新經濟時代，就業有哪些新變化和機遇？

新經濟時代就業有哪些特點？哪些行業深受求職者喜愛？大學生的學歷和實習經歷哪個才是找工作的重要“籌碼”？

“人工智能、大數據、云計算、5G、物聯網，還將會是未來幾年全球經濟的驅動點。在未來，人們的工作機會有可能會被機器替代。根據官方權威測算，理論上來講，未來四年機器可替代的崗位可能有7500萬。但同時催生的新工作機會將達到1.33億份，機器替代的是我們工作中重復性、可替代、低效的工作，人類會越來越被要求向更高的發展階段的職業技能要求去發展?！眹乙患壢肆Y源管理師、58集團HRG企業服務事業部總經理周迎梅表示。

企業招聘更看重實習經歷

大學生的求職數據在過去的一年也發生了很大的變化。首先從大學生自身來看，大學生理想行業發生很大變化，互聯網、IT、通信、新制造的上榜企業在增長。而傳統的互聯網和IT通信的就業，對大學生的吸引力在下降。大學生理想就業的城市，根據2018年的數據調研結果看：北京和上海依舊保持排名第一和第二，而廣州、杭州、武漢、天津則成為新寵。

大學生對企業性質的偏好也發生了變化。從2017-2018年度的對比去看，民營企業吸收中國大學生的比例有著明顯上升，政府機關和三資企業（外商獨資、中外合資、中外合作）的偏好在下降。這說明中國大學生目前就業簡歷投遞越來越趨向理性，很多學生有非常清晰的職業規劃和定位。

在企業對校園招聘的人才的偏好上，研發的技術類的人員依然占比較高，職能類的人員逐漸放低。學歷上還是本科生為主，不過研究生比例近幾年都是在逐年上升的。同時企業會非?？粗貙W生的實習經驗。

產教研融合是職業教育的方向

周迎梅說：“就業空間越來越大了?，F在城鎮居民人均消費支出結構與農村市場居民的人均消費支出結構越來越趨近了，這就是所謂的消費升級。過去講一線，現在講新一線，二線三線，廣大的鄉鎮市場，未來幾年都會有很多的工作機會。”

就業到底更難還是更易？周迎梅說：“目前看來，大家對待求職還是非常焦慮的。”我們今天還有什么樣的成長新機遇呢？

第一點，知識技能更新，每一個職場人都有不同的方式去讓自己增值。第二點，政府積極地促進就業。第三，招聘市場不斷地更新，服務將更精細主動。第四，職業社交的發展可能決定你未來職業成長的高度。還有職業教育，國家現在都在大力鼓勵發展職業教育。產教研的融合也是我們職業教育努力的方向。

關于產教研融合，周迎梅表示，把企業的需求直接放到學校里來，學校培養的人直接是企業需要的人。學生畢業后參加的技能提升的機構非常了解企業的需求等，這些都是職業教育非常大的方向。當職業教育越來越充分的時候，也是我們整個職場求職、就業機遇創新高的時候。