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我在杭鍋當“工匠”

2019-09-10 07:22:44張凌鴻
杭州 2019年9期
關鍵詞:焊縫

張凌鴻

杭州鍋爐集團的前身是1955年建立的杭州鍋爐廠。鍋爐行業,讓人在腦海里浮現的第一印象是煤灰、污染氣體排放……而杭鍋做到了把鍋爐行業與綠色、節能、環保等詞藻結合起來。依托技術革新,“杭鍋人”在鍋爐產業的轉型升級道路的實踐中獲得了成功,改良后的垃圾焚燒余熱鍋爐,與神舟七號宇宙飛船、大飛機一同擺在了國家“十一五”重大科技成果展的展臺上。銷售收入也從2002年的2億元上升到2017年的35億,專利申請數顯著增長。

企業不斷“奔跑”的過程,正是幾代工匠的堅守與奉獻、傳承與創新。

他們,既有腳踏實地的“匠氣”,又有于小微處的創新。

他們,是先進制造業發展的中堅力量,是“杭州智造”“中國質造”品質的掌握者。

我是“八級工”

“八級工”對今天的年輕人來說已成了一個陌生的名詞,但一個社會對技術和技術工人的尊重永遠不會過時,他們身上那種兢兢業業、精益求精的精神歷久而彌新。

五十年代的杭州城,很小。許多企業在剛成立的共和國搖籃中開始創建,艱難和困苦,是那個時代留給父輩們回憶的標簽;熱情與激揚,是回蕩在當時簡陋廠房中的主旋律。葉阿松也正是在1954年進了杭州鍋爐廠的前身(泰鑫鐵工廠),那一年,他18歲。

在當時,進入國營大廠成為產業工人,拿到終身固定勞動關系的“鐵飯碗”,在親戚鄰里面前是件很有面子的事。葉阿松從學徒做起,一直做到了八級冷作工,工資比廠長還高。“八級工”,是指獲得八級工資的技術工人。八級工資制是20世紀50年代中葉國家對技術工人的一種等級考核標準和定級晉級制度,最高等級即為八級。作為對先進的褒揚、對技術的尊敬、對勞動的尊重,八級工是那個年代技術工人群體的頂端。

20世紀60年代,葉阿松當上了杭鍋最大車間——鍋爐車間的主任。雖然當了車間主任,他還是拿著榔頭和一線工人一起干,一起鉆研新產品。

葉阿松印象深刻的是有一次生產一個汽包。汽包是水管鍋爐中的一個筒形壓力容器,生產汽包需要把一整塊鋼板卷成桶狀,再進行焊接加工?!爱敃r我們杭鍋廠用來卷鋼板的卷板機的能力最多只能卷30毫米厚的鋼板,而我們接到的一個任務需要制造一個36毫米壁厚的汽包。車間的人都覺得沒辦法了?!?/p>

葉阿松也為此絞盡了腦汁。幾天的苦思冥想后,他忽然想到,是不是可以通過把鋼板加熱,讓它的強度降低,再用卷板機卷呢?與工友們一商量,大家都覺得這個辦法可以試試。但是鋼板怎么加熱呢?要卷的鋼板長5米、寬2米,沒有這么大的爐子啊!最后,葉阿松想了個土辦法,用油噴嘴,把油點著后往鋼板上噴,燒熱了再放到卷板機上,成功把36毫米的鋼板卷起來了。

葉阿松還是杭鍋最早會做高壓容器的冷作工人?!澳菚r杭鍋廠還沒這樣的技術,我們在上海學習了幾個月,還參加了考試,考試都合格以后才回來?!被氐綇S里,葉阿松把學的技術傳授給車間的工人,然后再一起生產高壓容器。生產出高壓容器后,很多化工廠到杭鍋下訂單購買高壓容器。“我們做了很長時間才把訂單完成?!被貞浧鹜拢~阿松一臉自豪?!拔乙簿毘闪艘豁棯氶T手藝,用榔頭在高壓容器外壁上敲一敲,就能聽出多層鋼板的焊接和捆扎有沒有到位,松動面積是不是超標。因此,之后鍋爐車間生產的產品一律要經過我檢查才能出去?!?/p>

