摘 要:檔案管理一直以來都是煤礦企業(yè)管理工作中比較重要的內(nèi)容,這為煤礦企業(yè)選拔人才打下了良好的基礎(chǔ),這在企業(yè)管理工作中有著不可替代的作用。信息化建設(shè)就是實現(xiàn)煤礦企業(yè)文書檔案精細化管理的重要手段。
關(guān)鍵詞:信息化;管理背景;企業(yè)文書;檔案管理
利用信息技術(shù)對煤礦企業(yè)文書檔案管理進行精細化的處理,能夠有效提高企業(yè)文書檔案工作的效率,努力將企業(yè)文書檔案信息化作為突破口進行有效的改革,是企業(yè)文書檔案精細化管理發(fā)展的必然趨勢。
1 企業(yè)文書檔案管理的現(xiàn)狀
目前大部分企業(yè)的文書檔案管理依然還采用的是紙質(zhì)的方式,不能夠具體生動地將信息全面反映出來,這還是存在著相當(dāng)大的漏洞。同時也不能夠?qū)崿F(xiàn)文書檔案的信息化處理,隨著時間的推移暴露出來的問題與缺點也越來越多。因為現(xiàn)在管理人才的缺少,再加上文書檔案資料缺乏完整性,造成文書檔案資料缺乏完整的管理制度,所以在檔案管理工作中根本無法保證管理工作的質(zhì)量。
2 傳統(tǒng)的文書檔案管理存在的問題
2.1 傳統(tǒng)的文書檔案管理人員專業(yè)化程度不高、積極性不高
文書檔案管理人員的工作效率十分低下,完全無法跟上現(xiàn)在企業(yè)管理水平的發(fā)展。文書檔案管理人員對工作沒有熱情與積極性,而企業(yè)也沒有去關(guān)注員工的工作進度與工作態(tài)度[1]。所以企業(yè)文書檔案信息化建設(shè)是必須要改革的,只有打破傳統(tǒng)的管理制度才能達到真正管理的意義,才能夠促進員工的工作積極性,從而提高工作效率。
2.2 傳統(tǒng)文書檔案管理方式已無法滿足煤礦企業(yè)人才流動性大的情況
對于我國現(xiàn)階段就業(yè)情況來看,因為文書檔案保密性高,需要高技術(shù)管理人才對其進行管理,文書檔案的利用范圍小,利用率普遍較低。隨著社會經(jīng)濟的改革,企業(yè)內(nèi)人才之間交流越來越頻繁。過去傳統(tǒng)的文書檔案利用制度是遠遠不能夠適應(yīng)現(xiàn)代人力資源開發(fā)的需要。文書檔案的利用應(yīng)當(dāng)擴大發(fā)展到整個煤礦企業(yè)。
2.3 文書檔案管理工作沒有得到足夠的重視
現(xiàn)如今企業(yè)當(dāng)中的文書檔案管理工作沒有得到足夠的重視,導(dǎo)致管理人員對檔案管理的工作處理不夠科學(xué)與全面,對檔案管理的重視程度不夠高,沒有依照它的科學(xué)性做好相關(guān)的管理,從而造成了檔案零亂、資料分散、雜亂無章等情況。這與現(xiàn)在檔案管理的標(biāo)準則是大相徑庭的[2]。這種檔案管理制度是遠遠不能滿足市場經(jīng)濟下對檔案信息管理需求的,這對檔案管理工作的發(fā)展也是相當(dāng)不利。從而導(dǎo)致文書檔案管理工作缺乏相應(yīng)的技術(shù)支持和資金支持,這就造成了文書檔案管理工作的多種問題。
3 信息化手段進行企業(yè)文書檔案管理的優(yōu)勢
3.1 提高文書檔案信息的及時性和共享性
目前,企業(yè)中的文書檔案信息是唯一可以為企業(yè)提供資料的重要渠道。利用網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)能夠掌握最新及時的資料信息,并能夠?qū)⒏鞣N的資料信息進行歸類處理實現(xiàn)企業(yè)合理利用資源最優(yōu)化,從而達到文書資料資源信息處理及時。有利于實現(xiàn)資源利用的合理化和及時化,這是有利于檔案管理的發(fā)展。
3.2 提高檔案管理人員的工作效率
因為信息技術(shù)屬于高科技技術(shù),計算機的邏輯運算能力強、運算快速精準、自動化程度高,將信息技術(shù)融入到企業(yè)文書檔案管理,能夠快速準確、全面有效的存檔人員信息,同時能夠避免傳統(tǒng)紙質(zhì)存放檔案存在的抄寫錯誤和抄寫遺漏等現(xiàn)象,節(jié)省了大量的管理時間與管理成本,提升了管理人員的工作效率。
3.3 節(jié)約文書檔案管理成本
將企業(yè)文書檔案管理信息化能夠有效節(jié)約管理成本,企業(yè)文書資料交給計算機信息技術(shù)來進行管理,能夠保證檔案的完整性與安全性,這就減少了專業(yè)的管理人員的使用,減少了管理成本。
4 解決方法
4.1 建立完善的文書檔案信息數(shù)據(jù)庫并提供相應(yīng)的平臺
企業(yè)中文書檔案的信息化管理技術(shù)包括信息處理技術(shù)、信息數(shù)據(jù)庫技術(shù)、安全保密技術(shù)這三個部分。要建立檔案信息化安全保障體系,防止管理檔案遭到攻擊與威脅[3]。建立完整的文書檔案信息數(shù)據(jù)庫,最好能夠全面記錄煤礦企業(yè)的所有信息。重視數(shù)據(jù)庫的安全保密問題,數(shù)據(jù)保密的同時,也要做好備份工作,計算機硬件系統(tǒng)一旦癱瘓就會造成信息的丟失。
4.2 重視文書檔案的信息化管理并為此創(chuàng)造條件
企業(yè)中文書檔案的信息化管理已經(jīng)是發(fā)展的必要趨勢。企業(yè)應(yīng)該大力支持并加大對企業(yè)文書檔案管理的改革,以最大的支持力度來推進檔案工作的開展。企業(yè)文書檔案是涉及企業(yè)內(nèi)部的重要資料信息,所以,檔案管理人員必須要引起足夠的重視,不能有絲毫的懈怠[4]。企業(yè)要注重加強對檔案管理人員的培訓(xùn)工作與思想教育,為企業(yè)培養(yǎng)出高素質(zhì)、高水平的技術(shù)型人才。
5 結(jié)語
煤礦企業(yè)中的文書檔案管理精細化是對管理人員的基礎(chǔ)要求,在投入于信息化技術(shù)后能夠?qū)崿F(xiàn)文書檔案管理的時效性與全面性,是現(xiàn)代發(fā)展的必要過程。
參考文獻
[1]馮海燕.基于信息化管理背景下的煤礦企業(yè)文書檔案管理思考[J].科學(xué)與財富,2017,(32):10-10.
[2]徐蘇云.加強煤礦企業(yè)文書檔案管理的信息化建設(shè)[J].現(xiàn)代經(jīng)濟信息,2019,(7):140.
[3]唐小紅.加強煤礦企業(yè)文書檔案管理信息化建設(shè)研究[J].辦公室業(yè)務(wù),2019,(6):93-94.
[4]朱麗娟.加強煤礦企業(yè)文書檔案管理的信息化建設(shè)研究[J].辦公室業(yè)務(wù),2018,(12):79.
作者簡介
孫燕(1976-),漢,山西省大同市同煤集團同家梁礦檔案科,大專,助理館員。