新形勢(shì)如何做好國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作

尹娟

（中國(guó)平煤神馬集團(tuán)十一礦，河南 平頂山 467000）

宣傳思想文化工作，事關(guān)旗幟道路，事關(guān)國(guó)家發(fā)展，事關(guān)民族復(fù)興。作為國(guó)有企業(yè)，就是要充分發(fā)揮宣傳思想工作的政治引領(lǐng)、弘揚(yáng)正氣、創(chuàng)新載體作用，堅(jiān)守好主陣地，弘揚(yáng)好主旋律，傳播好正能量，努力開(kāi)創(chuàng)宣傳思想文化工作新局面。

一、當(dāng)前宣傳思想工作存在的問(wèn)題

（一）形式較單一

煤炭企業(yè)在組織活動(dòng)的過(guò)程中，常常流于形式，導(dǎo)致宣傳思想工作的形式較為單一，內(nèi)容比較單調(diào)，很多時(shí)候僅限于幾次政治學(xué)習(xí)，上面念，下面聽(tīng)，無(wú)實(shí)質(zhì)性互動(dòng)，缺乏針對(duì)性的座談?dòng)懻摶蛘勑?，干部職工間交流而不交心，可見(jiàn)，在結(jié)合個(gè)人思想實(shí)際和工作實(shí)際方面做得不夠，工作成效不明顯。

（二）宣傳內(nèi)容沒(méi)有深入實(shí)際

宣傳思想工作者，沒(méi)有深入實(shí)際，沒(méi)有走進(jìn)基層，沒(méi)有走到職工群眾中去。他們往往只是根據(jù)個(gè)人經(jīng)驗(yàn)、主觀臆斷，根據(jù)自己的想法去揣摩問(wèn)題、辦事情，沒(méi)有真正了解職工群眾的需要、沒(méi)有真正解決職工群眾的真實(shí)訴求。職工群眾的真正訴求沒(méi)有得到解決，對(duì)于其他的無(wú)關(guān)自身的“福利”自然不會(huì)支持，更不會(huì)贏得“好口碑”。

（三）長(zhǎng)效性不夠

意識(shí)形態(tài)的作用，就像一只無(wú)形的手，雖然看不見(jiàn)摸不著，但是作用卻是至關(guān)重要的。眾所周知：意識(shí)形態(tài)的滲透，是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程，不是朝夕即可完成，因此，要想做好職工群眾的思想宣傳工作，就需要有一個(gè)長(zhǎng)效的機(jī)制來(lái)保障。無(wú)論是在生產(chǎn)過(guò)程中，還是在干部職工的學(xué)習(xí)、生活中，這一長(zhǎng)效機(jī)制，都需要滲入其中。那既要能?chē)@中心、服務(wù)大局，又要能引領(lǐng)導(dǎo)向、凝心聚力，在實(shí)現(xiàn)單位科學(xué)、和諧、穩(wěn)定發(fā)展的同時(shí)，滿足各個(gè)群體自身的需要，從而有效發(fā)揮員工群眾的積極性、主動(dòng)性，這才是思想宣傳工作長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的必由之路。

二、國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作的重要意義

（一）有助于提高國(guó)有企業(yè)的執(zhí)行力

以新時(shí)代先進(jìn)的科學(xué)思想作為保障，進(jìn)行企業(yè)思想文化宣傳工作的落實(shí)，可以大大提升企業(yè)發(fā)展中的執(zhí)行能力。將企業(yè)新制定的發(fā)展戰(zhàn)略在思想文化宣傳工作中對(duì)企業(yè)職員進(jìn)行充分的講解，引導(dǎo)企業(yè)人員正確認(rèn)識(shí)現(xiàn)階段的發(fā)展趨勢(shì)和政策的內(nèi)涵，確保企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的有效落實(shí)。

（二）有助于提高國(guó)有企業(yè)干部職工思想素質(zhì)

受傳統(tǒng)思想觀念意識(shí)的影響，國(guó)有企業(yè)職工的思想意識(shí)過(guò)于活躍，維權(quán)意識(shí)差異明顯。在新時(shí)代發(fā)展的背景下，對(duì)國(guó)有企業(yè)干部職員進(jìn)行思想文化宣傳工作，可以幫助其了解先進(jìn)性的時(shí)代發(fā)展思想，形成正確的人生觀和價(jià)值觀，形成企業(yè)發(fā)展大局意識(shí)，實(shí)現(xiàn)個(gè)人目標(biāo)的正確樹(shù)立。