1970年,因為“文化大革命”的關系,大學里只招“工農兵學員”。因為工作上的良好表現,葉阿松直接由廠里推薦去了浙江大學化工機械專業讀書。1973年12月,葉阿松從浙大畢業,又回到杭鍋做了計劃科的負責人,分管生產的總調度、副廠長,一直到1996年退休。

“天才焊手”

“工匠”不是一種機械重復的工作,它是一種情懷、一種執著、一份堅守、一份責任,它需要腳踏實地、一絲不茍、精益求精。

南方的7月,整個城市就像一個巨大的桑拿房,而夾雜著著電焊花的容器車間更是讓人悶得透不過氣來。

就在葉阿松退休前的一年,1995年,從杭州市第六機械技工學校畢業的葛小青懷揣著剛踏入社會的那份憧憬,分配到了杭鍋焊接技術要求最高的容器車間。剛參加工作的興奮勁早已沖淡了那份暑熱,他覺得他能在這里找到屬于他的一方天地。那一年,他19歲。

作為剛畢業的新手,葛小青的工種是普通電焊工,但是他遠遠不滿足于普通焊接的那點技能。聽說廠里要培養焊接尖端技術的氬弧焊工,葛小青找到了車間主任表達了自己想從事氬弧焊的愿望。車間主任也早就關注到他,認定這個小伙子是塊搞焊接技術的材料,馬上推薦給技術培訓中心,順順當當地學技術?!耙恢币詠?,我都要求自己,做一個不斷追逐機遇的有志者?!倍嗄旰?,葛小青回憶道。

這樣的日子過了四年。1998年,杭鍋接到了廣東嶺澳核電項目的訂單,廠里調動精兵強將進行攻關制造。這是葛小青施焊的第一個重要項目,而中國的核電產品,那時也才剛剛開始制造。“我年紀輕,體力好,可以連續作戰,我能夠勝任!”雖然還是毛頭小子,但沖勁十足的葛小青向車間主任主動請纓,得到了參與項目的機會。

高壓加熱器的材料是合金鋼,在焊接時加熱保溫在150℃-250℃,不但技術要求高,而且要穿上厚重的防火衣服,在高溫下密閉的空間里連續焊接。盡管在焊接時常常手上腳上常常燙起了泡,但葛小青從不停歇。產品完成后經X光探傷,葛小青所焊的產品質量往往是最好的,得到了法國阿爾斯通現場監理的高度認可。杭鍋最終順利制造出了核電產品,在當時這是衡量焊工技術水平的重要標志。

“不光要會苦干,還要懂得巧干、要有創新精神?!币淮?,杭州鍋爐廠接到日本川崎重工的OG轉爐余熱鍋爐訂單,該產品的結構、形式在國內罕見。特別是焊口的位置,層層疊加,錯綜復雜,肉眼很難分辨清楚。面對難題,葛小青沒有退縮,他和同事們一起進行了模擬試驗,還設計出一個模擬工裝,協助手工焊接任務。最后,葛小青一次性完成了焊接任務,讓公司提前交了貨。如今該產品已成為杭鍋的拳頭產品。

在葛小青的電腦里一直保存著兩張照片:一張照片,記錄了他和馬云、吳鷹以及宗慶后等十多位重量級人物并排站在領獎臺上;另一張,是與偶像馬云的合照。誰又會想到,一個整天與火花打交道的電焊工,一個才31歲的年輕人,居然拿到“杭州市杰出人才”的榮譽,捧回了市政府獎勵的20萬元獎金?!霸谖倚闹校@個獎項是至高的,因為這體現出政府對一線技能工人的肯定和重視。”而在2018年全國五一勞動獎章和全國工人先鋒號評選中,與往年不同的是,產業工人在全國五一勞動獎章中所占比例首次單列,有290名產業工人登榜,占41.61%,為歷年最高,這從國家層面體現了對這一群體的高度重視。

作為來自生產一線的技術工人代表,從2005年起,葛小青當選了連續三屆的杭州市政協委員,他多次提案,杭州要進一步弘揚“杭州工匠”精神,提升技術工人工資待遇,讓新一代技術工人有盼頭、有動力,讓更多的年輕人加入到技術工人的隊伍中?!拔矣X得,工匠精神就是一輩子只做一件事,做精一件事?!?/p>

