深圳公交

深圳巴士集團股份有限公司 供稿

深圳巴士集團 首批轉崗駕駛員正式上崗

1月16日，深圳巴士集團舉行“推動轉崗就業，踐行國企擔當——深圳巴士集團駕培轉崗人員正式上崗儀式”。集團領導王慧農、張守軍、范章順、陳妍，集團各部室、各下屬公司負責人，駕培轉崗人員代表等200余人參加儀式。深圳市城市交通協會副會長、執行秘書長施佑生應邀出席。

儀式上，駕培轉崗人員代表、女駕駛員王楚元代表轉崗駕駛員鄭重承諾：遵守交通法規，遵章公司規章制度，堅決服從公司領導和車隊管理；行車中做到“三穩三秒”，為乘客提供安全、舒適的優質服務；養成良好的駕駛習慣，踐行職業操守，做合格的深巴駕駛員。

巴士集團總經理王慧農在儀式上致辭。他介紹，集團黨委、經營班子高度重視企業轉型發展中“人”的問題，本著國企擔當精神，秉持“不拋棄、不放棄”理念，在2006年啟動了駕培轉崗項目。在董事長余鋼的指示下，為保障轉崗人員的切身利益，集團統籌協調并承擔了轉崗培訓的主要費用。經過各部門、各單位及行業的齊心協力，首批駕培轉崗人員經過2年多的培訓和實習，順利取得上崗資質，成為合格駕駛員。下一步，公司將加大對乘務員、點鈔員、調度員等崗位向駕駛員轉崗的培訓力度，加快修理工機電化轉型，拿出更多措施和實招，為員工提供更廣闊的發展平臺，為集團轉型發展提供更有力的人力資源保障。

王慧農向轉崗駕駛員表示祝賀，并對他們提出三點要求：一是珍惜崗位，感恩企業。要扎扎實實做好本職工作，用勤奮工作回饋企業，自覺維護集團形象，支持集團轉型發展；二是牢固樹立安全服務意識。謹記肩擔一車人的安全，牢記服務乘客的使命，切實為乘客提供安全、優質的公交服務，以實際行動擦亮巴士集團品牌；三是發揚精益求精的工匠精神。開好一天車很簡單，也很平凡，堅持把簡單的事情做好就是不簡單，堅持把平凡的事情做好就是不平凡。要對標勞模、對標工匠，人人爭做公交工匠。

（程 銳 高 瑛）

深圳巴士集團召開2018年度EAP總結暨表彰大會

1月29日，深圳巴士集團召開2018年度EAP總結暨表彰大會。集團黨委副書記張守軍，集團黨群辦、集團工會、EAP中心、四分公司負責人，各下屬公司工會負責人、EAP專員、EAP示范站代表等50多人參會。集團工會副主席黃海雯主持會議。

會上，EAP樂活直通車年度視頻帶大家回顧了2018年EAP活動春之希望、夏之火熱、秋之浪漫、冬之平安四季專列，再現了活動中發生在基層單位和一線員工身上令人感動、幸福和溫暖的瞬間，以此向堅守崗位的一線員工致謝。

集團EAP中心主任李霞作了題為《落地·深耕》的總結報告，各下屬公司工會負責人圍繞本單位2019年EAP工作重點進行發言。

張守軍在會上致辭。他指出，2018年，集團EAP工作圍繞主業，特別是發展戰略、安全生產、文化品牌建設做了許多卓有成效的工作，在EAP專員隊伍大多是兼職情況下投入很多、付出很多。他同時對2019年度EAP工作提出幾點要求：一是要增強各級管理人員對EAP工作重要性的認識，增加參與度；二是要剖析問題、固化經驗，找準2019年的工作方向和目標；三是集團將為EAP專員提供更多的培訓提升機會；四是EAP工作要守住初心，敢于創新,利用信息化、人工智能、大數據等技術手段，增強EAP服務的專業性；五是EAP工作要圍繞主業，做好融合發展，既要和主營業務、發展戰略、中心工作相匹配，也要和員工的實際工作很好地融合，要深入基層，更接地氣，讓更多員工參與進來。