（三）有助于提高國(guó)有企業(yè)的管理水平

國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作的有效落實(shí)可以實(shí)現(xiàn)對(duì)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的管理，促進(jìn)企業(yè)實(shí)際經(jīng)濟(jì)效益的增加。將新時(shí)代的進(jìn)步思想融入到企業(yè)文化宣傳工作之中，確保企業(yè)職員充分的了解企業(yè)推出的各項(xiàng)發(fā)展制度。通過(guò)對(duì)企業(yè)職員進(jìn)行定期的文化思想教育工作，引導(dǎo)其樹(shù)立正確的工作觀念，提高自主學(xué)習(xí)的意識(shí)，加強(qiáng)自身在實(shí)際工作中的經(jīng)驗(yàn)積累。

三、加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)宣傳思想工作的措施

（一）注重把握方向

國(guó)有企業(yè)各級(jí)宣傳思想部門(mén)作為綜合職能部門(mén)，要與時(shí)俱進(jìn)，做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)，充分發(fā)揮好黨的“喉舌”作用，把黨的“好聲音”傳播開(kāi)來(lái)，發(fā)揮好思想引領(lǐng)、輿論推動(dòng)、精神激勵(lì)和文化支撐作用。一是要大力傳播社會(huì)主義核心價(jià)值觀。企業(yè)宣傳思想文化工作要緊緊圍繞社會(huì)主義核心價(jià)值體系，引導(dǎo)培養(yǎng)激發(fā)員工正確的思想觀念、人文精神和道德規(guī)范，讓社會(huì)主義核心價(jià)值觀的正能量深植于員工的心中。二是要大力宣傳企業(yè)先進(jìn)典型。激勵(lì)員工，以典型引路是企業(yè)宣傳思想政治工作的優(yōu)良傳統(tǒng)。發(fā)揮先模人物示范引領(lǐng)作用對(duì)企業(yè)的發(fā)展和業(yè)績(jī)的提升有著重要的幫助。企業(yè)要加強(qiáng)對(duì)先模人物示范引領(lǐng)作用的宣傳，營(yíng)造爭(zhēng)創(chuàng)先模人物的濃厚氛圍

（二）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

做好新形勢(shì)下的宣傳思想政治工作，加強(qiáng)宣傳隊(duì)伍建設(shè)是關(guān)鍵。企業(yè)黨組織要切實(shí)關(guān)心宣傳思想戰(zhàn)線干部職工的工作、學(xué)習(xí)和生活，大力支持他們開(kāi)展工作。要注重打造一支專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備強(qiáng)、素質(zhì)高的文化隊(duì)伍，實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)思想文化工作的整體策劃，將實(shí)際企業(yè)宣傳思想工作與時(shí)代發(fā)展進(jìn)行充分的融合。引導(dǎo)企業(yè)思想文化宣傳工作者進(jìn)行專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，形成樸實(shí)、真切的工作作風(fēng)，對(duì)企業(yè)發(fā)展的客觀事實(shí)進(jìn)行真實(shí)的報(bào)道，形成文風(fēng)改進(jìn)工作的有效落實(shí)，進(jìn)而提高實(shí)際工作中解決問(wèn)題的能力。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)新聞宣傳工作指導(dǎo)，明確新聞宣傳工作重點(diǎn)，實(shí)施新聞報(bào)道目標(biāo)管理機(jī)制，對(duì)所屬單位發(fā)稿任務(wù)進(jìn)行量化考核，以強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干，忠誠(chéng)地履行職責(zé)，全力打造政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)精通、善于創(chuàng)新、與企業(yè)發(fā)展水平相匹配的新聞宣傳隊(duì)伍。

（三）創(chuàng)新宣傳載體

要不斷豐富宣傳思想工作的內(nèi)涵和功能。要圍繞中心工作，加大本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展新成就、新亮點(diǎn)和新經(jīng)驗(yàn)的宣傳推介力度。要加強(qiáng)“互聯(lián)網(wǎng)+”宣傳體系研究。進(jìn)入新時(shí)代，宣傳途徑更加多元化，網(wǎng)絡(luò)微博微信等平臺(tái)可以使優(yōu)秀企業(yè)更加快捷地讓外界了解和熟知，提高社會(huì)親和力、感染力、公信力。企業(yè)宣傳工作者要積極適應(yīng)當(dāng)前宣傳方式和互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代媒體格局的新變化，探索“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下宣傳思想政治工作的新方法，創(chuàng)新輿論引導(dǎo)方式，推進(jìn)傳統(tǒng)媒體與新媒體的融合發(fā)展，強(qiáng)化互聯(lián)網(wǎng)思維，創(chuàng)新話語(yǔ)體系和表達(dá)方式。