管理會計在中小企業中的應用初探

牟麗

摘要：2016年，國家財務部頒布的《管理會計基本準則》和部分申請指南為我國管理會計的發展和應用提供了重要的理論依據。中國越來越重視管理會計在國有大企業中的應用，但在中小企業卻因種種原因的產生而使其應用并不樂觀。中小企業是中國市場經濟的重要組成部分。它的健康和可持續發展對我國的社會經濟發展有非常重大的意義。本文提出有效應用于中小企業管理會計的策略，通過將中小企業經營中管理會計問題的實際應用與分析聯系起來，嘗試促進中小企業的健康發展。

關鍵詞：管理會計;中小企業;企業管理

隨著中國的經濟結構不斷優化，數字經濟等新興產業正在迅速發展，企業正在通過數字經濟帶來的新行業促進新型產業和模式變革，加快升級和創新的步伐。管理會計是企業準確預測、決策和管理的重要手段，是公司可持續發展的重要保證。當前中國市場經濟的發展速度極快，中小企業的數量逐漸增加，已成為國民經濟的重要組成部分。中小企業在不斷變化的外部環境和激烈的市場競爭中承受著巨大的壓力。在這種情況下，加強中小企業的內部管理是非常重要的，這樣才能使企業在各大企業競爭中立于不敗之地。而想要使中小企業不斷發展，有必要制定和應用規范合理的管理制度和會計制度。

一、管理會計在中小企業應用存在的問題

（一）企業管理者應用意識薄弱。生產規模小，管理過于集中和統一是我國中小企業目前存在的普遍現象。企業管理者由于傳統思維概念的影響，將經營企業的重點放在怎樣最大限度提高公司的經濟效益層面上。過分關注公司的經濟利益，然而對會計管理層產生輕視行為，從而導致其在企業中地位低、作用小。甚至僅僅被認為是財務會計的功能。做公司決策時大多憑自己的主觀意見而不是根據管理會計提供的相關信息做出科學決策。這在影響管理會計在企業中應用的同時，還大大降低了企業的管理水平。

（二）管理會計人員整體素質不高。首先，在中小企業的管理中，人才是主要的生產力。管理會計的根本問題是企業和財務負責人團隊的素質。但是在目前的管理會計階段，人力資源的質量普遍不高。大量的企業管理會計師沒有專業的會計知識、實踐經驗和現代科學管理知識，有些人不了解管理會計的功用卻在企業管理方面占據著重要的地位。其次，在一些公司的會計師中，中高級職稱會計師年紀都已經較大，對新知識，新思想和新制度的接受程度不高，管理知識結構老化。不能及時的將科學管理信息用于公司自身。而許多年輕的會計人員沒有足夠的資格擔任重要的財務角色，即使他們有很強的學習新事物的能力，卻也沒有相應的硬性條件來支持他們。因此，缺乏高素質的綜合人才和不穩定性是企業管理會計應用困難的關鍵。

（三）會計信息技術不配套。企業管理會計不僅需要使用多種管理會計方法來支持業務管理，而且其核心業務是構建企業資源分配和利用的信令機制。從實際的角度來看，管理會計不僅是管理工具和方法，也是企業整個信息流系統。企業必須擁有完善的會計信息技術和一致的數據信息，以充分展示管理會計工具和方法在企業管理中的作用。目前，中小企業更加關注銷售和營利性部門。對管理會計的定位不是管理而是會計。管理會計信息系統缺乏信息管理功能，資金預警和預測功能，以及銷售鏈中的應收賬款和應付賬款功能信息。利用銷售比率法用于預測所需資本，經營現金流量以預測凈現值和投資回報，以及營業收入以計算邊際貢獻。企業管理會計工作難以實施，實施效果差強人意。

（四）管理會計目標與企業發展戰略不協調。目前，中小企業管理會計的目標不是創新管理和戰略管理的應用。而是將最重要的目標放在降低成本并使公司賺取更多利益的層面上。然而，從公司的短期發展來看，低價競爭戰略并無助于提高中小企業產品的質量水平以及隨后的行業研發。從長遠來看，對市場的核心競爭力和品牌的價值提升也沒有太大的益處。管理會計成本降低的管理模式跟公司的長期發展目標和戰略計劃不一致。

二、完善管理會計在中小企業應用的建議

（一）改善中小企業制度，使決策者重視管理會計部門。作為企業管理的重要組成部分，管理會計是從各個管理部門和其他部門上傳和發布企業信息，并將企業運轉報告清晰的呈現于企業相關負責人，以便其更好地了解報告的信息和目的。使其管理決策和業務規劃使公司在市場競爭中立于不敗之地。

（二）提高管理會計人員素質。由于我國的會計師職業標準低，職業道德缺乏，會計統計情況可信度不高或信息量不足。這些因素都導致公司管理會計的應用和推廣難以順利進行，繼而使企業負責人的管理舉步維艱。其四，在中小企業的發展中，缺乏專門的機構和部門來進行管理會計業務，使管理會計業務和財務會計業務混淆不清。這些會計師部門承擔著財務會計應承擔的統計企業開支、收入、利潤功用的同時還管理著企業信息監測等管理會計的多項任務，導致專業人員不足，嚴重影響管理會計在企業管理中做微觀決策的進一步推廣和應用。公司形勢和長期戰略目標的思考和實施也在一定程度上削弱了管理會計對企業做決策的功能，嚴重打破了兩個部門發展的平衡。會計師的專業素質對企業管理中的使用有直接影響。因此，管理會計師必須具有較高的整體素質來推進中小企業管理會計的應用。首先，要強調高校管理會計教育，理論知識和實踐應有機結合，選出才華橫溢的人才。其次，應建立完整的會計師資格審查制度，使會計師的任職資格和選擇能夠科學正規化，以此來促進中小企業管理會計的使用和發展。

（三）建立專門的組織機構。隨著全球經濟一體化進程的進一步加快，中國企業的發展應從國家的實際出發，批判性地研究西方企業管理的先進經驗，建立中國自己的管理會計師協會以及管理會計師資格。建立管理會計制度，構建管理會計網絡體系，加強會計學術交流，促進中國企業管理會計的使用和發展。必須深刻認識到管理會計理論與實踐的重要性，徹底改善我國中小企業管理會計應用不當，并將更復雜的新理論成果將迅速投入生產實踐，以促進更好的經濟發展。特別是對中小企業而言，建立適合自身發展的管理會計組織更為重要，這也為中小企業在管理會計方面的應用和發展起到非常良好的推進作用。

三、結語

管理會計是現代企業管理的重要應用型部門，這個職位已在西方發達國家得到廣泛應用。但是像在中國這種發展中國家，管理會計僅在一定程度上適用于大型企業。因此推動中國中小企業管理會計的推廣和應用非常重要。通過提高中小企業領導管理會計意識，建立相關專業組織，推進管理會計應用，加快管理會計團隊建設，加強監督，防止會計信息失真等，都在進一步提升和強化中小企業的可持續發展。

參考文獻：

[1]張麗.淺談管理會計在中小企業中的應用[J].中國集體經濟，2019 （09）： 139-140.

[2]盧明蕾.淺析中小企業財務會計向管理會計轉型存在的問題及對策[J].中國市場，2019 （07）： 141-142.

[3]陳亞瓊.中小企業預算管理實施ERP信息化研究[J].財會學習，2019 （06）： 42+44.

[4]孫丹琳.管理會計在中小企業發展應用的思考[J].科技經濟市場，2018 （12）： 36-37.

[5]劉慧.管理會計在中小企業中的運用現狀與對策研究[J].企業改革與管理，2018 （24）： 176-177.