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高速公路經(jīng)營企業(yè)管理制度建設(shè)分析

2020-01-18 00:11:06高菊花
運(yùn)輸經(jīng)理世界 2020年18期
關(guān)鍵詞:管理制度高速公路管理工作

文/高菊花

1 前言

在高速公路建設(shè)與發(fā)展進(jìn)程中,企業(yè)管理制度起到了非常關(guān)鍵的作用。因此,為了能夠促進(jìn)高速公路經(jīng)營企業(yè)的高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展,需要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)管理制度的關(guān)注與重視,結(jié)合實(shí)際情況,不斷完善和優(yōu)化企業(yè)管理制度,提高建設(shè)質(zhì)量,從而幫助高速公路經(jīng)營企業(yè)獲取最大的發(fā)展效益。

2 高速公路經(jīng)營企業(yè)管理制度建設(shè)的重要意義

目前,高速公路事業(yè)發(fā)展迅猛,且高速公路建設(shè)規(guī)模逐漸壯大,為高速公路經(jīng)營企業(yè)管理工作的開展帶來了一些機(jī)遇和挑戰(zhàn)。因此,高速公路經(jīng)營企業(yè)需要結(jié)合市場發(fā)展需求,不斷完善和改進(jìn)現(xiàn)有的管理制度,提高制度的執(zhí)行力和可行性,從而發(fā)揮出管理制度建設(shè)的作用。首先,對(duì)管理制度的建設(shè)與完善,能夠在很大程度上提高高速公路經(jīng)營管理水平,有效控制和管理各類不確定因素,幫助高速公路經(jīng)營企業(yè)合理規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)一步提高企業(yè)自身的核心競爭力。其次,提升高速公路經(jīng)營企業(yè)管理制度建設(shè)水平,能夠優(yōu)化企業(yè)日常管理工作,并對(duì)現(xiàn)有的工作組織進(jìn)行改善,對(duì)管理工作職責(zé)進(jìn)行明確,并將相關(guān)責(zé)任落到個(gè)人,實(shí)現(xiàn)對(duì)各個(gè)環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督,確保高速公路經(jīng)營企業(yè)日常工作效率,并為實(shí)現(xiàn)高速公路的有效經(jīng)營奠定一定的物質(zhì)基礎(chǔ)。為此,整項(xiàng)工作本身應(yīng)對(duì)更好地強(qiáng)化企業(yè)管理制度起到一定的理論及實(shí)踐指導(dǎo)意義[1]。

3 高速公路經(jīng)營企業(yè)管理制度現(xiàn)狀

3.1 企業(yè)管理制度不夠健全

在高速公路企業(yè)運(yùn)營和管理的過程中,需要有科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化和現(xiàn)代化的管理制度作為基礎(chǔ),為管理工作的開展提供重要指導(dǎo)。但是,在一些企業(yè)運(yùn)營中,其管理制度不夠健全,導(dǎo)致整體的管理制度建設(shè)水平相對(duì)較低,尤其是企業(yè)內(nèi)部的管理不夠全面,形成了管理工作過于形式化和片面化的局面,在一定程度上阻礙了高速公路經(jīng)營企業(yè)的穩(wěn)定與發(fā)展[2]。

3.2 整體運(yùn)營管理水平相對(duì)較低

在進(jìn)行高速公路運(yùn)營管理制度建設(shè)的時(shí)候,需要從全局角度出發(fā),實(shí)現(xiàn)對(duì)高速公路經(jīng)營企業(yè)各個(gè)環(huán)節(jié)的管理,并將管理工作落實(shí)到位,提高管理制度的執(zhí)行力。然而,由于受到多方面因素的影響和制約,高速公路經(jīng)營企業(yè)整體的管理水平相對(duì)較低,直接影響企業(yè)內(nèi)部的工作效率和工作質(zhì)量,也降低了企業(yè)管理效率。

3.3 管理責(zé)任無法全面落實(shí)到位

通常情況下,高速公路建設(shè)項(xiàng)目規(guī)模較大,且投入資金量相對(duì)較多,需要高速公路經(jīng)營企業(yè)全面做好控制與管理工作,將管理責(zé)任落實(shí)到高速公路經(jīng)營企業(yè)的各個(gè)項(xiàng)目中,合理縮減項(xiàng)目建設(shè)成本,從而提高建設(shè)經(jīng)營整體質(zhì)量。但是,在一些高速公路經(jīng)營企業(yè)中,其內(nèi)部控制制度不夠完善,導(dǎo)致對(duì)應(yīng)的管理與控制責(zé)任無法全面落實(shí)到位,且管理與控制內(nèi)容不夠完善,從而影響到了各項(xiàng)管理工作的開展,對(duì)高速公路經(jīng)營企業(yè)的發(fā)展也造成了一些負(fù)面影響。

