崔奕迪 鄭國星
國網天津市電力公司電纜分公司 天津 300000
當前在我國電力企業的發展過程中,企業內部文化的塑造是保證一個企業長遠穩定發展的重要保障,也是企業內部全體工作人員價值觀念和行為準則要求的重要標準,企業內部的思想政治工作開展是保證企業長遠生存和穩定發展的核心內容。在我國電力企業的發展過程中,需要通過應用教育和行為指導的方法,針對企業內部上下員工的思想政治基礎來加以提升,通過不同的思想教育內容以及行為管理模式,充分激發出企業內部工作人員的工作積極性,這對實現企業長遠穩定的發展目標有著重要的保障,對提高整個電力企業經濟效益以及社會效益有著重要的支撐。
在電力企業的發展過程中,思想政治工作的組織結構主要是面向全體工作人員來加以開展,企業內部的所有工作和管理人員,需要嚴格遵守思想政治觀念以及基本的行為規則,因此,這也在很大程度上展現出了一個企業良好的經營發展戰略以及優秀的管理理念,對提高整個企業的運營發展速度有著重要的保障。通過新形勢下電力企業思想政治工作的開展,可以有效提高企業內部工作人員的凝聚力,對實現企業的長遠穩定發展以及提高自身在社會市場當中的競爭力有著重要的意義。企業在文化建設工作中充分反映出了一個企業經濟和文化價值之間的關系,其中重點涉及到了企業的精神、企業形象以及企業的整體經營管理理念等方面。……