實維護黨章。要聯系黨建實際，聯系黨風廉政建設實際，聯系黨員干部思想工作實際，認真搞好反腐倡廉宣傳教育，不斷增強黨性修養，把思想統一到黨章上來，自覺按照黨章辦事。要在創新廉政教育載體上下功夫。通過廉政文化建設和網絡媒體宣傳等多種教育載體，使各級黨員干部能夠經常看到、聽到，真正做到入腦、人心，這樣才能在整個企業，甚至社會范圍內，形成反腐倡廉的輿論氛圍，促進黨員干部廉潔從政。要進一步拓寬教育思路。充分利用紀檢監察信訪、案件檢査和綜合信息等教育資源，從正反兩個方面，不斷加強廉政教育。反腐倡廉宣傳教育不是紀檢監察一家的事情，一定要充分利用好已經建立的宣教大格局，充分發揮各方面的力量，建立長效機制，堅持長期開展廉政教育，做到經常性教育與集中教育相結合。要針對不同對象，不同工作特點開展專題教育，不能用一個藥方治所有的病，應該針對不同對象，采用不同內容，采取不同方式、方法開展廉政教育，這樣才能真正發揮作用，取得良好效果。

三、把創新機制作為黨員干部廉潔自律的發展趨勢來抓

黨員干部廉潔自律工作難度很大，經常出現很多新情況、新問題，這些不廉潔問題，除了干部自身主觀原因之外，還有一些是客觀存在的產生腐敗的土壤和條件。這主要反映在體制、機制、制度方面上還存在缺陷。要想從根本上解決問題，就要在現行體制、機制和制度上有所創新，加強對各級黨員干部權力運行的監督。例如有的企業開展的雙諾雙評、巡視制度、效能監察制度、黨務公開制度等，都是在體制、機制上所作的創新性工作，只有這樣才能從根本上加強對黨員干部特別是黨政一把手的監督

四、把制度建設作為黨員干部廉潔自律的長效機制來抓

要鞏固廉政教育、改革創新和專項治理的成果，就需要用制度加以規范。黨員干部廉潔自律工作的制度已經不少了，但現行這些制度有的有實體，沒有程序;有的只是單項制度，而沒有配套制度;有的已經有了制度，但在執行過程中發現了一些不完善的地方。還有現行的廉潔自律制度規定很多都是不準怎么樣，沒有明確規定違反后怎么處理，制度的配套性不夠，這樣就導致制度的落實沒有約束力，失去了原有的嚴肅性。當前，黨員干部廉潔自律工作要緊密結合懲防體系建設，不斷完善，歸納、總結和補充現有制度，使其配套，逐步形成一套整體的制度鏈。制度落實，需要有紀律保證。沒有紀律約束，再好的制度也無法落到實處。對于那些一意孤行，非要違反制度的，要按照黨紀國法嚴格追究責任。

五、把自身素質建設作為黨員干部廉潔自律的重要抓手來抓

“打鐵還需自身硬”，首先要求黨員黨員干部以身作則、率先垂范。老話說的好，“火車快不快、全靠車頭帶”，一個好的黨員干部就是要起到帶動一批，影響一片的積極作用對于那些自身素質低下、帶頭貪污腐敗的黨員干部，要堅決予以查處，對于作風散漫、紀律渙散的部門，要追究該部門黨員干部責任。“自身硬”要有堅定信念。堅定的共產主義理想信念是廣大黨員干部的精神支柱、動力源泉和前進坐標。只有堅定信念，才能經受住各種風險和困難的考驗，才能抵御各種腐朽思想的侵蝕，堅決執行黨的路線、方針。黨員干部要努力成為黨的路線方針政策和國家法律法規的堅決執行者，做黨的路線方針政策的守護者。自覺改造世界觀，使黨員干部面對形形色色的誘惑、腐敗分子拉攏腐蝕巋然不動。“自身硬”要求黨員干部隊伍，除了要有過硬的業務素質外，還必須身正行廉、廉潔自律、克己奉公，帶頭落實黨風廉政建設的各項規定，杜絕自身的腐敗。所謂其身正，不令而行，其身不正，雖令不從。“自身硬”必須具備履職盡責相應的素質與能力。這種素質與能力，來自于堅定的信念、勤懇的學習、實踐的磨礪。只有樹立全心全意為人民服務的服務宗旨，才能更好的履行自身的職責。只有堅持不懈博學、善學、苦學，樹立終身學習的理念，才能有“底氣”。只有堅持從實踐中來，到實踐中去的工作路線，才能永葆工作的創新活力。

廣大黨員干部要不斷加強學習，不斷充實自己、完善自己，以過硬的本領，以改革創新的精神來推動工作質量提升，兢兢業業，任勞任怨，為促進企業實現可持續高質量發展作出新的更大的貢獻。

作者簡介：

鄧磊（1988-），山東東營人，本科，助理工程師，勝利油田分公司物探研究院。