淺談中國平煤神馬集團職工職業技能大賽對職工成長的作用

穆曉翔

(中國平煤神馬集團平煤股份二礦工會委員會，河南 平頂山 467000)

職業技能大賽是依據國家職業技能標準，結合生產和經營工作實際開展的以突出操作技能和解決實際問題能力為重點的、有組織的群眾性競賽活動。

筆者認為：在集團面臨轉型發展的形勢下，辦好職工職業技能大賽，不僅是提高職工素質、推進企業職工隊伍建設的需要；也是筑牢安全防線、提升安全生產的需要；更是凝心聚力、戰勝時艱的需要。

一、提升職工隊伍的整體素質

目前，集團正面臨轉型發展的階段，“十二五”期間，集團領導提出了“三個轉變”戰略構想：加快由規模增長向質量效益提升轉變，由傳統產業向傳統產業提升與戰略新興產業發展并重轉變，由實業經營向實業與資本雙輪驅動轉變。要想真正的轉變，必須引進更先進的設備，使用更先進的技術來支持發展。再先進的設備和技術沒有人來操作執行是實現不了的，為了實現轉變，除了要引進設備和技術之外，還必須得從職工素質入手，而提高職工技術素質是責無旁貸的重要任務。中國平煤神馬集團職工職業技能大賽就是提高職工整體素質的重要載體，崗位練兵是技能大賽的前提，使職工學什么，練什么，賽什么，干什么。充分發揮技能大賽在實際工作中的核心意義。中國平煤神馬集團職工職業技能大賽不僅物質獎勵標準高，榮譽獎勵也是集團的最高榮譽，更重要的是給職工提供技術支持，提高職工自身的綜合素質和技術水平。職工隊伍綜合素質和技術水平提高了，先進的設備就能正常的運作，從而推動了集團轉型的健康、可持續發展。

二、筑好安全的第一道防線

俗話說：講安全就是講政治，謀安全就是謀發展，抓安全就是抓大事，保安全就是保效益。安全生產是企業發展的重要保障，是企業文化建設的重要組成部分。它始終放在第一位，企業只有安全的發展才是健康的發展、和諧的發展。目前，集團主要有兩大板塊，煤礦板塊主要受到水、火、瓦斯、頂板、煤塵等五大災害的威脅；化工板塊主要是易燃、易爆、高溫、高壓的危險環境；安全形勢更是不容小覷。中國平煤神馬集團職工職業技能大賽完全按照各工種、各崗位安全規程制定，要求參賽選手必須“手指口述”，規范操作。在這種特殊的安全形勢下開展技能大賽，不僅讓職工在實際工作中安全規范的操作和生產，還大大降低了事故的發生。比傳統的組織培訓效果要好很多。實現了職工從要我安全、我會安全，到我要安全的思想轉變。保證了集團安全健康的發展。安全，不是一句空話，也不是一紙空文，只有職工隊伍安全意識得到提高，才能筑起集團安全的第一道防線。

三、穩定思想，增強凝聚力

通過技能大賽不僅能提高職工的技術水平和安全意識，還能增強職工的凝聚力，穩定職工思想。俗話說：“紅旗在哪，黨就在哪”。只要集團培養和吸收人才，那就說明集團的前景無可限量。

在集團困難形勢下，許多單位面臨著停產，職工面臨著分流，大家情緒低落，人心渙散。中國平煤神馬集團職工職業技能大賽在當前形勢下依舊如火如荼的開展，讓職工看到集團還有生機，還有活力，充滿了正能量，使職工沒有喪失對集團的信心，把職工的精力吸引到大賽中，讓職工有更多的時間去學習，去鉆研，更好的實現技術創新。通過大賽實行崗位大練兵，增強技術，磨練意志，增強信心，穩定了職工思想，增強了凝聚力，心往一塊想，勁往一處使，成為集團度過艱難時期的助推器。

四、連接職工與集團的重要紐帶

中國平煤神馬集團職工職業技能大賽是集團工會每年的重要活動，集團和工會領導非常重視。以前有句話叫做：“工會工會，收收會費，發發撲克，吃吃睡睡。”職工單單的認為工會只是維護職工的合法權益，促進集團的安全發展；只會組織文體娛樂活動。這是對工會片面的認識，而工會組織技能大賽，深入職工內心，讓大家深刻的體會到學習的樂趣和知識帶給自己的財富，充分調動職工的積極性，讓職工發自內心的肯學技術，充分展現職工自己的閃光點。而技術的革新與進步，實實在在使集團的技術穩步上升，在全國各個煤企中處于領跑位置，也是集團穩定發展的重要渠道。工會通過組織技能大賽能有效的將集團和職工緊緊的貼合在一起，是連接職工和集團的重要橋梁紐帶。

中國平煤神馬集團職工職業技能大賽在全國范圍內，獎勵之高，舞臺之大，在全國煤企范圍內也是數一數二的。通過這個舞臺，讓職工更好的展示自己的技術和素質，使更多的人認識和肯定自己的技術水平，最終脫穎而出成為集團各類技術大師；技能大賽是職工心中的興奮劑、定心丸，穩定了職工思想，保證了安全生產，大大提高了職工的綜合素質，是連接職工與集團的重要紐帶；技能大賽是集團成長的重要組成部分，職工好則企業好，職工強則企業強。中國平煤神馬集團職工職業技能大賽對職工的成長作用是巨大的，全面的，不可替代的，也是我們集團一張亮閃閃的名片。