杜絕習慣性違章，保障電力設備安全運行

李敏

（貴州頂效開發區陽光電力公司，貴州 黔西南 562400）

在我們常說的安全工作來說，習慣性違章作業就等于把自己和他人放在不定時炸彈上。有人認為這危言聳聽，但通過對以前的操作失誤而造成重大喪亡事故的案例分析，我們很容易得出遵章守規是必須的。分析后得出習慣性違章危害性最突出是在一個“習慣”二字，我們對偶爾一次發生的違章行為記得很清楚，而且糾正起來也很容易，而習慣性違章行為，由于每次都是這樣操作，幾乎是天天都這樣就認為是正常行為，就放松利了警惕，在安全生產的工程中埋下了很大隱患。 如何解決“視而不見、見而不行、行而不達”的問題呢？筆者認為應該從以下幾個方面入手。

一、加強安全培訓

安全規章制度是構成生產安全行為的基本要素，是生產安全行為的本質和精髓。人們在生產活動中的每一個違反規章制度的行為，就不可避免地會對安全生產造成直接或間接的危害，甚至導致事故的發生。為了減少電力生產中習慣性違章現象的發生，首先要加強對員工的教育和培訓。具體來講，包括以下兩方面的內容：一是增強員工的安全意識，強化員工對安全生產規章制度的理解和認識。電力企業要通過演講、報告、小組學習和觀看視頻等多種方式對員工進行安全教育和培訓，使每個員工都樹立起安全生產和遵守制度的意識，將安全意識和規章制度內化于心、外化于行，貫穿于電力生產全過程。二是提高員工的專業技能。從電力生產來看，很多員工之所以出現習慣性違章是因為專業技術不過關。因此，在電力生產過程中，電力企業要定期對員工進行技能培訓。一方面規范他們的日常操作，糾正一些習慣性違章行為；另一方面使他們掌握各種新方法和新技術，從而在電力生產中養成良好的操作習慣，杜絕習慣性違章行為的發生。

二、推行安全生產標準化管理

安全標準化作業是加強變電站“三基”（基層、基礎、基本功）工作的重要手段，也是變電站現代安全管理的一個重要組成部分，是從根本上解決保護勞動者生命安全和健康的一個新途徑，它能讓變電站的每名員工從事的每項工作都按標準辦事，它對企業的安全生產管理水平的提升有顯著的效果，是克服變電站的每名員工習慣性違章行為的有利武器。

企業安全生產標準化建設需要通過先成立專業標準化小組，宣傳動員、制定計劃、編寫文件、選擇試點、全面實施階段、驗收達標六個階段整體推進，按照規范、統一、優化、提升四項原則。堅持“一手抓管理優化、一手抓員工培訓”，求真務實，不圖形式、不走過場，將“崗位達標”考評工作搞扎實，為 “專業達標”、“部門達標”“企業達標”提供堅實的基礎。也只有這樣，變電站安全標準化工作才能落地生根、開花結果。才能夠有效的消除習慣性違章行為，確保整個電力企業健康、快速發展。

三、用技術預防變電站習慣性錯誤操作

（一）每月開展1次電力設備全面普查，采用計算機監控系統的，遠方、就地操作均應具備電力設備閉鎖功能。檢查每個設備是否都按照要求去執行操作，功能是否滿足要求，對存在的問題要立即整改。

（二）統一制定制度，安排專門責人，及時對單位里的各種型號的防誤裝置的故障進行仔細分析，做好技術分析工作。制定電力設備防誤閉鎖裝置的運行規程和檢修制度。在有防止習慣性錯誤裝置管理時，應加強萬用鑰匙保管和使用的管理，這些系統裝置不能隨便退出設備運行，如果確需短時停用的，應經上級值班領導審批方可停運。同時也要保證防誤裝置安裝率、完好率，經常維護保養。

（三）強化電力線路的安全設施規范化建設，變電站的所有設備都要按照國電公司的安全設施規范化要求實施。規范化管理范圍也應包括電動刀閘操作箱，電動按鈕必須有中英名稱標志，電動按鈕還要有防誤碰的防護技術，刀閘操作電源必須有獨立的控制開關。

（四）電力單位設施設備應配置合格的操作工具，而且這些安全用具和設施必須經國家或省、部級質檢機構檢驗合格后才能投入使用。在外面露天的帶電設備，為了防止人觸電，必須用網或墻隔離開來。 完善安全監管體系。對于電力企業而言，安全監管制度是確保安全規章制度得以貫徹執行，保證企業安全生產的重要保證。為此，企業需要加強相應的管理，針對安全作業的施工進行提高性的分析，要不斷提高相關作業的安全性和可操作性，要對相應的制度進行細致嚴格的修訂，確保生產的安全性和穩定性，在對相關制度進行修訂的過程中要對一些細節性問題進行延展性分析，確保制度的可實施性。另外，完善相應的個人考核機制，員工在進行相關操作的過程中，要加強對員工的行為進行監督，并將員工的習慣性違章操作進行相應的檔案記錄，這樣可以有效地遏制員工的習慣性違章行為的出現。

四、加強班組安全文化建設

班組是電力企業的最基層組織，是電力企業的細胞。一方面企業的大部分設備集中在班組，企業的生產任務要靠班組去完成，同時事故也多發生在班組，因此，班組是企業安全管理的關鍵點。另一方面，先進的管理制度，科學的工作方法，合理的勞動組織，完善的安全措施，都要靠班組去貫徹，去落實，因此，班組又是企業安全管理的落腳點。加強班組安全文化建設：一是班組成員（特別是班組長）應充分認識安全文化建設在班組建設中的重要地位和作用，自覺抓好安全文化建設。二是要在員工中樹立安全理念，思想意識支配人的行為，安全意識的強弱對安全運行有直接的影響，因此要不斷做好安全思想教育，增強安全責任感。三是要加強安全理念的宣教工作。通過微信、微博、宣傳欄宣傳班組安全文化的主旨、內容和要求，利用安全活動把安全理念潛移默化的置于腦中。四是要大力開展反違章活動，特別是反習慣性違章，要求每位員工遵章守紀，反對一切形式的違章行為。

要遏制習慣性違章，基層班組就要加強安全管理，充分營造班組安全文化氛圍，把各項安全措施真正變成實實在在的行動，摒棄安全管理上的弄虛作假行為和遏制習慣性違章，從而促進變電站的員工養成良好的安全習慣。