湛江雷劇傳承與發展的研究

■吳曉霞/廣東培正學院

一、前言

湛江雷劇來源于雷州半島,2010年被列入第三批國家級非物質文化遺產名錄。雷劇可追溯于雷州歌，經姑娘歌、勸世歌、大班歌、雷劇等四個發展階段，到劇種形成歷時300多年。雷劇不僅是雷州民俗文化的載體，也為發揚雷州文化，打造湛江特色文化品牌做出了重大貢獻。本項目針對雷劇的人才緊缺和年輕觀眾越來越少的問題，探討研究通過培養與時俱進的新型雷劇人才和在創新發展中傳承雷劇來解決。

二、湛江雷劇傳承與發展的現狀與問題

（一）湛江雷劇傳承與發展的現狀

雷劇是湛江三大戲種之一，2017年共有國辦劇團3個，專業和業余的各類劇團200多個，其中湛江市實驗雷劇團有限公司為雷劇的標桿劇團。根據調查顯示，民營劇團年演出場次數可超過200場/每團，最多的可達300場，而且每場的演出收入為2000至6000元，大多為酬神戲，多在每年的1-3月演出。雖然雷劇劇團多喝演出場次不少，但大部分都是業余劇團和“爆肚戲”團，專業的劇團很少，導致雷劇界的戲曲文化演出市場出現混亂的情況。

雷劇非物質文化遺產的傳承與發展，存在人才少、資金不足等方面的問題，亟待解決。

（二）湛江雷劇傳承與發展中存在的問題

1、湛江雷劇傳承與發展的專業人才緊缺

（1）湛江雷劇傳承與發展的編劇人才緊缺

雷劇的編劇人才緊缺，根據課題組調查了解到，整個雷劇界有300多個民營劇團，國有劇團有3個，可雷劇的編劇人員只有30多位，且有16位已年過六旬。由于受個人閱歷及創作水平的影響，劇本題材多為歷代古裝戲，現代題材的甚少。一般改編戲較多，原創戲較少，如近幾年寫的劇本《尼婆唱歌》、《報答雙母》、《孝子之心》等，都跟歷史劇情很相似，沒有創新。課題組去采訪了雷劇界的老前輩，根據他們的反應，現在雷劇極其缺編劇人才，大部分劇團的劇本都是從其他劇種移植改編成雷劇的。年過六旬的著名雷劇演員林奮、陳乃明老師為了雷劇的發展，現在都還在寫劇本。根據調查，湛江市各地區的編劇人員情況如表1所示：

表1 湛江雷劇編劇各地區人員情況單位：位

據表1可見編劇的在編人員很少，而且主要集中在雷州、徐聞地區，由此可見湛江雷劇的編劇人才十分緊缺。

（2）雷劇的專業表演人才緊缺

湛江雷劇界有名的雷劇演員林奮、符玉蓮等老前輩淡出舞臺后，雷劇界的優秀人才屈指可數。

課題組下鄉調查了解到，雷劇劇團下鄉演出的普遍人數20人左右，甚至有些劇團僅有幾人，且一個人要扮演好幾個角色。例如在東海島崩塘村演出的劇團，專業演員就很缺少，在表演《梨花情》這一場戲時，某演員即要扮演文生，又要演反生，表演了文生的角色后，就立馬到后臺換衣服表演反生的角色了。湛江職業技術學校作為湛江唯一一家培養雷劇人才的學校，其雷劇班的學生僅有20至40人左右（除去實習期的學生），且湛江藝術學校開設的戲劇專業中，雷劇方向的學生屈指可數。各雷劇團專業演員情況，如表2所示。

表2 各雷劇團專業演員情況

根據表2可知，除了國有劇團實驗劇團外，其他民營劇團的專業演員不僅少而且年齡也大。

由此可見湛江雷劇的專業表演人才的確很緊缺。

2、湛江雷劇的年輕觀眾較少

現在，湛江觀看雷劇的年輕觀眾越來越少了。

根據調查統計，湛江雷劇的普遍現象是觀看雷劇演出的人很少，而且在人群當中50歲以上的中老年人占了80%，年輕的觀眾只占20%。課題組分別調查了湛江霞山市區、麻章市、雷州市龍門鎮、烏石鎮、楊家鎮和湛江市東海島的東簡鎮和東山7個不同的地方，每個有雷劇演出地方，都是年輕觀眾較少。

