論新形勢下加強政工干部隊伍建設的重要性

關文芳

我國社會主義初級階段的根本任務是以經濟建設為中心，不斷提高經濟效益，大力發展社會生產力。企業作為國民經濟的細胞，既要完成生產任務，進行物質文明建設，又要培養“四有”職工隊伍搞好精神文明建設。為完成這兩項基本任務，就必須加強思想政治工作，用科學的世界觀和方法論來教育人、啟發人，充分發揮職工的積極性和創造性，提高企業的整體素質，增強企業的活力。

一、加強政工干部隊伍建設的重要性

構建和諧國企關鍵在人，要以實現人的全面發展為目標，首先要做好人的思想工作。企業政工干部如果自身形象不佳，必然會影響到思想政治工作教育的說服力和感召力。只有抓好了建設高素質政工隊伍的工作，才能保證思想政治工作的落實，才能進一步保證黨的各項任務的完成。

當前企業思想政治工作正面臨著新的形勢，需要進一步提高政工干部隊伍的素質。作為一個建筑企業，如何做好和諧發展條件下的企業思想政治工作是企業亟待解決的一個問題。建設一支適應構建和諧企業的高素質政工隊伍顯得尤為必要和緊迫。要解決好上述問題就需要企業的政工隊伍能夠既懂政工業務又懂專業技術;既有較深厚的政治理論水平又熟悉企業文化;既有快速反應能力，能迅速針對不和諧的問題有的放矢地開展工作又能不畏困難，勇于探索，有所作為。

二、影響構建和諧國企與政工干部隊伍建設的成因