肥缺

張希

最近，一個消息在達明公司掀起了波瀾：采購部的部長中風了，要找人接替他的工作。采購部的部長，大家都覺得這是一個肥缺。爭奪戰一觸即發！

公司的董事長已退居幕后，現在公司總經理是年輕的齊輝。副總是大偉，兼管銷售部等多個部門。

大偉是公司元老，也是董事長的好哥們。董事長沒讓大偉當總經理，是怕別人說自己“任人唯親”。

年輕的齊輝帶來了新的管理方法，也形成了一個自己的“幫派”，和大偉那幫人相互鉗制。

這天，在董事長辦公室里，氣氛有些凝重。

董事長嘆了一口氣，開門見山：“你們幫我出出主意，誰來當采購部部長，你們有合適的人選嗎？”

齊輝沒有開口，他看看大偉，示意大偉先說。表面上看，這是年輕人對元老的尊重，其實是齊輝精明，他深知，在敏感問題上，誰先說誰就處于劣勢。

董事長瞟了兩人一眼，他猜想，他們應該都想擴大自己的勢力范圍，在采購部安排自己人。董事長看向大偉：“那你就先說說吧。”

大偉有些猶豫地說：“好吧，那我就先提一個人。我琢磨了一下，覺得廖猛最合適。”

這番話，大大出乎了齊輝的預料。廖猛是齊輝的親信，這小子精通人情世故，非常會來事，也是齊輝準備提出的部長人選。

見齊輝表情詫異，大偉解釋道：“廖猛來公司七八年，有責任心，能力強，我覺得他當部長，合適。”

董事長轉臉看向齊輝：“你怎么看呢？”

大偉的提議讓齊輝措手不及，他以為大偉肯定會提拔許欣。許欣在采購部工作，給部長當了多年副手，也是大偉的親信。許欣了解采購部情況、熟悉業務，扶正名正言順，連齊輝自己也覺得，許欣好像更適合當部長。

這幾天，齊輝反復琢磨，想出各種理由可以阻撓許欣上位，然而，大偉卻不按套路出牌。怎么回事？

想到這里，齊輝字斟句酌地說：“我個人感覺……從業務角度考慮，許欣當采購部部長，可能更合適。”齊輝這么說，表面是投桃報李，實則是試探。

大偉忙接過話頭：“許欣在采購部干得的確不錯，業務也熟，但你可能不知道，許欣最早是干銷售出身。現在公司業務繁忙，我兼管銷售部也有些力不從心，就想把許欣調回銷售部當部長，人盡其才！”

這下，齊輝明白了，大偉想和自己做一筆交易：大偉以放棄采購部為代價，保全銷售部，不讓齊輝的人擠進去。

齊輝想，這筆交易劃算，如今銷售不好干，是費力不討好的差事。就算以后公司業績不好，也會把板子打在大偉、許欣的身上。齊輝當即同意了大偉的提議。

董事長想了想：“既然你倆意見一致，就這么辦吧！”

回到辦公室，齊輝還是有些納悶，大偉怎么了？以前，大偉一直以元老自居，和自己針尖對麥芒。齊輝正想著，辦公室的門被推開了，大偉走了進來。

齊輝一見，馬上站了起來，說：“喲，稀客，快坐！”

大偉也不客氣，一屁股坐在沙發上，說道：“齊總，我就幾句話。我快六十了，身體漸漸差了，董事長已經同意我后年退休了。不服老不行！公司的未來，還得靠你們年輕人。以前，我也對你說過不中聽的話，你多擔待，我都是為了公司。”

齊輝聽了，連連擺手，謙虛道：“我是晚輩，以前有些事也欠考慮，您批評得沒錯，還得向您學習！”

大偉笑笑，說：“退休前的這兩年，我只有精力再盯盯銷售部了，其他幾個部門，你就多操操心。我呀，管不過來了……”

沒想到大偉主動上門服軟，這下齊輝心里樂開了花，不費吹灰之力，親信廖猛順利接管采購部，大偉自愿放棄了銷售部以外的部門。

齊輝高興了，許欣卻悶悶不樂。雖然升職了，但他不明白，大偉怎么會推薦廖猛？許欣把這事壓在心里，沒有去問大偉。回到銷售部的許欣，心里憋了口氣，他不打算再依賴大偉做事了，他想獨立做出一番自己的業績來。

這之后，公司里“齊輝派”占據了絕對優勢，“大偉派”的勢頭逐漸衰弱。齊輝和他的親信，做事也開始有些毫無顧忌了。

不到兩年，情況突變：廖猛出事了！廖猛借采購之機，大肆收受賄賂，東窗事發。出了這么大的事，總經理齊輝難辭其咎，也辭職了。

許欣這邊，自從他擔任銷售部部長，業績就十分突出，他被破格提拔為副總，監管采購部。

大偉退休了。

在卸任的歡送宴上，大偉悄悄地對許欣說：“采購部部長看似‘肥缺，其實是陷阱。廖猛我了解，他欲望重，意志又不堅定，讓他當采購部部長，挺危險的。如果當初我說這話，你們恐怕都不會信，還會以為我別有用心。干脆，讓事實說話吧！”

許欣這才了解大偉的良苦用心。大偉拍拍許欣的肩膀，繼續說：“說實話，當初我也不敢保證，面對各種誘惑，你就不會出問題。相信廖猛的遭遇，能對你起到警示作用，你以后可要好自為之！”

（發稿編輯：陶云韞）