新時期國企基層黨建工作的創新路徑分析

張博凱　王怡　彭毅鑫　趙夢蘇

摘要：黨建工作對國有企業的發展壯大起著決定性作用。新時期下，應該緊跟市場經濟發展步伐，結合國有企業自身實際情況，科學合理地對國有企業黨建工作進行優化與創新。只有創新的理念與模式才能充分發揮黨建工作的閃光點，才能使國有企業在日后的市場競爭中保持良性發展。

關鍵詞：國企;基層黨建;工作創新

國企黨建工作是國企黨委的職責和任務所在，也是促進國企健康發展的重要動力，因此要自覺貫徹黨的路線方針和政策，不斷改革創新，加強自身建設，推動企業國企黨組織在創新中完善和發展，進一步提高國企黨建水平。國企黨建工作要以群眾路線教育為契機，持續加強國企黨建，圍繞其開展工作，提升服務發展能力，以人為本調動工作積極性，營造和諧發展氛圍，促進黨建工作發展。

一、國企開展基層黨建工作的意義

一定要做好國企基層黨建工作，以此來扭轉人們的錯誤思想，樹立正確的人生觀、價值觀。新形勢下企業在開展基層黨建工作過程中存在一些問題，阻礙了國企的發展，不利于國家政策的落實。為了有效解決現有問題，相關人員要引起高度重視，進行工作改進，要確定黨的領導地位、落實企業內從嚴治黨的主體責任。加強國家相關的企業黨建工作不是一蹴而就的，需要一定的時間。日常工作中，管理人員要投入相關精力努力發揮黨聯系群眾的重要作用。在進行工作改進時要根據企業發展特點具體豐富基層黨建工作的具體內涵，以做好基層黨建工作為自身工作的重點，發揮黨建工作的文化精神，在企業內形成凝聚力和向心力。……