熊吉峰
養老護理人才短缺問題一直是困擾養老服務業發展的短板,從事這一職業需要具備超出常人的精神動力,需要具備把對黨的無限忠誠轉化為對老人的愛這種職業素養。英山縣共產黨員、孔家坊鄉福利院院長鄒倩20多年來始終如一獻身養老服務業的事跡,生動詮釋了養老護理員這一核心素養。
從職業發展角度看,增加養老護理員收入、改善其工作環境及利用先進技術減輕勞動強度等,對于養老護理員的職業化都是十分重要的。為了培育更多鄒倩式的養老護理員,為我省養老服務業奠定人才基礎,應當培育他們對黨的忠誠信念,用黨建引領養老護理人才隊伍建設,把黨建作為養老護理人才職業化發展的永恒動能。
具體來說:一是要加強養老護理員黨建骨干隊伍建設,在養老護理員骨干中發展黨員,改善護理員中黨員比例偏低的現狀,在護理員中播撒紅色的種子。二是要構建養老護理文化與黨建相結合的內生機制,把思想政治教育與養老文化相結合,在塑造養老護理員的工匠精神中貫穿黨建思想。三是要把黨員的模范帶頭作用與提升養老護理員的職業能力相結合,把開展黨組織生活與傳播敬老愛老文化相結合。四是注重對現有典型的培育與宣傳,同時還要發現與樹立更多鄒倩式的養老護理員典型,總結出可供推廣的養老護理工作經驗,發揮典型的示范和引領作用。
(作者系武漢科技大學文法與經濟學院教授)