深化“四大建設(shè)”助力脫貧攻堅(jiān)

堅(jiān)持組織路線服務(wù)政治路線，確保各級(jí)黨組織和黨員干部在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，是組織部門(mén)的應(yīng)盡職責(zé)。

2018年是極其不平凡的一年，不僅是學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神和全面建成小康社會(huì)的關(guān)鍵之年，也是實(shí)現(xiàn)決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)的沖刺之年。基層組織部門(mén)作為黨委的重要職能部門(mén)，理應(yīng)在這場(chǎng)攻堅(jiān)戰(zhàn)役中找準(zhǔn)定位，扮演更重要的角色、發(fā)揮更突出的作用，要認(rèn)真貫徹全國(guó)和全省組織部長(zhǎng)會(huì)議安排部署，緊緊圍繞“四大建設(shè)”，助力打通脫貧攻堅(jiān)最后一公里。

突出擔(dān)當(dāng)作為，深化黨的政治建設(shè)。政治性是組織工作的第一屬性。堅(jiān)持組織路線服務(wù)政治路線，確保各級(jí)黨組織和黨員干部在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，是組織部門(mén)的應(yīng)盡職責(zé)。當(dāng)前，脫貧攻堅(jiān)進(jìn)入“深水期”和“關(guān)鍵期”，要不斷強(qiáng)化政治教育，教育引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“四個(gè)服從”，提高政治站位，增強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)的信念，堅(jiān)決完成精準(zhǔn)扶貧這一重大政治任務(wù)。積極推進(jìn)“不忘初心，牢記使命”主題教育與脫貧攻堅(jiān)的深度融合，把學(xué)習(xí)教育和精準(zhǔn)扶貧擰成“一股繩”，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展、易地扶貧搬遷、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)為重點(diǎn)，將扶貧攻堅(jiān)一線作為檢驗(yàn)黨員干部“初心”的戰(zhàn)場(chǎng)。

突出精準(zhǔn)用人，深化干部隊(duì)伍建設(shè)。脫貧攻堅(jiān)任務(wù)艱巨，打造一支敢擔(dān)當(dāng)有作為的扶貧主力軍，是決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)的重要保證。要讓有能力、有激情、有擔(dān)當(dāng)?shù)摹叭懈刹俊背鋵?shí)到扶貧一線，切實(shí)做到選人精準(zhǔn)、管理嚴(yán)格、保障有力。要嚴(yán)格督查考核，開(kāi)展形式多樣的督導(dǎo)檢查，采取集中督導(dǎo)與分散檢查、重點(diǎn)督導(dǎo)與一般指導(dǎo)等方法，綜合施策督導(dǎo)，了解扶貧干部履職情況，檢驗(yàn)干部擔(dān)當(dāng)和作風(fēng)。要加大群眾評(píng)價(jià)的力度，用“群眾滿意度”甄別干部，實(shí)現(xiàn)干得好不好由群眾說(shuō)了算，選樹(shù)一批脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)典型，充分發(fā)揮先鋒模范作用。

突出整縣推進(jìn)，深化基層組織建設(shè)?！靶】挡恍】?，關(guān)鍵看老鄉(xiāng)，農(nóng)村富不富，關(guān)鍵看支部?！币獙?shí)現(xiàn)脫貧摘帽目標(biāo)，歸根到底要靠堅(jiān)強(qiáng)有力的基層黨組織來(lái)引導(dǎo)、推動(dòng)、落實(shí)。狠抓基層黨建“整縣推進(jìn)”，落腳到支部建設(shè)，對(duì)基層支部進(jìn)行檢視分析，對(duì)不同類(lèi)型、不同領(lǐng)域的支部分類(lèi)強(qiáng)化提高，持續(xù)開(kāi)展基層黨組織規(guī)范化建設(shè)，推動(dòng)基層黨建全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。聚焦黨建促脫貧不動(dòng)搖，大力發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)，牢固樹(shù)立以脫貧攻堅(jiān)實(shí)效評(píng)判基層黨組織戰(zhàn)斗力和組織力的鮮明導(dǎo)向。

突出驅(qū)動(dòng)引領(lǐng)，深化人才隊(duì)伍建設(shè)?！爸翁煜抡?，以人為本”。人才是推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧的關(guān)鍵“催化劑”。實(shí)施精準(zhǔn)扶貧，難點(diǎn)在人才，潛力和后勁也在人才。一方面，要通過(guò)摸底調(diào)查，針對(duì)農(nóng)村發(fā)展的實(shí)際需要，選派和引進(jìn)懂法律政策、懂專(zhuān)業(yè)技術(shù)、工作責(zé)任心強(qiáng)的人才充實(shí)到基層。另一方面，要強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)技能和信息培訓(xùn)，設(shè)立各種獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)基層致富能手、產(chǎn)業(yè)帶頭人的主觀能動(dòng)性，讓那些懂農(nóng)業(yè)、有公心的本土人才主動(dòng)帶領(lǐng)鄉(xiāng)親們脫貧致富。

（作者系宣恩縣委常委、組織部部長(zhǎng)）