例如，在湛江市東海島崩塘村的雷劇表演現場，晚上7點多在現場觀看雷劇人大概有100多人，現場的觀眾80%是中老年人，年輕觀眾占20%，越到晚上年輕觀眾就越來越少，到最后現場都只剩下老年人在觀看雷劇了。而且湛江雷劇的受眾主要集中在50歲以上的年齡層人群。如在湛江雷劇第一輩掌門人符玉蓮從藝65周年的雷劇現場，雖然觀看演出的觀眾有400多人，但是現場50歲以上的年齡層觀眾就占了55%，30歲以下的年輕人僅占20%。湛江雷劇觀眾調查情況，如表3所示。

表3 湛江雷劇觀眾調查情況單位：位

由表3可以看出，無論是市區還是鄉村，觀看雷劇的年輕觀眾都很少。

由此可見，湛江雷劇的年輕觀眾的確不多。

3、湛江雷劇的發展資金短缺

（1）湛江雷劇的人才培養發展資金短缺

湛江雷劇的人才培養資金緊缺，課題組到湛江采訪雷劇劇團的團長了解到，民間劇團平均每場演出收入2000-6000元，而參與培訓機構去培訓，一名演員一個月就要3000-5000元，對于普通的民營劇團來講這是一大筆資金，演出的收入根本就不夠去培養一個演員，所以劇組一般都是內部自己培訓演員，或者與其他劇組相互交流。

（2）湛江雷劇的劇本創新發展資金緊缺

在財政投入方面，雷劇獲得的專項投入資金較少，由于高質量新穎的劇目創作，需要大量的資金投入，只有雄厚的資金支持才能保證從劇本創作到劇目排練和正常演出全過程的順利進行。很多雷劇劇團也想過改編創新劇本，但是聘請一位作者創作一份新的劇本的稿酬費需要5000-6000，而且只是初稿，如果再加上劇本的修改、再版，那么購買一份劇本的成本就需要10000多元。對于一場演出的平均收入才2000-6000元的民間劇團來說這是一筆巨額，根本就開銷不起。而且民營劇團經常以巡演的方式在雷州半島各地進行演出，不僅要為劇團的運營籌集經費，還要考慮演員的工資問題，這對一個普通的民營劇團來說是個巨大的負擔，所以單靠劇團自己是沒有資金投放到在劇本創新上面的。

由此可見，湛江雷劇的人才培養、劇本創新等發展資金的確緊缺。

三、湛江雷劇傳承與發展問題的原因分析

（一）雷劇專業人才的發展空間和收入有限

雷劇的專業人才之所以緊缺，主要是因為專業人才的發展空間和收入有限。

根據調查了解到，雷劇編劇這一行業的收入不穩定。例如，編劇寫一本關于雷劇的劇本，首先要自己掏腰包來創作，可是創作出來還不一定賣得出去，因為雷劇畢竟是個小劇種，市場的受眾不是很廣，對市場的擔心是避免不了的；如果價格抬得高，沒人買，因為各劇團在雷劇劇本的創新方面也并不重視；價格低就沒有利潤賺，所以很多編劇都覺得寫雷劇劇本不僅自身得不到發展，而且收入又不高，所以就很少有人愿意去從事雷劇編劇這一行業了。

喜歡雷劇很簡單，但要長期從事雷劇的表演則是長久的生計之事。學習雷劇不僅僅需要“唱、打、坐、念”多種技藝的練習，而且需要花費常年累月進行學習，還要忍受各種痛苦和磨練進行雷劇訓練，才能成為一名專業的雷劇表演人才。前期時間花費長和精力投入大與后期收益并不成正比，導致雷劇的從業人員越來越少。而且雷劇演員的主要經濟收入與所在劇團或單位的經濟效益掛鉤，部分演員擁有基本工資并配比績效，相對收入客觀，但大多數雷劇演員主要以現演現結的方式，收入相對較低且波動不定，難以維持生計，從而也導致越來越多的雷劇演員不會鼓勵乃至反對自己的下代從事雷劇表演。

