新形勢下高速公路營運企業思想政治教育面臨的挑戰及對策

鄭文驍

(河南交投服務區管理有限公司，河南 鄭州 450000)

通過思想政治工作的開展，旨在將人們的認知水平提升上來，并發揮出對經濟發展和社會進步的推動作用。一般來說，對于完善的社會主義思想體系來說，是落實思想政治教育工作的重要方式方法，所以高速公路營運企業要想獲得長足的發展和進步，必須要提高對思想政治工作的高度重視，引導職工樹立高度的責任意識，將職工工作熱情充分發揮出來，將高速公路建設進度提上日程，確保建設任務順利完成，避免出現延誤工期現象，從而確保高速公路營運企業健康發展和進步。

一、新時期高速公路營運企業思想政治工作的重要性分析

對于高速公路營運企業來說，要想不斷提高公路項目管理水平，必須要積極抓住機遇、并勇敢地迎接挑戰，積極開展思想政治工作，高速公路管理者要將自身的思想覺悟提升上來，突破傳統管理思想中存在的缺陷和漏洞，確保項目參與人員具備良好的專業素養。基于此，在思想政治工作的帶動下，可以不斷提高高速公路建設項目管理水平，給予項目順利完成強有力的保證【1】，進而發揮出對我國社會主義經濟建設的促進作用和推動作用。

二、新形勢下高速公路營運企業思想政治工作面臨的挑戰

(一)內容方法較為落后

現階段，在進入信息時代以后，各種信息和傳播載體已經出現，高速公路作為全新的行業之一，年輕群體居多，而且在接受新興事物時，其能力比較迅速。在政治思想方面，一些企業以往傳統的思想觀念比較根深蒂固，內容和方法尚未與實際結合在一起，其時代特征嚴重缺失，一定員工的抵觸心理比較嚴重，從而不利于提高企業政工實施效果。所以對于高速公路營運企業來說，必須要對新時期要求進行深入分析，加強新載體的應用，借助員工易于接受的方式，以此來促進思想政治工作的順利進行。

(二)工作人員的思想觀念比較復雜化

現階段，人們思想觀念出現的變化比較顯著，尤其在公路養護隊伍中，工作人員的思想觀念和價值觀念的多元性比較顯著。一些工作人員在分配工作制度改革、管理制度改革等方面，出現了一定的抵觸心理，一定程度上不利于思想政治工作的開展，也加劇了思想政治工作的復雜程度【2】。不同工作崗位人員的薪資待遇具有一定的差異性，如果工作人員出現不理解心理，極容易促使不良心理的出現，而且一些高速公路營運企業的相關管理制度較不完善，極容易增加工作的變動性，而且工資的期待也比較高，會導致工作人員出現心理落差。

(三)思想政治教育機制較不完善

高速公路建設事業發展迅速，而思政教育工作尚未做到與時俱進，很難形成統一整體，一定程度上對高速公路營運企業思政教育產生了極大的影響。一般來說，高速公路營運企業員工個人特點所具有的差異性比較顯著，所以在日常溝通過程中，一些客觀因素極容易影響到工作人員。在新形勢下，思想政治教育，具有著較強的理論性特點，但是在實際上，所應用的工作方式是比較機械化的，與員工組之間的溝通嚴重受阻。

三、新形勢下高速公路營運企業思想政治工作面臨的完善對策

(一)創新政工工作方法

根據十九大報告可以了解到，必須要加強創新方式方法的應用，加強新的載體的應用。而且還要將企業內部群團組織的作用彰顯出來，將其與職工隊伍結合在一起，由于職工年齡段比較年輕化，所以要加強網絡平臺的應用，并借助“微力量”，確保良好的宣傳效果，實現實時對話和溝通【3】。同時，還要樹立內部典型，借助典型事例，將模范人物引領作用充分發揮出來，打造良好的學習氛圍，進而為政工工作作用的發揮創造有利條件。

(二)加強人性化管理理念

現階段，對于高速公路營運企業來說，在開展思想政治工作中，必須要做到與時俱進，加強人性化理念的滲透和應用，改變以往傳統的管理方式，將人性化管理理念的科學性充分展現出來。對于人性化管理理念來說，首先，提高了對基層思想政治工作建設的高度重視，政工部門人員要深入基層人員，對基層人員的需求進行充分了解，做到及時發現問題并解決問題，確保思想政治工作與實際情況相符合。其次，在深入基層進行思政工作過程中，要將溝通作用充分發揮出來，在溝通過程中，要密切關注員工的需求，并及時予以反饋，將政工部門和其他部門人員緊密整合在一起，形成合力。

(三)制定完善的思想政治教育工作制度

對于高速公路營運企業來說，在開展思想政治教育工作過程中，要從實際情況出發，對企業和員工特點進行深入分析，貫徹落實好因地制宜原則，加強完善的思想政治教育工作制度的構建【4】，確保思想政治教育目標的順利實現。同時，企業還要結合員工綜合素質情況，確保思想政治教育工作機制的針對性和可行性。通過制度的保障性作用，可以將員工的工作熱情充分發揮出來，不斷提高高速公路營運企業建設發展水平，獲取更多的經濟效益和社會效益。

此外，高速公路營運企業還要注重文化建設，這對于激發工作人員的工作熱情具有極大的幫助，要積極開展多種類型的文化活動，不斷激發員工的求知欲望和學習熱情。其中，企業要對工作人員的興趣愛好進行充分了解，開展有針對性的活動項目，將職工的日常生活進行豐富化。目前，職工思想建設工作要不斷與時俱進、開拓創新，不能在工作特殊性的影響下，而阻礙到職工思想政治教育的順利進行，借助業務活動形式，對優良思想進行宣傳。

結束語

總之，在新形勢下，加強高速公路營運企業思想政治工作的開展勢在必行，可以不斷提高工作人員的綜合素養，提高對企業的服務水平和能力，進而充分展現出思想政治工作的魅力。