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事業單位行政事務人員日常事務處理技巧淺析

2019-01-13 13:52:40陳立軍
魅力中國 2019年6期
關鍵詞:事業單位方法

陳立軍

(響水縣農機安全監理所,江蘇 響水 224002)

行政事務人員崗位隨著社會不斷變革,本質未變,只是從業性質和職能以及作用各不相同。在事業單位中,行政事務人員承擔著重要角色,作用不言而喻。對領導日常事務的處理,乃至協調、組織等都發揮著不可替代的功效。其工作性質比較繁雜和瑣碎,工作內容包羅萬象,既有接聽重要電話,又要進行信息的有效處理,作出會議的安排,包括還要做好公務接待,文檔處理等。可見,要想成為一名優秀的行政事務人員,需不斷在實踐中學習才行,從經驗中獲得更加有效的做事技巧和辦事方法,可極大的提高辦事效率,才能進一步有助于事業單位的相關工作正常開展。本文以行政事務人員的實際工作經驗作為研究的起點,重點介紹了行政事務人員對日常事務的具體處理發方法,進而為其在工作效率提升作出建議總結。

一、事業單位行政事務人員必備的事務處理辦法

對從業人員的實際情況加以總結和概括發現,行政事務人員有五種方法可選擇,以讓事務處理更高效。它們分別是臺賬分類、追根究底、舉一反三、日志記錄、全局統籌,這些是事業單位行政事務人員最為常見且應該把握的幾種方法。

(一)臺賬分類法

臺賬分類法從表面含義理解,即指在日常工作處理中,建立工作相關臺賬,并能實時維護和更新,進而提升工作效率。這種方式的好處很多,一方面可讓工作變得更加清晰有序,另一方面解決了繁瑣的工作外,還能使工作程序更加標準和規范。在數字化時代下,計算機臺賬的處理辦法也發生了改變,相關模式更能體現出臺賬計算方法的科學性和有效性,極大的促進臺賬系統及數據庫的建立,以更好的模式對相關問題作以更新和維護,讓工作更加得心應手,不會影響工作進程,也不會造成工作失誤,整體上極大的提升了工作效率。

(二)追根究底法

面對領導交辦的事務,很難找到一種適合的辦法,而追根究底法提供了解決思路。因為,領導交代的特殊事務,一般都存在線索少,難度大的特點,而領導不會很詳細的交代整個事務的做法和思路以及其他方面,在比較籠統的情況下,相關從業人員要想從根本上解決問題,順利完成領導交代的任務,就必須要尋根究底,不僅要對問題本身進行尋查和努力,還要對事務的根源加以追查,理清事務的來龍去脈和前因后果搞清楚之后,能很大程度的把握事情重點,進一步領會領導指示,以最正確的方法切入問題的核心,進而快速而準確的解決問題,否則會事與愿違,背道而馳。

(三)舉一反三

處理日常事務不能按部就班,要學會觸類旁通,舉一反三,這樣才能更大程度把握解決問題的要領,不至于陷入問題的泥潭里無法自拔,只有做到靈活、遷移,才能很大程度的為領導分憂,幫助其順利的開展相關工作。工作開展的及時性和效率高低,乃至是否優質,在一定意義上影響著事務本身的結局和一切工作的開展狀況,還對事務人員的考評掛鉤,決定著其能否獲得較好的評價和獎勵。這種方法本質意義上是一種將問題的本質搞清楚后,對問題開展一系列的挖掘與探討,進而作出可行性的意見和建議,推動整體工作向著更加良性的角度和狀態發展。

(四)日志記錄法

行政工作看似簡單,實則很繁瑣,每天都有大量的信息要處理,倘若方法不當勢必導致事倍功半,相反則事半功倍,只有能將雜亂無章的事務處理的井井有條,才能在該項工作中獲得成就感。顯然,個人日志記錄法具有一定的解決問題的優越性,能很大程度上對相關事務進行整理和規劃,形成有效記錄,每一件事都有設定和提醒,才能做到不遺漏的現象。

(五)全局統籌法

在工作進行全方位的統籌規劃,使工作得到有效梳理,采取合并同類項或者其他方式對相關問題有效整合,并進一步的按計劃完成工作安排,通過將傳閱文件和相關緊急文件分開處理,更好的將領導交代的任務妥善完成。

二、事業單位行政事務人員需學會日常事務處理辦法

日常事務處理中,有方法和技巧可循,事業單位行政事務人員通過技巧學習,讓相關工作的開展和問題的解決更得心應手。在方法上可從以下幾個角度作參考。

(一)信息處理辦法

信息處理是行政事務人員重要的一項工作內容,每天都需面對。信息技術發展到現在,內部信息對于事業單位至關重要,內部信息對于一個單位的穩定和發展有著直接的作用,促進整體運行。行政事務人員務必要注重信息的歸納和處理,并能按照分類臺賬和其他的方法進行有效處理,及時且準去的將工作中所需的信息能準確提供,并且能促進事業單位充分的發展,在這方面行政人員要積極的探索。

(二)協調溝通辦法

事業單位行政工作對于有效溝通的重視程度很大,因為,其本質上反應了比較多的溝通。這樣一來,如果采取更好的溝通辦法,對問題的解決則更有利。在溝通中,從業人員要有大局意識和整體思路,能站在領導者的角度考慮問題、分析問題,并擁有明確且清晰的思路,調動一切有效力量。行政事務人員要求處理好上下級的關系,在一定程度上做好聯絡性工作,加強技巧性探索,能面對不同職務和個性的人有較為穩妥的表達,進行提升溝通的有效性。

(三)文檔處理辦法

文檔的處理要有幾個基本的程序,即簽收,登記,呈批,以及復印發送等,事務處理人員首先得明確這些步驟。另外還有學會原始材料的管理,電子文檔材料的管理,能在一定意義上保證文檔的正常發行,實現管理的科學化,也能較為穩妥的幫助部門人員實現文檔歸庫管理。不僅如此,在會以安排、電話接聽上,需做到及時準備和匯報,對于突發事件能做好應急反應,讓會議有條不紊的如期進行;接聽電話能有效的控制好語速、語調、語氣、時間把控,更加專業化的完成上級布置的任務,促進事業單位工作順利開展。

三、結語

面對繁瑣的事業單位行政事務,只要事務人員能擺正態度、調整心態、明確任務、熟悉技巧、善于行動、敢于創新、熱愛學習,就能在經驗總結中不斷提煉做事的最佳途徑,為增強辦事能力打下結實基礎,進而成為稱職的辦事人員。

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