少數民族地區發展電子商務的戰略研究

李赤

摘要：本文主要分析少數民族地區的電子商務發展現狀，指出少數民族地區電子商務建設活動的存在的問題，著力構建綜合性的電子商務活動體系，達到進一步推動電子商務活動蓬勃發展目標。

關鍵詞：少數民族;電子商務;發展措施

少數民族地區應當加強電子商務的發展速度，注重通過良好的基礎設施，專業的技術人才和有效的推廣機制保障電子商務的快速發展，借助電子商務的形式達到帶動少數民族經濟的目標。

一、少數民族地區電子商務發展的問題

（一）基礎設施建設不足

發展電子商務，需要建立健全網絡基礎設施，當前少數民族地區還未能建立良好的網絡交易平臺和線下物流配送渠道，電子商務的應用質量較低，應當具備的基本設施條件還要進一步強化。首先，少數民族地區的群眾居住較為分散，少數民族地區的公路設施，物流配送系統的建設速度緩慢，因此制約電子商務的蓬勃開展。其次，互聯網基礎設施設備的覆蓋率還有待提高，還要提高網絡硬件與軟件系統水平的開發力度，從而保證電子商務活動在安全的環境一點點進行。當前少數民族地區的網絡構架還有待完善，還要全面支持移動互聯網的全覆蓋，從而拓展增加電子商務的用戶，達到以促進電子商務蓬勃發展目標，解決基礎設施方面的問題。

（二）缺乏相關宣傳活動

當前少數民族地區還缺乏有效的電子商務活動的宣傳機制，電子商務的宣傳工作的整體有效性不足，電子商務未能得到廣泛性的普及。一方面少數民族地區群眾對電子商務的了解一知半解，缺乏正確的電子商務概念，沒能積極的引入和運用電子商務平臺。其次，電子商務技術手段在使用過程中較為繁瑣，少數民族地區群眾不能有效攻克電子商務平臺使用時的技術難題，電子商務平臺在運行過程中存在較大安全隱患。當前少數民族地區還要建立綜合性的電子商務平臺的宣傳機制，促進群眾廣泛的認識電子商務的重要價值，解決推廣不足和不到位的問題。

（三）電子商務重視不足

當前少數民族地區雖然認識到電子商務的重要性，但是對電子商務活動的支持力度想上對較少。一方面少數民族地區的經濟發展沒能與電子商務充分聯系，不重視基于互聯網平臺達到發展少數民族地區經濟的目標。其次，當前少數民族地區沒能把改善居民的生活質量與電子商務相聯系，不能建立完善的推廣體系，電子商務的整體質量較低，電子商務沒能得到廣泛的開展。第三，我不少數民族地區政府未能建立廣泛的聯系，企業與政府部門沒能廣泛深刻的學習電子商務活動的經驗，有時錯失了發展電子商務的良機，因此影響電子商務活動的整體質量。

（四）缺乏電子商務人才

少數民族地區較為偏遠，基礎建設相對落后，目前少數民族地區從事電子商務活動的人才數量較少，少數民族地區普遍的在山區，因為交通不便利，所以影響電子商務活動的有效發展。首先，高新技術人才不能積極的進入少數民族地區，導致少數民族地區電子商務平臺建設的速度較慢，網站的安全性、創新性與兼容性不足。其次，當前少數民族地區沒能加強自主網人才的培養，現有網絡技術人才的發展速度滯后，不少人員面臨著技術被淘汰和不能適應時代需要的問題。第三，我國少數民族地區的電子商務處在起步階段，還未能建立完善的電子商務評價體系，缺乏正確的人才引進計劃，不能根據少數民族地區電子商務發展水平進行人才優化配置。

二、少數民族地區電子商務發展對策

（一）強化基礎設施建設

目前我國少數民族地區的互聯網建設水平有待加強，少數民族地區還需要加大數字化基礎設施的建設工作，在促進網絡全覆蓋的基礎上，進一步完善大型通訊設施設備，滿足少數民族群眾使用互聯網的需要。首先，加大基礎設施的建設力度，大力投資互聯網設備，開發服務少數民族自治縣、鄉的互聯網設備，注重無線互聯網環境的硬件建設。其次，還要基于互聯網平臺開發符合少數民族開辟網絡經營空間的需要，注重大力為少數民族地區企業開辟網絡交易空間，在縣鄉自治政府的主持下引導地方企業進行網絡經營。第三，應當進一步提高物流建設的水平，基于移動互聯網的全覆蓋滿足少民民族地區上網需要，不斷滿足物流運輸的現實需要。

（二）加強電子商務宣傳

電子商務是新興的經濟方式，少數民族地區的群眾對電子商務的了解并不夠，雖然電子商務已經進入到百姓生活，但是少數民族地區居民對電子商務了解不足，還要優化電子商務的宣傳機制，促進少數民族地區群眾更深刻的認識電子商務。首先，應當加強電子商務的宣傳工作，促進少數民族地區群眾更深刻的認識電子商務，不僅號召廣大人民群眾使用電子商務平臺，而且還要引導少數民族地區群眾、企業等開辟電子商務平臺空間，引導企業實現線上線下同步經營。其次，大力加強對電子商務活動的警示教育，提高少數民族地區群眾的風險意識，引導少數民族地區群眾理性、正確、安全的使用電子商務平臺，更好的在正規電子商務平臺進行交易，減少電子商務帶來的風險。第三，鼓勵少數民族地區群眾嘗試參與電子商務活動，應當讓更多的少數民族地區群眾真正了解電子商務的實惠，最終達到推動其發展的目標。

（三）電子商務人才培養

目前少數民族地區從事電子商務管理專業人才匱乏，應當加大少數民族地區電子商務人才的培養力度，促進電子商務人才掌握先進的工作方式，幫助電子商務人才以理性的思路看待電子商務工作，不斷優化少數民族地區的電子商務環境。首先，應當大力培養電子商務活動的推廣人才，促進少數民族地區的縣、鄉、村民廣泛的接觸和融入電子商務平臺，達到推廣普及電子商務的目標。其次，還要發揮農村村民的帶頭作用，引導村民自主學習一些電子商務的知識，鼓勵少數民族地區村民運用互聯網學習電子商務技能，并且由專業的科技人才對群眾進行有力的指導。第三，鼓勵大學生等成立電子商務服務隊，引導少數民族地區群眾積極融入電子商務活動，在良好的示范榜樣人才的引領下，推動少數民族地區電子商務活動的全面蓬勃開展。只有不斷優化人才配置，叨實提高少數民族地區信息技術人才水平，才能推動電子商務活動蓬勃發展。還要大力引進專業電子商務人才，促進少數民族地區企業向電子商務方向發展。

三、結論

少數民族地區應當把發展電子商務作為重要任務，促進少數民族地區群眾深刻的認識發展電子商務的重要作用，進一步完善電子商務的基礎設施，達到以全面推動和完善電子商務活動體系目標。

參考文獻：

[1]甘麗新，涂偉.大數據時代電子商務的機遇與挑戰探討[J]科技廣場，2013（3）