繼承后勤優良傳統 爭做清新干凈“紅管家”

李錫翔

近期，單位組織開展了一年一度理論讀書班學習活動，認真研讀了《光耀征程-我軍后勤工作光榮傳統和優良作風學習讀本》一書，感觸頗深，紅色血脈必須烽火相傳。

一、學習傳統，刷新理念

在長期的革命、建設、改革實踐中，我軍后勤工作形成了一整套光榮傳統和優良作風，通過學習，對后勤工作有了重新認知，深深體會到后勤工作的地位作用和艱苦磨難，各級從上至下，由高到低都應重新學習后勤紅色傳統，摒棄“郭徐流毒”所帶來的舊觀念，尤其是一些新入后勤工作者，必須充分認清自身職責使命和服務宗旨。

（一）一切為了前線、一切為了勝利的根本宗旨

“一切為了前線、一切為了勝利”，是我軍在艱苦卓絕的反“圍剿”斗爭中確立的，既是對后勤工作地位作用的定位，又是使命職責的認知，這不是口號，而是意味著犧牲奉獻，80多年前的長征路，傷亡比例最高的是后勤官兵，他們大多為保障長征的勝利，犧牲在迢迢長征途中，是對“兩個一切”傳統作風的犧牲奉獻基因最好的詮釋。黨的十八大以來，在習主席親自掌舵領航下，我軍后勤緊緊扭住“著力建設一切為了打仗的后勤”，積極構建新型聯勤保障體系，研究制定后勤發展戰略，堅決“兩個一切”貫徹到建設與大國地位相適應、同強敵過招的世界一流后勤建設實踐中。

（二）艱苦奮斗、意志頑強的紅色精神

“艱苦奮斗、勤儉建軍”思想，源于井岡山斗爭時期，是特殊歷史條件下的產物，是我軍的光榮傳統和優良作風，更是我軍克服困難、戰勝敵人的法寶，后勤工作90多年的發展史，就是一部艱苦奮斗、勤儉建軍的奮斗史。無論是井岡山斗爭、反“圍剿”作戰，還是長征路上、進軍西藏途中，我軍后勤官兵都沒有被困難嚇倒，而是通過積極努力破難關，以堅韌毅力搞保障，進而去戰勝困難。

（三）服務第一、奉獻一切的保障理念

服務是指為特定對象工作。后勤工作的特定對象，既包括構成軍隊體制編制核心的部隊，也包括凝聚生成戰斗力主體的官兵。紅軍長征途中，幾乎平均每天一場遭遇戰，爬雪山、過草地等惡劣環境下最受考驗的就是后勤人員，犧牲最多的也是后勤人員，運送武器彈藥、糧食藥品、傷員病員，有的甚至人力抗著前行，抗日戰爭、邊境自衛作戰以及搶險救災等急難險重任務中，踴躍出了一批批的后勤英雄，大家牢記服務宗旨，以實際行動譜寫了建功立業的新篇章。

二、管錢管物，矛盾凸顯

我軍后勤在長期的革命、建設和改革實踐中，始終保持了人民軍隊的性質宗旨，始終保持了艱苦奮斗、赤城奉獻的優良品質，始終贏得了廣大人民的擁戴支持，為贏得戰爭的勝利、推動社會主義革命和建設事業、推動改革開放偉大進程發揮了巨大的作用。然而，過去一個時期，郭伯雄、徐才厚嚴重插手后勤領域、嚴重破壞后勤風氣、嚴重干擾后勤建設，導致后勤系統成了腐敗的重災區，后勤的形象和聲譽遭到嚴重損害。

（一）流毒危害度深，理想信念重塑尚未完全。這些年來，一些后勤人員尤其是領導干部違法犯罪，一個共同原因是理想喪失、信念坍塌。黨的十八大以來，為堅決貫徹習主席和中央軍委決策部署，各級上下大力開展財務大清查、巡視巡察、行業風氣整頓、后勤重點領域的“清倉歸零”等審計督查活動，為強軍興軍提供了強有力的監督服務保障，但是一些存量問題和流毒影響尚未徹底清除，一些違法違紀事件從不敢為、不能為到不想為的思想還未完全建立，與習主席“著力建設一切為了打仗的后勤”的指示要求還存有差距。

（二）改革調整面大，思維理念更新相對滯后。建設簡約高效的保障機關是本次后勤軍改的重要目標之一，原有部門業務高度融合本質上是強化了業務的聯系度和緊密性，客觀上對后勤人員主動擔當、多專多能、高效運轉提出了更高要求。但由于業務人員自身觀念調整還跟不緊改革步伐，應對新常態的保障體系還缺少創新舉措，存在著等靠觀望、守攤度日的心態。負責人由于成長經歷原因，撐不起全面工作、把不住審核關口；助理員之間業務互通不暢，缺少互學互補機制，客觀上也造成了后勤崗位人員相對忙亂的現狀。

