加強森林培育經營與提高森林質量效益分析

[摘 要] 林業經濟在我國發展過程中具有重要作用。發展林業不僅能夠帶來更多的木材資源，而且能夠改善我國的整體生態環境。我國森林經濟發展過程中，經營管理與培育發揮著極為重要的作用，與森林經濟的發展速度與整體質量直接掛鉤。新時代，我國務必要加強對森林培育和經營管理工作的重視，切實提升我國森林質量，增加森林經濟的整體效益。因此，本文將詳細分析我國森林培育與經營管理工作的現狀，對其中較為嚴重的問題進行具體分析，提出針對性的改善建議，以期為我國提升森林經濟整體水平做出貢獻。

[關鍵詞] 森林經濟;培育與經營管理;質量效益

[中圖分類號] S75 [文獻標識碼] A [文章編號] 1674-7909（2019）26-61-2

通過森林樹木的光合作用，加上其他一些生物物質的轉化作用，人們可以獲得生活中的生產原材料，獲得一些寶貴的生物資源。對森林樹木加以利用的過程即森林培育與經營管理工作。此外，伴隨人們可持續發展觀念的進步，森林撫育工作的目的還包括改善國家生態環境和保護人類的生存環境。要想提升森林培育工作的整體質量，工作人員必須進行科學合理的經營管理，均衡社會效益、經濟效益和生態效益三者的關系，在有限的資源下盡可能多地創造效益[1]。在進行森林培育工作時，工作人員要改變工作觀念，將森林采伐當做開發利用資源的一種方法，同時將森林培養工作作為總方針。我國近些年的森林管理經營工作取得了顯著成就，在重點難點問題上實現了重大突破，但是與發達國家的森林管理經營工作現狀相比仍然存在諸多問題。為了提升我國林業經濟發展，工作人員要提升對相關工作的重視程度，加大資源投入，提升為我國綜合實力打下堅實基礎。

1 我國森林培育經營工作中存在的問題

1.1 工作觀念落后

在我國發展初期，森林營業者對林業資源開發利用過度，沒有做好育林工作，導致很多森林資源遭受到永久性破壞。一味地索取、不加以善待，這種錯誤的林業從業觀念使得我國森林資源開發利用事業的發展速度一度低于國際平均水平。具體來說，森林培育相關工作部門不夠重視森林培育經營工作，直接影響森林資源的可持續發展。

1.2 工作落實程度不足

由于森林培育經營工作受重視程度不足，制定的相關工作規定在實際落實中困難重重，而森林培育經營工作本身極為重要，所以我國森林資源整體水平在很長一段時間內持續下降，生態環境惡化嚴重。很多森林培育工作人員出現重管理、輕培育等工作情況，嚴重破壞了森林的自我調節能力。我國初期的森林經營工作只是單一的木材生產，對森林生態價值與間接價值的開發水平嚴重不足，發展過程中與生態平衡嚴重脫節，森林資源商業化與生態化沒有充分結合。此外，重視程度不足帶來了森林培育相關技術發展落后等，相關專業型人才緊缺[2]，直接影響了森林培育工作的進一步發展。

1.3 森林培育經營工作制度不完善

要想做好森林培育經營工作，良好的監督管理機制十分重要。我國森林培育經營工作制度整體水平較低，很多工作人員專業能力低，相關制度又不健全，導致在真正落實森林培育經營工作時問題頻發。此外，合適的監督管理機制是促進森林資源工作順利開展的首要條件。有效的監督制度可以減少違法犯罪情況的發生，減少森林資源管理人員的工作負擔。

2 提升森林效益、改善森林培育經營工作方法的分析

2.1 強化樹木種子收集與培育工作

樹木種子幼苗的培育是森林發展的根基，工作人員只有做好選育工作，森林的發展才能更加順利。此外，為了保證森林可持續發展，種子幼苗的收集管理工作也同樣占據重要地位。為了提升我國森林資源的整體實力，種子幼苗培育收集人員應該加大研究力度，播種與培育優質品種，以培養更多優質樹木種類[3]。森林資源培育經營基地工作人員應該注重幼苗培育基地的建設，為幼苗挑選、培育創造良好的條件。同時，國家應該注意森林資源基礎設施建設，投入更多資源，幫助營造良好的林木培育環境。在進行林木資源研究建設的同時，要注重特色林的培育，如豐收林、經濟特色林和珍稀品種林的培育，為我國森林培育經營工作創造更大的發展空間。

2.2 提升工作格局、改善工作理念

要想改變我國現在的森林培育經營工作現狀，提升森林經濟效益，相關企業與國家部門首先應該徹底改變不好的傳統、觀念和工作模式，加強創新培育工作能力，在不斷創新發展過程中尋找最適合自身情況的模式。具體來說，工作人員應該將森林資源的商業效益與社會效益相結合，將開發重點轉移到森林生態價值上，在一定時間采取封山育林等重要保護措施，加強森林資源的可持續發展能力。

2.3 建立自然保護區，恢復生態資源

一是相關領導要積極落實完善對森林資源的保護法規，落實國家制定的政策。有關部門對破壞嚴重的森林資源地區要著手制定保護區政策，積極為森林資源恢復提供幫助。二是確立保護區相關管理制度，對相關從業人員進行教育，提升資源利用意識。要想讓保護區更好地發揮作用，一套健全的管理制度必不可少。三是改變森林資源整體質量。提升森林效益的根本途徑即提升森林資源質量，在建立保護區的過程中加強經濟豐收林等效益林的培育，做好培育管理工作，使用科學方法，引進先進的管理人才。

3 結語

通過森林經營管理可以實現森林生態系統各種功能的恢復，也可以提升森林經濟發展整體水平。盡管我國有關部門在開展森林培育和森林經營管理工作上累積了很多寶貴經驗，但是很多問題仍然需要研究人員不斷完善和解決。在日后的工作中，相關工作人員要加強對工作模式的創新，做好森林培育與經營管理工作，從而為我國林業資源的發展提供充足的動力。

參考文獻

[1]白濤.推動森林認證實現湖北森林可持續經營[C]//森林可持續經營與生態文明學術研討會論文集，2009.

[2]唐守正，劉世榮.我國天然林保護與可持續經營[J].中國農業科技導報，2000（1）：42-46.

[3]李繼暉.依法利用森林資源，促進森林可持續經營[C]//重慶市首屆工程師大會論文集，2011.