“匠人虎哥”

“工匠精神”不是工匠的達人精神,它是技術實力的較量,是創新精神在細微處的體現。在堅守中突破,在執著中創新,才是“匠人”真正的本色。

余學虎,一個土生土長的浙西開化山里人,因為中考失利,很不情愿地成了一名技校生。技校畢業后,余學虎干過好多行當,賣過水果、擺過地攤、開過小飯館、干過小工地、做過酒店服務業。

2008年8月,已是杭州燃油鍋爐廠冷作工的余學虎,有意間在網絡上了解到杭鍋集團的焊工葛小青焊接技術很是了得,還獲得了“杭州市十大杰出青年”的榮譽?!拔覂刃暮苁橇w慕?!庇鄬W虎的腦海里好像劃過一道閃電似的,似乎找到了他的目標,雖然來得遲了點,但終究還是出現了。

余學虎帶著他的小目標,在人才招聘網上向杭鍋集團投了應聘簡歷。那一年,他30歲。

余學虎記得很清楚,葛小青叫他焊了一道角焊縫,看了看說道:“小伙子還不錯?!庇鄬W虎立馬踉蹌地說:“葛師傅,我……我想拜你為師?!备鹦∏辔⑽⒌匦α诵Γ又泐I著余學虎來到了車間主任的面前,就這樣開啟了在杭鍋的焊接生涯。

進入杭鍋后,余學虎如愿跟在葛小青身邊學焊接。白天忙完焊接生產任務,余學虎就利用一切可以利用的時間練習平、橫、立、仰等焊接操作技能,不懂的就多問,多想,多練,向師傅請教。

就這樣夏練三伏,冬練三九,手臂燙起許多水泡仍堅持著,晚上眼睛灼熱刺痛了,便用冷毛巾敷一敷?!拔抑雷约翰皇呛附訉I的技校生,對焊接只是略知皮毛,膚淺得很,要想有所收獲,一定要比別人多付出,多努力?!币荒甑膶W徒時間馬上就結束了,葛小青對這個徒弟評價很高:“非常肯學肯鉆,吃得起苦?!倍鄬W虎也用實績交了一份出色的答卷。美國ASME取證項目是驗證企業是否具有生產美國ASME材料產品的能力,每三年復審一次。余學虎通過自身不斷鉆研,順利完成了2012年、2015年、2018年取證示范產品的焊接任務,為杭鍋取得了美國ASME材料產品的生產制造許可證。

在2013年陽江核電的SRI換熱器焊接項目中,鈦合金焊接可以說是企業的技術機密,如何降低焊縫在300℃以上的高溫停留時間是關鍵,沒有什么地方可以培訓學習。一次次的試驗,一次次的記錄,一次次的成敗,一次次的再來,最終得到了符合核電標準的鈦焊縫——銀白色的最佳焊縫。也因此,大家送給他一個“匠人虎哥”的雅號。

余學虎還有很多小發明。當時,車間對焊接環縫進行套服的檢測時發現多臺產品的焊縫根部有焊接缺陷,但由于是密閉空間,工人無法進入內部檢查,只能將原焊接全部鏟除,大大增加了返修成本,延長了生產制造周期。

一天,在陪孩子看牙的時候,余學虎無意間瞥見了醫生手上的小口鏡,這給他帶來了極大的靈感。于是他對醫用口鏡稍加改動,做了各式微小的內窺鏡,通過內窺鏡伸入焊縫坡口間隙根部,查看是否有焊接缺陷。就這樣,一個小小的創意,使焊接質量無損檢測合格率達到了98%以上。 “我喜歡創新,我覺得有創新才有活力,好工匠是與創新一脈相承的?!?/p>

現在的余學虎,已是浙江省技術能手、杭州市技術能手、杭州市首席技師、杭州市工業系統職業技能帶頭人,在生產中發揮著出色的“大將”作用。

冰冷的鋼鐵、嘈雜的車間,余學虎始終用一把焊槍,埋頭巧干,一條條焊縫焊出了優良的產品,焊出了匠心人生,支撐起中國制造業的未來。

(本文第一部分素材來自《八級工是這樣煉成的——杭州技術工人史料》中葉阿松的口述)

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