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淺談新課程下小學(xué)教育管理改革

2019-05-29 10:31:04李強(qiáng)
新一代 2019年3期
關(guān)鍵詞:小學(xué)教學(xué)新課改教學(xué)改革

李強(qiáng)

摘 要:小學(xué)作為學(xué)生學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)階段,更是學(xué)生養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的階段,因此,加強(qiáng)小學(xué)教育管理,實(shí)現(xiàn)小學(xué)教育管理的創(chuàng)新與改革,對(duì)學(xué)生未來(lái)的發(fā)展有著重要影響,更是為社會(huì)提供更多優(yōu)秀人才的前提。

關(guān)鍵詞:小學(xué)教學(xué);教育管理;教學(xué)改革;新課改

隨著我國(guó)教育改革不斷推進(jìn),在新課程背景下,小學(xué)教育管理模式也必須順應(yīng)時(shí)代發(fā)展需求,根據(jù)教育發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)變教育管理模式,從而在提高小學(xué)教學(xué)效率的同時(shí),根據(jù)學(xué)生的實(shí)際需求與認(rèn)知水平推動(dòng)學(xué)生全面發(fā)展。小學(xué)教育管理需要以教育為基礎(chǔ),根據(jù)教育大綱要求與小學(xué)教育的特點(diǎn),制定更加完善的教育計(jì)劃、健全校園教育管理系統(tǒng)、落實(shí)相關(guān)管理責(zé)任、提高教師教學(xué)質(zhì)量等。

一、小學(xué)教育管理現(xiàn)存的問(wèn)題分析

隨著我國(guó)的教育改革不斷推進(jìn),小學(xué)加強(qiáng)教育管理改革工作已經(jīng)成為必然趨勢(shì)。傳統(tǒng)的小學(xué)教育管理主要表現(xiàn)在兩大層面上,一是管理手段仍然以行政手段為主,其中帶有一定的權(quán)威性、強(qiáng)制性,使得學(xué)生在校園中仍然處于被動(dòng)狀態(tài),無(wú)法根據(jù)學(xué)生的內(nèi)心要求和學(xué)生特點(diǎn)開(kāi)展校園管理工作;二是小學(xué)教育管理中缺乏沒(méi)有貫徹以人為本的教育觀念,對(duì)學(xué)生未來(lái)發(fā)展不利。在傳統(tǒng)小學(xué)教育管理中,學(xué)生無(wú)法受到全面性的尊重,校領(lǐng)導(dǎo)依然是學(xué)校的絕對(duì)管理者,一切教育活動(dòng)都必須按照校園規(guī)章制度進(jìn)行,無(wú)法激發(fā)教師和學(xué)生的積極性。在該教育模式中,學(xué)校依然以學(xué)生的最終學(xué)習(xí)成績(jī)?yōu)榛鶞?zhǔn),雖然這種管理模式是為了學(xué)生升學(xué),但從本質(zhì)上說(shuō),存在著較大的漏洞,使得“機(jī)械式”學(xué)習(xí)依然是教育的主流方法。導(dǎo)致學(xué)生學(xué)習(xí)壓力過(guò)重,學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)不感興趣,這些問(wèn)題無(wú)論是對(duì)學(xué)生發(fā)展還是教育發(fā)展都存在負(fù)面影響,俗話(huà)說(shuō)“細(xì)水長(zhǎng)流”,如果小學(xué)教育管理過(guò)于傳統(tǒng),給學(xué)生施加較大的學(xué)習(xí)壓力,就無(wú)法促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

其次,小學(xué)教育作為整個(gè)教育系統(tǒng)中的基礎(chǔ),未來(lái)學(xué)生還要經(jīng)歷初中、高中、大學(xué),甚至是碩士、博士,可見(jiàn)加強(qiáng)小學(xué)教育管理質(zhì)量的重要性。對(duì)于小學(xué)教師團(tuán)隊(duì)來(lái)說(shuō),相比中學(xué)教師和大學(xué)教師,小學(xué)教師無(wú)論在學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)、福利等方面都存在劣勢(shì),教育資源分配不均衡,城鄉(xiāng)之間、不同地區(qū)之間的教育水平有著明顯差異,導(dǎo)致教育發(fā)展不平衡,特別是小學(xué)師資隊(duì)伍,尤其一些落后小學(xué),很多教師學(xué)歷比較低。直接影響小學(xué)教育管理質(zhì)量,并且教師的觀念也相對(duì)傳統(tǒng),嚴(yán)重缺乏自主意識(shí)與創(chuàng)新意識(shí),使得教學(xué)方法過(guò)于單一,教學(xué)思路也更加僵化,與新課程理念相背離。在新課程改革背景下,小學(xué)教育要求小學(xué)教師具有良好的創(chuàng)新精神與創(chuàng)新意識(shí),利用多媒體設(shè)備與信息技術(shù)推動(dòng)教育發(fā)展,并采用多種教學(xué)模式激發(fā)學(xué)生的積極性,從而推動(dòng)學(xué)生全面發(fā)展。

