變電運維管理系統對變電運行革新影響的若干思路

陳濟杰 鮑偉 王潔

摘要：本文從變電運維管理系統對變電運行革新的影響出發，分析了通過變電運維管理系統開展變電運行革新的方式，旨在通過變電運維管理系統來實現變電運動革新，進而在完善變電運維管理系統的同時，做好變電運行革新工作，全面推動電力行業的發展和完善，同時更好的滿足用電需求。

關鍵詞：變電運維管理系統;變電運行革新;影響

引言

在我國當前的電力系統建設管理中，為了將整個電力系統建設管理的建設效果發揮出來，在進行電力企業供電建設管理中，及時將對應的變電站變電運維管理系統應用對變電運行帶來的影響做出了分析，并且結合具體的變電站變電工作開展建設需求，將對應區域內的變電運行革新思路轉變進行了歸納，對于提升電力企業的供電建設管理能力，具有重要意義，同時對于保障我國整體的電力系統供電建設管理能力提升也具有重要意義。

1變電運維管理系統對變電運行革新的影響

1.1降低人力資源消耗

在電力系統運行維護管理工作中應用了變電運維管理系統之后，運維管理人員能夠轉變傳統的辦公模式，進而通過信息系統來完成信息傳遞，這在極大程度上降低了電力企業的人力資源消耗。同時，應用了變電運維管理系統后，運維管理人員能夠直接通過系統和科技來判斷和解決部分電力系統故障，并且根據系統的提示和信息采取相應的管理和維修方式，盡量做到縮短故障判斷和維護的時間，同時還提高了變電運維管理工作效率和質量。此外，人力資源消耗的降低，能夠減輕電力企業工作人員的工作量和壓力，而工作人員則能夠有更多的時間去進行科研工作，進而不斷的完善和優化變電運維管理系統，進一步統一變電運維管理工作。

1.2實現信息的有效更新和共享

變電運維管理系統的應用能夠提高信息傳遞和應用的效果，其主要原因是變電運維管理系統具備較為良好的信息收集能力，此時，變電運維管理人員能夠通過變電運維管理系統來實現對整體電力系統運行信息的查詢和有效應用。此外，變電運維管理系統收集到的信息更為規范和精確，這些除了能夠為變電運維管理人員提供電力系統故障判斷和解決方式之外，還能夠為電力系統的運行提供部分參考意見。

1.3對信息進行規范化管理

在傳統的變電運維管理工作模式中，由于運維管理人員的思維方式和行為習慣有所不同，可能出現管理工作不協調和不統一的現象。但是在應用了變電運維管理系統之后，運維管理人員只需要通過計算機和系統，便可以有效開展運維管理工作，并且系統會按照固定的時間和規格來記錄信息，能夠另電力系統運行維護信息更加明確，且便于日后查找和應用。

2通過變電運維管理系統開展變電運行革新的方式

2.1轉變工作理念和應用技術

電力企業變電運維管理任云想要通過變電運維管理系統做好變電運行革新工作，最主要的便是轉變傳統的變電運維管理思維，同時應用新型的變電運維管理系統和技術。與此同時，變電運維管理人員還需要意識到應用變電運維管理系統的必要性，和進行變電運行革新的重要性，在應用新型系統和技術的同時，也需要不斷的探索其應用效果和不足之處，進而結合實際的變電系統運行維護需求和經濟發展用電需求，不斷的完善變電運維管理模式，另變電運維管理系統的應用優勢能夠發揮到極致。此外，變電運維管理人員在轉變工作理念和應用技術的同時，也需要將工作理念和自身的工作內容聯系到一起，做到結合實際開展具體革新工作，以此來更好的完成電力企業發展和建設的目標，進而提高企業的競爭力和綜合實力。

