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大學生參與建設“特色小鎮”意愿的調查研究
——以“襪藝小鎮”為例

2019-11-15 06:37:55
長江叢刊 2019年13期
關鍵詞:特色大學生建設

/紹興文理學院元培學院

2015年4月22日,浙江省政府出臺了《關于加快特色小鎮規劃建設的指導意見》,規劃建設100個左右產業特色鮮明、人文氣息濃厚、生態環境優美、兼具旅游與社區功能的特色小鎮。浙江諸暨“襪藝小鎮”入選首批特色小鎮創建名單,通過襪業制造與文化、藝術相結合,打造融“智造、商貿、旅游、居住”等功能于一體的特色小鎮?!疤厣℃偂钡慕ㄔO為大學生提供了更多的創、就業機會,而大學生作為社會主義建設的生力軍,應主動了解與參與建設“特色小鎮”。

一、多維角度看“襪藝小鎮”的發展現狀與問題

(一)政府代表眼中的“襪藝小鎮”

大唐鎮政府代表認為,自1988年因“襪”建鎮以來,大唐鎮以襪業為媒介,憑借其優越的地理位置、交通便利等優勢發展襪產業。從最初的提籃叫賣逐漸演變為家庭作坊再到如今的產業集聚園區,大唐襪業在曲折中不斷尋找發展的出路。早在1991年,襪業產業在大唐產業中所占比重高達70%。家庭作坊導致了產業低小散的局面。2014年是大唐鎮產業轉型的一個契機,大唐產業已走向瓶頸。社會治理難、產業低小散與城鎮環境臟亂差已成為當時最為顯著的三大難題,襪子產量越來越大,但商家的利潤卻越來越低,惡性競價行為時有發生,這也在警示大唐鎮政府已經到了必須轉型的地步了。2014年底,政府通過新聞輿論宣傳、六大專項方案整治、大力發展電子商務平臺等途徑進行產業整治,初有成效。2015年以治理促轉型,此時特色小鎮的建設應運而生,產業集聚園區效應帶動了整個產業的發展。但目前襪藝小鎮建設過程中仍存在一些問題,最為顯著的就是人才緊缺,全國高校鮮有針對襪子設計時尚專項的人才培訓。針對這一現象,政府曾舉辦大唐杯第一屆襪子設計大賽,但成效并不顯著。高校培養人才,大唐孵化人才,政府高校聯合推動襪業小鎮發展才是唯一的出路。

(二)企業代表眼中的“襪藝小鎮”

諸暨市情緣針紡股份有限公司總經理表示,企業近年來發展勢頭良好主要歸功于三個方面。第一,公司良好運用電商這一平臺,抓住了跨境電商銷售這一機遇,擴大了企業的影響力。在公司的起步時期,主要的業務針對國內市場,雖然業務量穩定但市場比較狹隘,發展空間和動力不足。當今通過網絡平臺,發展國際化市場,尤其是歐美地區市場廣闊,潛力較大,成為公司目前主要的目標客群。第二,主要圍繞技術展開,企業自主研發的襪子3D打印技術極大地滿足了不同顧客的個性化需求,也推動了企業業務對象的轉型,從原先的外貿公司大數額訂單過渡到中小客戶私人化定制,豐富了客戶類型,拓寬了業務發展方向。第三,過去大唐鎮被譽為世界襪業工廠,主要負責生產加工環節,在帶來巨大收益的同時也對環境造成了嚴重的負擔,為解決這一可持續發展問題,政府投入了大量的人力和物力支持小鎮的建設?,F在小鎮在保護環境的前提下,大力發展經濟,減少污染,真正實現了綠色發展。此外,隨著企業的快速發展,特別是對外貿人才、技術人才、設計人才與研發型人才的需求急速加劇。具備吃苦耐勞和堅持不懈的品質、扎實的專業知識、良好的溝通交流能力等職業素養的大學生受到企業的青睞。建議大學生們應跳出課本,更多地深入實際,從實踐經歷中學習成長。

(三)經銷商與管理者眼中的“襪藝小鎮”

襪業城管理者表示,近些年來政府對于“襪藝小鎮”進行的嚴格整治有顯著成效,附近區域污染情況較少,基本達到零污染狀態。此外,勞動力轉型情況良好,由之前的普通勞動為主要動力轉型升級為以創新技術為核心的發展模式,越來越多的外地投資者與行業人才進駐諸暨大唐也為“襪藝小鎮”帶來了新的活力。商家代表永強云襪業有限公司是一個集原料、生產、零售為一體的內銷型公司,負責人表示,“襪藝小鎮”的宣傳和建設對于公司的長遠發展有著積極作用,但實體市場門面費過高也對公司的前景有一定的影響。4月-8月為襪子銷售淡季,高額的門面費使得利潤減少,只能勉強保本,不利于公司的長遠發展。且襪業城中外商較少,外貿類主要通過阿里巴巴等電商平臺實現,沒有發揮好實體店的作用。