4 高速公路經(jīng)營企業(yè)管理制度建設(shè)的有效措施

4.1 強(qiáng)化經(jīng)營企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理力度

實(shí)際上,在企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中經(jīng)常會(huì)面臨一些風(fēng)險(xiǎn)問題。一旦處理不好這些風(fēng)險(xiǎn)問題,就會(huì)對(duì)企業(yè)發(fā)展造成負(fù)面影響。因此,為了能夠提高高速公路經(jīng)營企業(yè)發(fā)展水平,在建設(shè)管理制度過程中,需要提高對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的關(guān)注與重視,將風(fēng)險(xiǎn)管理工作貫穿整個(gè)管理工作中,把握好企業(yè)發(fā)展進(jìn)程中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)和薄弱環(huán)節(jié),從而提高內(nèi)部控制的合理性和科學(xué)性,最大程度地對(duì)高速公路經(jīng)營過程中的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行有效控制。同時(shí),對(duì)于高速公路經(jīng)營企業(yè)而言,需要加強(qiáng)對(duì)企業(yè)投資、融資等環(huán)節(jié)的重視,采取合理地管理措施,防患于未然。另外,高速公路經(jīng)營企業(yè)需要就當(dāng)前潛在風(fēng)險(xiǎn)以及不確定因素等進(jìn)行分析和評(píng)估,并對(duì)風(fēng)險(xiǎn)問題進(jìn)行等級(jí)劃分,如圖1 所示。制定出對(duì)應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防和控制措施,為高速公路經(jīng)營企業(yè)的健康與穩(wěn)定發(fā)展提供重要保障。在高速公路經(jīng)營企業(yè)日常工作過程中,需要全面做好風(fēng)險(xiǎn)管理工作,并樹立正確的風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí),將風(fēng)險(xiǎn)管理工作落實(shí)到各個(gè)環(huán)節(jié)中,把握好管理工作中的細(xì)節(jié),提高高速公路經(jīng)營企業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定性和安全性。

圖1 高速公路經(jīng)營企業(yè)運(yùn)營風(fēng)險(xiǎn)

4.2 建立并完善企業(yè)治理制度

在高速公路經(jīng)營企業(yè)管理制度建設(shè)的過程中,還應(yīng)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)治理制度的關(guān)注度,做好企業(yè)內(nèi)部和外部的管理工作。首先,高速公路經(jīng)營企業(yè)需要結(jié)合市場發(fā)展趨勢(shì),并基于企業(yè)自身發(fā)展情況,優(yōu)化和改進(jìn)外部環(huán)境,構(gòu)建科學(xué)化的管理機(jī)制,為高速公路經(jīng)營企業(yè)的發(fā)展提供穩(wěn)定的外部環(huán)境。其次,高速公路經(jīng)營企業(yè)需要加大監(jiān)督和管理力度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)自身經(jīng)營管理過程中的問題和不足,并做好應(yīng)對(duì)工作,避免各類不確定因素對(duì)企業(yè)發(fā)展帶來負(fù)面影響。最后,高速公路經(jīng)營企業(yè)在進(jìn)行管理制度建設(shè)時(shí),要不斷增強(qiáng)公共關(guān)系的管理能力,為高速公路經(jīng)營企業(yè)相關(guān)政策制度提供關(guān)鍵參考。在此過程中,需要不斷提高企業(yè)決策的獨(dú)立性和科學(xué)性,確保企業(yè)內(nèi)部各個(gè)部門之間能夠相互制約、相互制衡,并將管理責(zé)任進(jìn)行明確和落實(shí),解決企業(yè)管理過程中存在的視覺問題,有效地防止各類問題的進(jìn)一步擴(kuò)大,同時(shí)能在一定程度上推動(dòng)高速公路經(jīng)營企業(yè)的深入發(fā)展,保證企業(yè)的整體效益。

4.3 構(gòu)建科學(xué)合理的組織制度

對(duì)于一個(gè)高速公路企業(yè)來說,其本身的組織結(jié)構(gòu)合理性是十分重要的。在開展高速公路的制度建設(shè)與管理過程中,必須不斷強(qiáng)化管理手段,提升手段的合理性。建立完善的組織制度,從而提升企業(yè)各項(xiàng)管理水平。首先,高速公路經(jīng)營企業(yè)需要就當(dāng)前組織情況,完善對(duì)應(yīng)的管理制度,并加強(qiáng)組織結(jié)構(gòu)之間的協(xié)調(diào)性和統(tǒng)一性,將責(zé)任以及權(quán)力進(jìn)行合理劃分,及時(shí)明確組織結(jié)構(gòu)和管理工作戰(zhàn)略落實(shí)之間的關(guān)系,在最大程度上提高高速公路經(jīng)營企業(yè)的管理能力。同時(shí),高速公路經(jīng)營企業(yè)需要將組織結(jié)構(gòu)與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的制定進(jìn)行關(guān)聯(lián),保證企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)以及相關(guān)決策的科學(xué)合理性,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部各方面的組織工作能力。其次,在高速公路經(jīng)營企業(yè)進(jìn)行組織制度建設(shè)的過程中,需要就企業(yè)自身發(fā)展?fàn)顩r,編制可行性較高的組織結(jié)構(gòu)調(diào)整機(jī)制,確保機(jī)制符合企業(yè)發(fā)展需求,并采用多樣化的管理模式和管理方式,保證組織制度的層次性,充分發(fā)揮出高速公路經(jīng)營管理制度的關(guān)鍵作用。最后,高速公路經(jīng)營企業(yè)需要及時(shí)明確企業(yè)內(nèi)部各組織部門的職責(zé)范圍,不斷完善組織結(jié)構(gòu),并建立現(xiàn)代化和標(biāo)準(zhǔn)化的信息技術(shù)管理平臺(tái),加強(qiáng)高速公路經(jīng)營管理相關(guān)的數(shù)據(jù)及信息傳輸速度,實(shí)現(xiàn)企業(yè)內(nèi)部信息的共享,為高速公路經(jīng)營企業(yè)日常管理工作的開展提供信息支持。