2.2 完善變電運行革新的管理制度

不斷完善管理制度，強化安全意識，將安全管理工作做到位，從而確保變電能夠長期保持穩定、安全的運行，以免運行維護過程中發生安全問題。

首先，形成完善、科學的防范機制，從而防范安全問題的發生，對設備維護與安全管理的危險點予以明確，重點排查設備區域、事故多發線段的安全隱患。需要不斷重視對電力系統的運行維護的重視度，定期開展對電力系統變電設備的維護，結合預防與維護，將設備運行狀態的監測工作做到位，從而及時發現電力設備存在的安全隱患并及時采取相應措施消除安全隱患。

其次，進一步強化電力系統運行過程中對外力因素的控制。外力因素對變電的安全運行具有重要的影響，不及時排查外力因素的話將導致系統安全隱患長期存在，進而加大安全問題發生的可能，因此必須加強對外力因素的控制。采用自動監測系統排查外力因素，建設監測系統以明確變電系統的運行狀況，也能為發生故障后及時確認大致位置提供依據，從而奠定良好的檢修工作的基礎。

最后，加強對變電運行設備的管理與維護，建立質量控制規范并明確技術操作流程，不斷引進現代化技術從而改善工程的施工質量，重視先進管理技術、管理思想以及設備對變電維護的重要意義，不斷開展實踐應用，在實踐中進一步創新。對維護施工全過程予以控制，包括技術開工以及管理，對工作人員的技術性操作予以規范，工作過程中還應重視對工作人員的管理，以免工作人員在工作過程中出現違規操作，對自身安全以及整個電力系統的安全都造成不良影響;加強對工作人員的監督以確保工作效率與工作質量。

2.3提高工作技能

要提高運行維護人員的工作技能，包含技術、心理和意識素質等，這些人員的這些素質提升了，安全事故就會大大減少甚至避免。通常情況下，總結以往變電運維的經驗，做好變電運行革新工作。把技術人員的全面素質提高上去，必須激發他們的工作熱情，同時也少不了一定的培訓，同時要給技術人員以壓力和緊迫感，讓技術人員對安全工作的重要性十分認同，讓他們深刻認識到企業的發展離不開安全。

2.4加強操作管理

主要是加強變電運行的操作管理，包含以下三個方面。一是正常操作。這種操作有很大的工作量，在沒有操作時就要把準備工作做得很充分，如安全工具、操作票和操作人員，要按照有關安全方面的規定進行操作。二是非正常操作。三是對防誤閉鎖裝置加強管理。一般來說，由于防誤閉鎖裝置出現了種種故障，才發生了種種問題，所以值班人員要嚴格按照程序操作，把防誤閉鎖執行徹底，不能隨意解鎖，解鎖前必須要向上級匯報清楚，得到允許后才解鎖，對于解鎖用具，變電站要封存嚴格，確保不出意外。

2.5開展對員工的培訓工作

電運維管理人員是變電運維管理工作開展的首要保障，為此，電力企業需要開展對變電運維管理人員的培訓工作，使其能夠更好的順應變電運維管理系統和變電運維革新工作需求。具體而言，培養變電運維管理人員專業程度需要從兩方面出發，一方面是綜合素質，另一方面是專業能力，綜合素質培養主要是另員工意識到進行變電運行革新的重要性，并樹立積極學習的觀念;專業能力培訓主要是提高員工應用新型變電運維管理系統和運維管理技術的能力，使其能夠緊跟企業發展和革新的步伐。同時，電力企業在發展過程中，也需要不斷的進行科技學習和創新，將先進的運維管理技術和設備相結合，同時結合所存在的問題制定相應的解決方案，進而實現對電力運維管理工作流程的優化，同時推動企業進一步發展。

結束語

總之，電力企業有必要在完善變電運維管理系統的基礎上，開展變電運行革新工作，以此來提高工作效率和工作質量，同時更好的滿足群眾的用電需求。同時，變電運維管理人員也需要加大對相關科學技術的應用力度，進而提高整體變電運維管理系統的科學性和規范性，同時促進變電運行革新。

參考文獻

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