二、新課程背景下,加強(qiáng)小學(xué)教育管理的有效措施

(一)制定現(xiàn)代化的小學(xué)教育管理制度。想要提高小學(xué)教育管理質(zhì)量,推動(dòng)小學(xué)教育管理改革進(jìn)程,首先需要提供制度上的支持,也就是針對(duì)新課程理念完善相應(yīng)的教育管理制度,為小學(xué)教育管理發(fā)展奠定基礎(chǔ)。現(xiàn)代化教育管理模式中,制度需要具備全面性、開(kāi)放性、針對(duì)性、有效性。教師作為實(shí)施教育的一線工作者,在小學(xué)教育管理改革中有著絕對(duì)發(fā)言權(quán)。因此,在構(gòu)建小學(xué)教育管理制度中,教師需要以學(xué)生代表的身份參與到教育管理制度改革中,通過(guò)教師提出學(xué)生的內(nèi)心需求,校領(lǐng)導(dǎo)需要加強(qiáng)教師的溝通,讓教師參與到小學(xué)教育管理制度改革中,從而形成“學(xué)生—教師—校領(lǐng)導(dǎo)”的制度建立模式,讓小學(xué)教育管理制度能立足于學(xué)生與教師,從而保障小學(xué)教育管理的有效性,充分發(fā)揮小學(xué)教育管理制度的積極作用,在校園教育管理制度中貫徹以人為本的思想。

(二)創(chuàng)新改革小學(xué)教育管理模式。在新課程背景下,加強(qiáng)小學(xué)教育管理改革刻不容緩。通過(guò)改善現(xiàn)有的小學(xué)教育管理模式,充分調(diào)動(dòng)學(xué)生在學(xué)習(xí)中的積極性,通過(guò)改革小學(xué)教育管理模式從而實(shí)現(xiàn)教育資源優(yōu)化配置,一改傳統(tǒng)教育管理模式的弊端,提高課堂教學(xué)效率與學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī),從而達(dá)到小學(xué)教育管理改革需求。在進(jìn)行小學(xué)教育管理改革中,校長(zhǎng)需要做出表率,也就是樹(shù)立堅(jiān)定的改革信念,貫徹并落實(shí)“以人為本”“以生文本”的教育管理理念,同時(shí)要結(jié)合學(xué)校教育的實(shí)際情況,深入學(xué)生的學(xué)習(xí)課堂中,加強(qiáng)對(duì)學(xué)生、教師的理解深度,從而為小學(xué)教育管理改革提供方向。在小學(xué)教育管理中,需要將知識(shí)教育與素質(zhì)教育相結(jié)合,對(duì)傳統(tǒng)學(xué)校不關(guān)注的科目,如美術(shù)、體育、科學(xué)、信息技術(shù)等,不斷完善這些與素質(zhì)教育相關(guān)科目的完整性,實(shí)現(xiàn)一視同仁,加強(qiáng)素質(zhì)教育力度,通過(guò)知識(shí)教育與素質(zhì)教育相結(jié)合的模式,推動(dòng)學(xué)生全面發(fā)展。

(三)加強(qiáng)師資團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。想要提高小學(xué)教育管理質(zhì)量,就必須要加強(qiáng)師資團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,提高小學(xué)教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),這也是小學(xué)教育管理改革的關(guān)鍵因素。一是在小學(xué)教育現(xiàn)有師資團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)上強(qiáng)化教師培訓(xùn)工作;二是出臺(tái)一些優(yōu)惠政策,讓師范大學(xué)生能下鄉(xiāng)支教,從而縮小城鄉(xiāng)教育水平差異。與此同時(shí),構(gòu)建一支專(zhuān)業(yè)素質(zhì)過(guò)硬的師資團(tuán)隊(duì),能保障小學(xué)教育管理改革進(jìn)程,通過(guò)教師言傳身教給學(xué)生做好榜樣,通過(guò)采用更加先進(jìn)的教學(xué)設(shè)備、教學(xué)方法、教學(xué)理念,從而提高小學(xué)教育質(zhì)量,加深學(xué)生的理解深度,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)與創(chuàng)造意識(shí),從而提高學(xué)生的綜合素養(yǎng),一改傳統(tǒng)小學(xué)教育管理模式的弊端,推動(dòng)小學(xué)教育管理改革進(jìn)程。隨著我國(guó)教育改革不斷推進(jìn),傳統(tǒng)的小學(xué)教育管理已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)代化教育需求。基于此,筆者針對(duì)小學(xué)教育管理現(xiàn)狀與問(wèn)題,提出了加強(qiáng)小學(xué)教育管理的有效措施,包括制定現(xiàn)代化的小學(xué)教育管理制度、創(chuàng)新改革小學(xué)教育管理模式、加強(qiáng)師資團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,從而為小學(xué)教育管理創(chuàng)新改革奠定基礎(chǔ),推動(dòng)我國(guó)教育事業(yè)發(fā)展進(jìn)程。

參考文獻(xiàn):

[1]馬桂英.新課程背景下小學(xué)教育管理改革研究[J].中國(guó)校外教育,2014(6):111-112.

[2]劉娜.關(guān)于新課程背景下小學(xué)教育管理改革研究[J].求知導(dǎo)刊,2014(12):45-46.

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