鄭州大學生兼職中的問題及其對策研究

魏禮強 陳玉茜 楊菲 楊明格 肖語然

[關鍵詞]大學生;兼職;問題;對策

引 言

隨著我國教育制度的新一輪改革，使得我國的教育階段從精英教育向大眾化教育轉變。如今在校大學生是一個非常龐大的群體，并且隨著生活水平的提升和消費層次的提高，越來越多的大學生選擇日常兼職來補貼自己的生活。多數大學生認為課余時間兼職不但可以賺取一定的生活費，更重要的是可以很好的鍛煉自己的社會實踐能力和增加自己的社會經驗。越來越多的大學生選擇在課余時間在社會上兼職，但是在學生兼職過程中也出現了很多的問題。本文以大學生兼職中呈現的問題為出發點，并針對華北水利水電大學大學生在兼職過程的問題進行研究分析，提出相關對策。

一、調查目標以及調查方法

本次調查的主要目標是詳細了解華北水利水電大學大學生在課余時間兼職遇見的問題，以及他們是如何解決的。在調查過程中具體了解兼職的類別，薪資待遇和不同兼職過程中遇到的特殊問題，以及大學生對兼職中出現的問題建議和看法。

本次調查主要采取問卷調查法、訪談調查法和文獻法。在龍子湖高校區的各個高校進行問卷調查和訪談調查相結合的方式。問卷調查采取個別分送和集體分發兩種方式發送問卷，被調查者根據問卷中的問題填寫答案。訪談調查法主要是深入各個高校實地的進行訪問調查，訪問調查法主要是提高回收信息的真實率。文獻法是通過前人的調查資料進行借鑒和參考彌補本次調查的不足，使得調查結果更加真實和科學。

二、調查結果與分析

（一）調查結果的基本情況

在本次調查過程中問卷調查法線上共計發放了200問卷，隨后共計回收問卷150份，回收問卷有效率75%，在華北水利水電大學中線上問卷調查累計收到60份左右。在訪談調查中，我們累計在龍子湖高校區華北水利水電大學、河南中醫藥大學等七所高校對大約50名學生進行了訪問調查，其中38名學生配合了訪問調查。

（二）華北水利水電大學在校大學生日常兼職的問題

根據我們發放的問卷調查以及對各個高校大學生的訪談調查所反映的信息顯示，華北水利水電大學大學生兼職主要是小學生家教、發傳單以及兼職銷售等等。在課余時間兼職遇到的問題主要集中在以下幾個方面。第一，大學生在兼職過程遇到的克扣工資的情況，主要是事前許諾的工資條件與事后的實際工資不符合，或者在實際工作中扣除相關福利的問題。第二，大學生在實際的工作過程中出現工傷事故或者其他的意外事故但是大學生的相關權益卻無法維護和保障。根據我們調查的數據顯示，只有7%的大學生會尋找方法去維護自己的相關權益，絕大部分的學生都會選擇沉默。第三，在兼職過程中的合同簽訂問題，在實際工作中勞資雙方往往都是口頭約定，缺少法律約束力，從而造成事后維權困難。第四，大學生兼職的信息發布渠道資質良莠不齊，出現較多黑中介的情況，只有5%的學生通過學校發布的信息進行兼職。第五，兼職的工作性質多與專業知識不匹配，造成學生不能學以致用，浪費學習時間，影響學業。

三、兼職中存在的問題分析

第一，大學生兼職過程中工資被克扣工資的情況。在大學生平時兼職過程中因為眾多因素的影響，例如由于兼職這種工作性質的特殊性，在多數情況下工資水平多由雙方事前口頭約定，以及在兼職過程中各種福利被克扣，各種在兼職過程中的餐飲補貼、交通費用補貼，和各種兼職工作過程中的工作時間延長而缺少相應的工資報酬。在就業兼職過程中，由于大學生缺乏社會經驗，很多時候雇主會損害大學生的利益來擴大自己的利益，但是大學生多數情況下都會選擇沉默。

第二，大學生在兼職過程中出現意外事故。在大學生兼職過程中難以避免各種意外的發生，再者由于兼職這種工作性質的特殊性，不同于其他正式工作有各種保險和合同的保障，兼職工作國家在相關領域的各種法律保障比較薄弱，大學生在兼職過程中受到傷害無法尋求保護。一方面是因為大學生在這一方面的自我保護意識比較薄弱甚至是缺失，另一方面是當大學生在工作過程中出現意外事故想要尋求幫助時，但是這一方面的機制是缺失的。這兩個方面都可能造成大學生在工作中出現意外而無法維護自己的權力。

第三，在兼職工作過程中多數情況下不簽訂勞動合同。兼職工作因為具有臨時性，兼職工作的時間往往比較短暫，有的甚至短短數小時。勞資雙方通常不會簽訂勞動合同，只會約定口頭合同，這為以后的維權造成了取證困難，維護自身利益缺乏證據，不利于維護勞動者的合法權益。

第四，兼職工作的發布渠道不正規，在調查過程中發現兼職信息的發布多由中介自行組織的微信群、QQ群進行信息發布，群里人員魚龍混雜，兼職信息的發布存在許多的錯誤。黑中介或者騙子往往利用學生自身的兼職需求通過發布假的兼職信息侵害學生的利益，例如騙取學生的私人財物，竊取大學生的個人信息，甚至可能因此誤入傳銷組織。

第五，以華北水利水電大學為例，進過我們問卷調查和訪談調查信息顯示，現在眾多大學生從事的兼職工作與自身專業無關，在實際工作過程中不能學以致用。從事兼職工作可能僅僅能達到補貼日常開銷的作用，而不能真正的達到鍛煉自己能力的目的，在實際工作中收獲微乎其微。

四、建議和對策

對于大學生在兼職過程中因意外事故受到的傷害，一方面大學生應該加強自身的維權意識，積極地尋找方法和途徑去維護自己的權利，另一方面政府應該將加強相關領域法律文件的出臺，在處理意外事故時可以做到有法可依。

基金項目：華北水利水電大學大學生創新創業訓練計劃項目基金支持（項目編號：2018XB084）