由此可見，演員自身的發展空間和收入有限是導致雷劇專業人才緊缺的原因。

（二）湛江雷劇的傳承無創新

湛江雷劇的傳承無創新主要是填在唱腔、服裝道具、音樂設計和表演方式等。

通過觀看10年前的雷劇表演的錄影帶和觀看現代的雷劇表演對比，湛江雷劇在唱腔上面雖然有了一點進步但還是滿足不了現代審美需求。唱腔只承前無創新，缺少戲曲的那些喜、怒、哀、樂，不同劇團的唱腔都千篇一律，板式、拖腔、音韻、律線、調式、句幅、頓尾落音等都缺乏創新元素；對比現在和10年前的服飾，服飾單調、暗淡缺乏活力，與當代京劇相比遠遠不及；在音樂設計上比較傳統，其音樂器材還是最古老的，某雷劇團現在還是在用電子琴、二胡、銅镲銅鈸等，演奏出來的音樂比較古老，導致年輕受眾少；在舞蹈設計上，雷劇的表演方式比較單一，觀看10年前和10年后的雷劇表演錄像，發覺其缺乏舞蹈方面的因素，整個表演比較單一，缺乏現代活力。

由此可見，湛江雷劇缺乏創新元素是導致雷劇的年輕觀眾較少的主要原因。

（三）湛江雷劇的發展資金來源有限

在財政的投入方面，湛江雷劇獲得的專項資金支持較少。一方面是政府收入相對有限，另一方面因其他同類非遺項目也需要資金投入，這也導致雷劇獲得財政資金支持較少。而且政府撥款的資金范圍也有限，如國營劇團湛江雷州市實驗雷劇團，2013年曾獲得廣東省和湛江市各100萬元精品劇目專項扶持資金，用來打造《嶺南圣母院》這一劇目，為了參加比賽打造雷劇品牌。而普通的民營劇團要無論是劇團內部的自我建設還是打造一個好的劇目，都得得靠自己掏腰包，某劇團想加強內部建設，曾計劃對劇團內部進行整頓，更換設備、道具、打造劇目等，但整體預算下來都要花費50-60萬，對民營劇團來說資金遠遠不夠支撐。如果沒有政府的資助，民營劇團靠自己的演出收入根本發展不了，所以多年來雷劇得不到發展最主要的問題是發展資金緊缺。

由此可見，湛江雷劇的發展資金短缺的主要原因還是因為其發展資金的來源有限。

四、解決湛江雷劇傳承與發展問題的對策

（一）搭建雷劇演員發展平臺

雷劇要發展，必須把人才培養放在第一位。人才培養可分為：政府、學校和社會三種方式。

政府方面要充分利用好雷劇傳承基地，安排一定資金，委托文化部門組織民間職業劇團的演員，分期分批進行一些免費短期班或進修班進行培訓，根據這些民間職業劇團演員的功底對他們進行更專業的藝術培訓，對演員進行考核，表演藝術高的，給予更高級別的培養，設定不同級的雷劇演員證書，將優秀的演員報送到藝術學校繼續進修，給他們提供更好的平臺。

社會方面是以發動社會力量捐資或各民間職業劇團的業主贊助，由文化部門選派雷劇文藝骨干對各類演職員進行業務培訓。不同市區設定不同的培訓俱樂部，讓對雷劇有興趣的人都參與進來，可以進行交流和討論雷劇，同時可以從中發現和挖掘雷劇人才，然后再對他們進行更進一步的培養。將好的苗子挑選出來，送到專門的藝術學校進行進一步深造。

