放棄原本的夢想

文/ 石瀟涵

圖/東方 IC

丹特爾·喬瓦尼·帕邦瑞爾出生在意大利的一個知識分子家庭，他的父母都是化工科研員，丹特爾從小就夢想成為一名優秀的科研人員，甚至是偉大的科學家。

大學畢業后，丹特爾進入瑪寶化工，但他發現自己在科研方面并沒什么天賦。同一個任務，同事們不費吹灰之力就能完成，可他再怎么努力卻依舊找不到解決方案。在歷經了幾次失敗與挫折后，他產生了改行的想法。父親安慰他說：“你從小就夢想要做一名優秀的科研人員，現在怎么能改行呢？你的成績雖然不好，但只要肯努力，你不會比別人差。”

丹特爾覺得自己就算再努力，頂多也只能取得“不比別人差”的成績，這樣的努力毫無意義。丹特爾覺得自己相對于科研，可能在管理方面更具天賦。因為他了解公司的整體運作，經常能給出一些很有見地的意見。在這方面他幾乎超過了任何一個同事。

丹特爾經過深思熟慮，把自己的優點和缺點都向公司作了匯報。公司高層在核實這些情況后，任命他為科研室主任。因成績顯著，他在換崗第2年就被升任為公司的副經理。

1998年，丹特爾在進入公司的第12個年頭，成為了瑪寶化工的CEO。在此后的15年里，他將這家小規模的化工公司打造成了一家知名的跨國化工公司，被人譽為“瑪寶管理之神”。丹特爾曾這樣說：“相比于這些，我真正的成就其實是及時放棄了原本的夢想?！薄?/p>