“一帶一路”背景下高職商務英語專業人才培養模式探析

趙婷

[摘 ?要]隨著國內教育改革進程的深化，現階段我國高職商務英語教學水平也得到了顯著提高。但是在具體的教學過程當中，傳統的高職商務英語專業的人才培養機制已不能很好地適應新時期對商務英語專業人才的需求，特別是在“一帶一路”大背景下，如果不及時進行相應的改變，那么高職商務英語專業人才的培養工作就無法更好地進行下去，培養出的學生有可能和社會脫節。對此，本文對“一帶一路”背景下的高職商務英語專業人才培養的重要性進行了簡要分析，同時針對如當前高職商務英語專業人才培養模式中存在的問題，提出了一些行之有效的解決辦法，以供廣大一線教育工作者參考和借鑒。

[關鍵詞]“一帶一路” ?高職商務英語專業 ?人才培養策略

“一帶一路”是“絲綢之路經濟帶”和“21世紀海上絲綢之路”的簡稱。“一帶一路”的提出，不但為我們國家的經濟騰飛帶來重要的發展契機，而且還為人民群眾提供了大量的就業機會，但是在機遇出現的同時，也對我國現有的人才培養機制提出了相應的要求。隨著我國經濟發展水平的不斷提升，也使得國內經濟格局與發展方向開始向著國際化方向靠攏，為了能夠順利地和世界經濟接軌，我國就需要大量的各類復合型、應用型人才，尤其是對商務英語專業的人才需求很是迫切。但是傳統的高職商務英語專業人才的培養模式過于陳舊、落后，嚴重影響了學生對于商務英語的學習熱情，而且學生長時間地處于被動式的學習模式當中，對于提高他們自身的英語思維能力，強化他們的商務英語水平是極為不利的[1]。……