學校方面是指支持雷劇團積極帶劇團演員們與湛江本地的大學進行交流活動，并與當校的大學生進行聲樂、舞蹈、文學等方面的學習交流。鼓勵演員們走進校園，通過校園渠道學習更多的藝術知識，提高自身的藝術修養，同時也可以讓更多的年輕大學生了解雷劇，并鼓勵學生成立與雷劇相關的校園社團、興趣小組、課題研究小組等。

（二）吸收現代藝術元素，在創新發展中傳承雷劇

雷劇要發展，改革必先行。作為一種劇種，不僅僅只滿足本區域、本語種觀眾的觀賞，更重要的是要考慮讓跨區域跨語種的觀眾欣賞，因此雷劇必須進行改革創新。要從音樂唱腔創新、舞蹈設計、舞臺背景以及劇本創新方面著手。

如雷劇《善惡報》這場劇，在唱腔的藝術創作中，多從個人的主觀意愿出發，表現情感舒緩的慢中速唱腔創作較多，表現感情激進的快速唱腔創作極少，導致唱腔種類不齊全，制約了人物形象的塑造。在這個方面，雷劇唱腔需要定板定腔，可利用市群眾藝術館和各縣的文化館等載體，舉辦雷劇音樂唱腔講座和培訓，加強對民間職業劇團唱腔的創作和培訓，促使雷劇唱腔的普及和提高。同時吸取現代音樂元素，對雷劇唱腔進行規范化整改，既能創作出符合現代人的唱腔，又不失傳統。

在《善惡報》這場雷劇表演過程中，整個表演都很單調，全程幾乎都是靠說，很少有舞打動作，使之表演很枯燥；而且舞臺設計很古老，其舞臺背景是幾間茅草屋和水缸等組成，與現代社會背景格格不入；在舞臺設計上雷劇可以參照京劇的舞臺背景來改變，融入其民間手藝，或將一些民間具有吉祥代表的圖案勾勒上去，使其更加貼切我們的生活；在雷劇的表演過程中應該融入一些現代舞蹈和武打元素，在舞蹈上面可以參考現代芭蕾的柔，在武打動作上參考現代武術的鋼，剛柔相結合打破雷劇的單調，要做到既保留傳統技藝的精髓，又巧妙結合現代舞蹈等因素。

為提高當地群眾對雷劇的認可程度，可由當地政府帶頭組織開展以融入雷劇表演元素且具有現代生活氣息的微電影大賽等活動，讓全體人員參與到雷劇創新發展中來，讓每個人都將自己的創新點子融入到雷劇中來。

（三）創建雷劇基金，助推雷劇發展

湛江雷劇要發展必須要有足夠的發展資金，雷劇的傳承與發展可以借鑒潮劇基金會的成功做法，廣泛發動政府、熱心雷劇的有關社團組織、事業單位和社會各界愛心人士的力量，建立起自我主導運行的雷劇發展基金；通過基金會整合雷劇的發展資源，吸引外部的資金投入，形成相對成熟的雷劇產業。

同時與當地相關文化產業和旅游產業相結合，推動湛江雷劇產業鏈的構建和完善，開發創新設計雷劇相關的紀念品、首飾、動漫等衍生產品，促進雷劇的多元化發展來擴大雷劇的收入渠道，壯大雷劇的發展基金；這樣可以帶動雷劇產業的發展，在保證雷劇藝術效益的同時，挖掘其經濟價值，既可以緩解雷劇發展過程中的經濟問題，又可以擴大雷劇的知名度，更好地推廣雷劇。

五、結語

綜上所述，本文針對湛江雷劇的專業人才緊缺、年輕觀眾較少、發展資金緊缺等問題，探討出給演員搭建發展平臺、吸收現代藝術元素，在創新中發展雷劇、創建雷劇發展基金，助推雷劇的發展等解決方案，為湛江雷劇的發展出一己之力。湛江雷劇的傳承與發展雖面臨多種困境與挑戰，但也擁有諸多利好機會和優勢。由于自身理論水平與研究精力有限，本文對雷劇傳承與發展的研究還存在一定的不足之處和局限性，有待進一步的提升并虛心接受相關的意見與建議。