(四)大學創、就業代表眼中的“襪藝小鎮”

“襪藝小鎮”的建設,為大學生們提供了更多的創、就業機遇。大學生創業代表表示,首先,創業不是一個口號,需要對行業和自身作充分了解,利用“襪藝小鎮”平臺讓自己的創業項目煥發光彩。其次,創業過程中會遇到諸多問題,需用新思路、新方法去解讀和解決這些問題。最后,自信是立足行業的根本,大學生是一個年青有活力的群體,應該積極參與“襪藝小鎮”的建設與發展。大學生就業代表表示,大學期間對于大唐襪業知之甚少,直到一個偶然的招聘機會來到大唐,才發現這里與他想象中的完全不一樣,“襪藝小鎮”不僅與國際接軌,還積極開展產業轉型,對人才的需求大,政策好,且發展空間大,這些對于剛入職的新人來講,既有機遇又有挑戰。

(五)“襪藝小鎮”的發展現狀與問題總結

通過實地考察、訪談與開展《關于大唐“襪藝小鎮”近幾年建設發展看法》的問卷調查,發現“大唐襪業”經過30多年的發展,不僅推動了大唐經濟實力的不斷增強,也在社會生活、文化生活和精神文明生活等各個方面起到了極大的促進作用。根據調查結果顯示:第一,大唐本地不同職業的人群對大唐“襪藝小鎮”“襪藝小鎮”這一項目有基本的了解,并隨著新媒體的發展不斷加深;第二,隨著“襪藝小鎮”建設不斷推進,產品的多重優勢在不斷地吸引來自全球各地的商戶,同時也帶動了大唐整個鎮各項設施的不斷進步與改善;第三,大唐“襪藝小鎮”的發展潛力大,吸引著大學生來到此地創就業。但仍存在諸多問題,一是企業面臨轉型。“襪藝小鎮”建設和發展不能僅僅局限于簡單襪子生產和銷售,需不斷研發高新技術做到從“制造”到“創造”的進一步飛躍,同時還要不斷拓展周邊產業,延長襪業產業鏈,實現產業與文化、旅游、社會的進一步融合。二是人才的匱乏。目前大唐“襪藝小鎮”行業技術人才較為緊缺,特別是高端人才的缺乏仍然是制約整個“襪藝小鎮”不斷向更高層次發展的重要因素。三是宣傳力度有待加強。從調查結果顯示,當地群眾對“襪藝小鎮”的認識停留在表層,且大學生群體對“特色小鎮”帶來的創、就業機遇了解甚少。

二、大學生參與建設“特色小鎮”的意愿與對策

(一)大學生參與建設“特色小鎮”意愿的調查

為深入了解大學生參與建設“特色小鎮”的意愿,對313名大學生進行了線上問卷調查。調查的內容主要涉及就業意向、就業區域、“襪藝小鎮”、選擇就業企業的標準等。調查結果顯示,一是92.97%的大學生認為目前就業形勢嚴峻;二是77.96%的大學生沒有明確的未來職業規劃;三是70.29%的大學生表示仍傾向于在大城市工作,不愿意在收支穩定且就業競爭壓力小的鄉鎮企業就業。四是崗位與專業一致性、企業文化、薪資待遇、提供定期培訓等因素是大學生選擇就業單位的主要標準。究其原因,主要為大學生對“特色小鎮”的認識不夠深刻,政府宣傳力度不夠,企業吸引力有待提高等。

(二)吸引大學生參與建設“特色小鎮”的對策

一是高校與“特色小鎮”開展校、政、企合作,建設人才共培機制。針對“特色小鎮”發展中人才匱乏這一關鍵問題,政府必須聯合高校與企業,根據市場需求,積極探究訂單式人才培養模式。如,紹興文理學院元培學院與大唐人民政府以及大唐多家企業開展深入合作,雙方通過建立就業見習基地、人才對接會、行業人才進課堂、共編教材等形勢,開展深度合作,為在校或即將畢業的學生提供實習、就業、創業的機會,也為“襪藝小鎮”的建設吸引一批優秀人才,實現了三雙互惠共贏。

二是政府需通過多種途徑,加強宣傳力度。政府可以充分利用現代媒體,借助新聞報紙、電視、網絡、微博微信等途徑,積極宣傳“特色小鎮”建設的政策、發展方向等,通過招商引資、開展人才對接會等多種途徑,推廣建設成果與經驗,鼓勵社會各界人士參與到“特色小鎮”的建設與發展中。

三是大學生需轉變就業觀念,拓展擇業方向。大學生在就業難的大背景下,一是必須掌握扎實的專業知識、積極了解市場與企業需求、具備樂學肯干的態度與吃苦耐勞的精神;二是大學生應該摘掉“小城鎮沒有出路”的有色眼鏡,正確認識其巨大的發展潛力和良好的創業環境,積極參與建設“特色小鎮”。最后,大學生應該積極關注社會的發展動向,把握就業趨勢,拓寬擇業眼界,加深擇業深度。

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