據不完全統計,目前至少有福建、廣西、湖北、海南、黑龍江、重慶、四川、河南、寧夏、內蒙古、山西等10余省份出臺了具體規定。各地的護理假時長有所區別,此外,湖北、黑龍江、四川、寧夏等地還規定,非獨生子女也可享受這一待遇。
從2019年1月1日起施行的《河南省老年人權益保障條例》中明確,領取獨生子女父母光榮證的老年人住院治療期間,其子女所在單位應當給予每年累計不少于20日的護理假,護理假期間視為出勤。
《寧夏回族自治區老年人權益保障條例》中則規定,老年人患病住院期間,子女可享受帶薪陪護假,這其中,獨生子女每年累計不超過15日,非獨生子女每年累計不超過7日。
早前,黑龍江也在政策中區分了獨生子女和非獨生子女兩種情況。依照規定,老年人患病住院期間,子女所在單位應當給予其陪護假。獨生子女的陪護假每年累計20日,非獨生子女的陪護假每年累計10日。
此外,還有一些地方政府雖然未明確規定護理假天數,但是卻提出用人單位應支持子女照料住院老人。
如2018年9月通過的《河北省老年人權益保障條例》中就提出,老年人患病住院期間,子女所在單位應當支持其護理照料老年人,給予適當陪護時間。 (孫展)