白帆 開封城市運營投資集團有限公司
隨著我國社會經濟的發展與進步,我國企業的發展形式開始逐漸的改革與優化,對企業內部財務會計的風險問題進行了高度重視。財務會計風險是企業發展過程中的一項重要內容,對于整個企業的發展有著重要意義與作用,是企業各項工作實現順利開展和穩定發展的重要基礎。通過對企業內部財務會計風險等工作的重視,不僅能夠實現對財務狀況的全面掌握,更能夠實現合理的評估與控制,實現對企業財務風險的有效規避,推動國家企業經濟體制的改革與優化,促進國有企業的發展進步,帶動整個市場經濟的發展。
國有企業的財務會計工作是一項系統化和專業化以及復雜化的工作項目,在整個國有企業的發展過程中有著重要的地位。在實際的國有企業內部財務會計工作過程中,財務會計工作會涉及很多的部門,整體的工作量龐大。也正是因為財務會計工作的這些特點,財務會計工作就需要專業技能較強的會計人員來開展工作。企業內部財務會計人員要具備專業的充足的會計知識,具有良好的風險識別和管理能力以控制能力,并且對計算機的應用熟練。在開展財務會計工作時,會計人員經常會因為不同原因導致業務操作、企業資產計價、收入費用會計處理等工作出現錯誤,不僅如此,還可能會因為會計人員對于會計政策和會計準則的使用和解讀出現偏差,也會導致數據信息錯誤和財務風險問題的發生,引發國有企業的戰略和目標無法落實與實現,不利于國有企業的發展[1]。
在國有企業的財務會計的相關工作中,道德風險是阻礙企業發展的一項重要因素。道德風險主要包括財務會計人員的道德品質和綜合素養弱化兩項內容。財務會計工作具有很強的復雜性,所以在會計工作中,會計人員經常會接觸到很多的關于企業發展的敏感經濟信息,這些經濟信息會對企業的發展有著重要的作用。如果在會計工作中,會計人員的職業素養較低,工作態度不堅定,自我約束和管理能力較差,因為某些經濟利益很容易會導致企業的經濟信息出現泄露等問題,引發企業經濟風險,對企業的經濟造成嚴重損失。不僅如此,在工作過程中,會計人員還可能會因為錢財等利益引發不正當或者違法行為的發生,使得企業經濟危機的出現,對整體的市場經濟造成影響[2]。
加強國有企業內部的財務會計風險防范意識是實現國有企業財務會計工作風險規避工作順利開展的重要保障。首先,國有企業應該轉變傳統思想觀念和財務會計工作模式,加強對經濟體制改革發展形勢的認識,根據實際的財務會計工作狀況來開展相關的財務會計風險控制與規避工作。其次,在國有企業的內部,工作人員應該加強對財務會計風險意識的宣傳與推廣,是企業內部員工認識到財務風險工作的重要意義,提升員工自身的風險意識。另外,國有企業應該加強對財務會計風險的識別和財務會計風險防范以及財務會計風險管理工作的重視,協調好財務工作之間的關系,推動整個企業對財務會計風險工作形成正確的認識,推動財務會計風險規避工作的順利開展。最后,國有企業財務會計風險人員應該樹立正確的工作態度和觀念,加深對企業內部財務工作的認識,采取科學合理的手段和來開展各項工作,實現各項風險規避細節的落實[3]。
做好企業財務風險衡量與評估工作是實現國有企業改革背景下企業財務風險規避的重要措施。隨著社會經濟趨勢的不斷改革,很多國有企業在經濟發展過程中實現了對整體工作改革與優化,加強了對企業財務風險衡量與評估工作的重視,采取科學手段來對工作進行管理。國有企業應該對企業發展過程中存在各項風險進行嚴密的監控與管理,根據發展趨勢做好相關的風險的衡量與評估工作。由于國有企業生產問題引發的經營風險可以采用企業經營杠桿系數來開展風險的衡量和評估工作。由于市場原因引發的經營風險可以采用市場風險系數β來開展風險的衡量和評估工作。總之,財務會計人員應該根據不同的風險原因來選擇合理的風險規避方法和措施來開展具體工作,實現科學的預防與控制,防止風險的發生[4]。
想要實現對國企改革背景下財務會計風險的有效規避,提高風險規避的針對性是重要手段。國有企業的改革工作是一項長時間且復雜化的工作,風險的存在形式也具有較多類型,因此,在工作中,國有企業應該根據工作的實際情況來開展針對性的工作,采取針對性措施實現對企業風險工作的有效規避,實現防微杜漸。對于在生產過程中經濟效益低于成本支出的情況,企業應該可以通過夠購買保險的方式來實現風險分擔,還可以采用多種經營和組合投資的手段實現對風險的控制與規避,除此之外,國有企業還可以通過發行債券等方式來實現風險的轉移。在采取具體的措施來開展工作時,工作人員應該把措施要實際的經濟事務和內容進行相互結合,對整體的會計風險展開研究,防止基于固定模式和方法下財務會計風險規避與管理的不適應性,提高風險規避效果,進而實現對風險的規避,保證國有企業的健康發展[5]。
高素質高能力的財務會計團隊是提高各項風險規避工作效率和工作質量的重要保障,與風險規避的成功與否有著重要的意義與作用。首先,國有企業應該重視企業財務會計團隊的建設工作,為企業的發展儲備更多的人才。首先,國有企業應該制定合理的會計人員招聘標準,必要時可以適當提高相應的招聘標準,側重于對應聘者專業會計能力和風險水平的考察,保證應聘者能夠持證上崗,保證高能力高素質人才的流入,滿足企業財務會計工作的要求。其次,國有企業應該針對所有的在職員工進行統一的培訓與教育,提升財務會計人員的專業能力與水平,提高會計人員處理風險問題的能力,強化財務會計人員的風險意識和規避意識,便于更好的服務與國有企業的財務會計風險規避工作。最后,企業內部的會計人員應該加強對財務工作的認識,樹立終身學習的觀念,不斷的積累自身經驗,根據企業內部實際的財務會計情況對自身的工作進行優化與更新,提升工作質量,另外,會計人員還應該不斷的提升自身的職業道德素養,樹立正確的工作態度和工作觀念,保證會計風險規避工作的順利開展[6]。
做好國企改革形勢下的企業財務會計風險的相關規避工作對于企業的經濟效益有著重要的意義與作用,是整個企業進步發展的重要力量。因此,為了實現企業財務會計工作的順利開展,實現對財務風險的有效規避,企業應該加強對內部財務工作的重視,對社會經濟發展趨勢進行掌握,順應時代的發展要求,提高企業內部財務工作人員的能力與水平,制定符合企業發展狀況的管理制度和財務會計目標,加強對企業法律的重視與落實,采取合理措施和手段是實現對企業風險的規避,促進企業的健康可持續發展。