以黨建引領農商銀行發展的富順實踐

歐彬

富順農商銀行黨委堅持黨對一切工作的領導，加強黨的建設，以黨建引領業務經營發展，構建起黨建與改革發展同向同行、同頻共振的嶄新局面。

凝聚發展力量

一是促進黨組織進一步領導公司治理。將公司治理各環節納入黨的全面領導，強化黨組織在公司治理結構中的領導地位，把嚴格黨建工作納入公司章程，改進黨委會的議事標準以及決策程序，將黨委研究和討論決策作為重要事項的前置步驟。

二是修訂完善綜合目標考核方案和工資管理辦法，把黨建主要任務列入年度綜合目標考核，大幅度提高黨建工作在全面考核中的權重占比。

三是找準黨建工作與核心工作的著力點、結合點和切入點，科學分解任務，制定工作措施，把黨務工作滲透到業務工作中去，使黨務工作和業務工作相互交融、互為補充。

四是堅持德才兼備選拔任用黨員干部，把優秀人才選到適合的崗位，以黨建帶工建、以黨建帶團建、以黨員帶全員，發揮先鋒模范作用，推進業務經營重點難點攻克。

促進風清氣正

一是加強黨的思想建設，以黨的政治建設為統領，深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，把習近平新時代中國特色社會主義思想融入靈魂、融入血液。

二是加強黨的組織建設，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，規范建立健全議事規則和決策程序;深入開展“三分類三升級”活動。持續推進基層黨組織示范點建設，選樹一批政治功能強、服務功能強的“雙強”黨組織;嚴把發展黨員入口關，嚴格黨員教育管理，嚴肅組織生活。

三是加強黨的作風建設，努力增強黨員干部的大局意識、紀律意識、責任意識、使命意識和艱苦奮斗意識，真正做到顧全大局，政令暢通，團結奮斗。

四是加強黨風廉政建設，進一步落實“一崗雙責”，明確黨支部書記的主體責任和紀委書記的監督責任;從嚴管理干部隊伍，筑牢審計干部廉政“防火墻”;加強警示教育和正面激勵教育。

強化制度落實

一是健全明確的責任管理機制。修訂《黨建工作考核辦法》，進一步明確責任、完善制度，強化責任落實;嚴格落實“三會一課”、組織生活會、民主生活會、談心談話、民主評議黨員、主題黨日、黨員領導干部雙重組織生活和請示報告等制度，切實提升制度執行力。

二是健全有效的競爭激勵機制。強化責任目標，組織好經常性的考核評比，堅持開展評選優秀黨務工作者和優秀黨員的活動，開展優秀共產黨員示范崗、示范團隊的活動。

三是密切聯系群眾。傾聽群眾意見，搞好民主監督工作。

四是堅持問題導向。充分發揮黨支部教育、管理和監督功能，推進黨日活動，強化黨員教育管理，直面自身問題。

助推業務全面轉型

一是抓黨建，強化市場拓展導向。在業務營銷上，積極引導黨員干部勇挑農商行發展重任，主動成為發展重點客戶和關鍵項目的狙擊手和排頭兵，帶領全行員工實現從“要我做”到“我要做”的思想自覺，繼續深入開展“訪客戶、詢需求、優服務”的營銷活動。

二是抓黨建，強化不良優化導向。在不良清收上，積極引導黨員干部沖鋒在前，嚴厲打擊惡意逃廢銀行債務的行為，堅決執行總行下達的不良清收目標任務，用實際行動踐行黨員的先鋒模范作用。

三是抓黨建，強化業務轉型導向。根據客戶不同類型，為其量身匹配“富薪貸”“惠生活”等個性化金融產品。充分依托蜀信E發展和網點分布廣的優勢，拓展各類客戶群體成為銀行用戶。綜合運用主題營銷活動、上門服務、柜臺綜合營銷等方式，大力推廣蜀信E電子銀行、惠支付聚合收款碼等數字渠道應用。

四是抓黨建，強化普惠金融導向。以基層黨支部為單位，積極開展“金融知識進萬家”“人民幣識假防假”等活動，將農商行的金融產品、金融知識和金融服務送進社區、進門店、進園區，為轄內農戶、商戶及小微企業提供多維的金融服務。

五是抓黨建，強化社會責任擔當。促使信貸資金向實現鄉村振興的重點領域和薄弱環節傾斜，積極開展項目扶貧、產業扶貧和結對幫扶，將黨建優勢體現在扶貧攻堅主戰場，加大扶貧創業貸款投放力度。

持續推進雙基共建

基層黨支部繼續與鎮（鄉）、村基層黨組織進一步共建共享，探索出一條金融企業與“三農”共建共享共贏的有效途徑。

建立聯席會議制度，推進落實協議內容，協調解決有關問題和困難;發揮資源優勢互補，對產業規劃、信貸幫扶出謀劃策，助推村民創新創業，提高金融服務振興鄉村的能力;協助村支兩委加強對農戶、農業專合社、新型農村經營主體農產品營銷的信息收集和提供，繼續拓展農產品營銷渠道，助推地方特色農產品進城;繼續推動農民夜校送金融知識下鄉活動，通過金融服務與基層黨組織的合作，形成合力，提高效率，有利于老百姓享受城鄉一體化的金融服務，構建良好的農村信用體系，助推精準扶貧和鄉村振興。

（作者單位：四川富順農商銀行）