（三）目光遠見度低，對待工作前景坐等觀望。當前后勤工作者，較多感到人員少，事務雜，壓力大，而且都是自身業務工作，上不了臺面，不為人知，更不被領導所重用，認為無前途可言，諸多后勤干部甚至以離開后勤崗位為慶幸，殊不知這正是黨和人民考驗我們的時候，只有經得起層層考驗，承受住種種磨難才能脫穎而出，更加有力的做好服務保障工作，為部隊建設作出貢獻。

三、不忘初心，再創新篇

黨的十八大以來，以習主席為核心的黨中央以強烈的歷史擔當和頑強的意志品質，直面我黨我軍面臨的種種問題和弊端，從制定和落實中央八項規定和軍委十項規定破題，嚴字當頭、刀刃向內，堅定不移推進全面從嚴治黨，弛而不息糾治“四風”，解決了一些許多過去認為不可能解決的問題，黨風政風和社會風氣發生了全面深刻、影響深遠、鼓舞人心的變化。

（一）紅色基因，烽火相傳。習主席在中央軍委后勤工作會議上指出，我軍后勤工作光榮傳統和優良作風彌足珍貴，要在新形勢下發揚光大。建軍90多年來，從南昌起義和井岡山斗爭發端的我軍后勤工作，在服務保障部隊的同時，培育傳承著體現我軍性質宗旨的思想、原則、精神、制度、文化、道德、習慣和行為方式，如同蜿蜒的萬里長城，從瑞金到延安，從延安走到西柏坡，再到北平，從救亡圖存走向獨立自主，從改革開放走向民主復興，從而構成了信仰的源泉、精神的譜系、制勝的法寶。

后勤工作的光榮傳統和優良作風，由獻血生命鑄就，是科學規律的體現，必須永志不忘、傳承光大。在全軍深入開展“傳承紅色基因、擔當強軍重任”主題教育時機，至上而下，由高到低都應積極主動的全面學習后勤工作的紅色精神，重新洗禮對后勤工作的認知，深刻理解后勤工作的服務宗旨。我們應牢記習主席囑托，建設強大的現代后勤，弘揚好彌足珍貴的傳統作風，把信仰種子植入靈魂，把紅色基因融入血脈。

（二）堅定信念，重塑形象。戰爭年代的后勤工作，環境艱苦，挑戰巨大，保障困難，廣大后勤官兵矢志不渝、鐵心向前，就是因為擁有著一種堅定的理想信念，貫注著一種崇高的革命精神。后勤工作者，管錢管物，責任之大，任務之重，一不小心就犯了錯，成了“炮灰”，在巡視巡察、審計督查和整風肅紀的新形勢常態下，更加要堅定理想信念，管好自己的“腦袋”，用好公家的“錢袋”，把好自己的“口袋”。

新時代，我軍后勤官兵要牢記習主席“清清白白做人、干干凈凈做事”的諄諄教誨，樹牢“四個意識”，堅定“三個維護”，以“永遠在路上”和“抓鐵有痕、踏石留印”的堅強決心，持之以恒將反腐敗斗爭進行到底，以黨風廉政建設的新成效，努力建設聽黨指揮的后勤、能打勝仗的后勤、服務官兵的后勤、軍民融合的后勤、風情氣正的后勤，譜寫新時代我軍后勤事業新篇章。

（三）牢記使命，立足本職。正所謂“兵馬未動，糧草先行”，短短八個字充分體現了后勤保障工作的極高重要性，也概括了后勤工作“兩個一切”的職責和使命。1940年12月，八路軍總部在山西遼縣（今左權縣）桐峪鎮召開八路軍后勤工作會議，明確規定“后勤建設與政治建設、軍事建設一樣，是軍隊建設的三大任務之一”，充分說明了戰斗力與保障力的辯證關系，進一步明確了后勤工作的使命任務。

人類歷史的長河奔騰向前，傳統作風的血脈延續不斷。我軍后勤工作90多年積淀的光榮傳統和優良作風，為新時代后勤工作的發展提供了寶貴借鑒的強大動力。在實現強軍目標的歷史征程上，全軍后勤官兵應自覺學習踐行我軍后勤工作的光榮傳統和優良作風，爭做后勤紅色基因的傳人，積極投身“建設強大的現代后勤”偉大實踐，不斷續寫與我軍后勤工作的燦爛新篇。