4.4 完善企業(yè)激勵(lì)機(jī)制

在高速公路經(jīng)營企業(yè)中,企業(yè)員工是非常重要的組成基礎(chǔ)。為了能夠提升高速公路經(jīng)營企業(yè)管理制度建設(shè)水平,促進(jìn)高速公路經(jīng)營企業(yè)的健康與穩(wěn)定發(fā)展,企業(yè)需要始終堅(jiān)持“以人為本”的重要原則,構(gòu)建科學(xué)有效的激勵(lì)機(jī)制,最大程度地激發(fā)企業(yè)員工的工作積極性和工作熱情,并對(duì)企業(yè)員工的行為進(jìn)行約束和規(guī)范,從根本上提升高速公路經(jīng)營企業(yè)的發(fā)展速度和管理質(zhì)量。首先,在高速公路經(jīng)營企業(yè)建設(shè)管理制度的過程中,需要根據(jù)人力資源管理的實(shí)際情況,并綜合人才市場供需特點(diǎn)等內(nèi)容,及時(shí)明確企業(yè)內(nèi)部各部門員工的薪資結(jié)構(gòu),并通過科學(xué)有效的管理模式和激勵(lì)方式,提升企業(yè)激勵(lì)機(jī)制的有效性和全面性。在高速公路經(jīng)營企業(yè)中,可以對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異的員工進(jìn)行表彰和獎(jiǎng)勵(lì),從而在企業(yè)內(nèi)部形成一定的帶頭模范作用,并增強(qiáng)企業(yè)員工對(duì)高速公路經(jīng)營企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感。其次,要加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)代化管理內(nèi)容的學(xué)習(xí)和掌握,通過先進(jìn)的管理理念,對(duì)激勵(lì)機(jī)制的內(nèi)容進(jìn)行完善和優(yōu)化。同時(shí),需要結(jié)合崗位工作能力以及日常工作表現(xiàn)等內(nèi)容,采用多樣化的激勵(lì)形式,滿足高速公路經(jīng)營企業(yè)員工的精神需求和物質(zhì)需求,從而提高員工的工作質(zhì)量和工作效率。

4.5 提高管理與養(yǎng)護(hù)水平

眾所周知,高速公路管理養(yǎng)護(hù)制度建設(shè)是高速公路經(jīng)營企業(yè)管理制度建設(shè)過程中的重點(diǎn)內(nèi)容之一,也是提高高速公路經(jīng)營企業(yè)管理水平的關(guān)鍵途徑。因此,高速公路經(jīng)營企業(yè)需要全面做好管理養(yǎng)護(hù)工作,提高高速公路經(jīng)營企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。對(duì)高速公路的管理與養(yǎng)護(hù)工作是加強(qiáng)企業(yè)管理制度建設(shè)環(huán)節(jié)中的關(guān)鍵內(nèi)容,也是保證企業(yè)管理水平的重要基礎(chǔ)。在開展管理養(yǎng)護(hù)工作的過程中,高速公路經(jīng)營企業(yè)需要結(jié)合實(shí)際需求和發(fā)展要求等內(nèi)容,做好高速公路相關(guān)的維修工程,并完善高速公路中各個(gè)公路的養(yǎng)護(hù)工作,提高高速公路路面的平整度,為實(shí)現(xiàn)高速公路經(jīng)營企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的支持。

5 結(jié)語

綜上所述,高速公路經(jīng)營企業(yè)需要切實(shí)做好各項(xiàng)管理工作,并強(qiáng)化企業(yè)管理制度建設(shè),采取合理有效的措施及方案,提高管理制度的可行性和科學(xué)性,充分發(fā)揮出高速公路經(jīng)營企業(yè)管理制度建設(shè)的作用和優(yōu)勢(shì),從而提高高速公路經(jīng)營企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,促進(jìn)企業(yè)的長遠(yuǎn)穩(wěn)定發(fā)展。

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