文/丁彥麗
大數據時代廣電網絡財務管理問題與對策
文/丁彥麗
吉林省新聞出版廣電局六五二臺
大數據時代,信息化、網絡化技術應用普及,在很大程度上改變了人們的生活、工作方式,并提供了新的思維路徑。客觀維度上講,廣電網絡公司在財務管理建設方面已然取得了顯著成效,但是面對新時代的挑戰,依舊暴露出了不少問題。本文基于對廣電網絡財務管理問題的簡述分析,重點就其大數據時代環境下的優化對策進行了研究。
大數據時代;廣電網絡公司;財務管理;優化發展
21世紀,人們的信息交互越發頻發,對廣電網絡的需求不斷增長。同時,基于國家政策的大力支持,廣電網絡公司實現了迅猛發展,并在不斷變化中,其財務管理顯現出了諸多問題,嚴重制約了其健康、持續發展。目前,關于廣電網絡財務管理方面的研究備受關注和熱議。
目前而言,經過長時間的探索實踐,我國廣電網絡公司形成了較為完善的內部管理運營體系,并在國家系列政策指導下,財務管理質量得到了大幅提升。但客觀維度上講,在大數據時代的沖擊小,受多重因素影響,廣電網絡財務管理中依據存在不少問題,亟待改革和完善。具體而言,部分廣電網絡公司財務內控機制不健全,主要表現為制度過于籠統,缺乏細致性的實施細則,導致工作效率不高,甚至有些環節出現了疏漏。大數據時代,雖然廣電網絡實現了電算化會計軟件對傳統會計核算系統的替代,但存在網絡不通暢問題,無法保證信息安全。面對高速增長的網絡犯罪事實,廣電網絡財務管理系統問題,可能會滋生出更多問題,影響信息安全性、真實性,其功能價值大大折扣。
作者基于上述分析,結合大數據時代特性,有針對性地提出了以下幾種優化廣電網絡財務管理對策,以供參考和借鑒。
財務管理在廣電網絡內部控制體系中占有重要地位,是保證系列工作有效開展的基礎。新時期,廣電網絡公司必須要重視財務管理內控機制建設,不斷完善制度規制,并結合實際需求,進行更加細致的規范,保障各部門之間的配合協作,確保管理層指令得到實施。具體而言,廣電網絡公司應加強對自身資金及固定資金的控制,明確財務管理各環節實施細則,量化相關崗位職能標準,嚴格審查員工行為,嚴厲打擊違法犯罪活動,肅清內部管理環境。同時,廣電網絡公司還可依據實際情況,成立專門的項目責任小組,實時監控財務各項工作開展,及時糾察其中存在問題,并上報相關主管領導,采取有效解決及規避措施,實現高效的財務管控,確保公司經濟效益,繼而無限逼近可持續發展目標。
大數據時代,信息作為企業參與市場競爭的核心資本,其管理工作開展尤為重要。廣電網絡日常運營中,產生了大量的數據信息,如若處置不當,極可能造成經濟損失。單就廣電網絡財務管理而言,信息管理的核心是控制財務網絡及報告,根據互聯網廣泛傳播的特性,重新發揮其工具屬性,有效控制本公司財務信息,提高其安全性、真實性以及可靠性。在三網融合的宏觀背景下,廣電網絡需著重強調信息溝通渠道建設,形成統一的信息控制機制,以滿足公司擴增需求。同時,加強與信息化、網絡化技術公司的合作,結合廣電網絡財務管理特點,開發適應性高的軟件,實現部分信息的共享共建,幫助管理者精準掌握業務信息,促進內部交流,從而獲得全體員工支持與參與,保證財務管理工作實效性。
知識經濟時代,人才是推動行業產業發展的第一生產力,其作為企業市場競爭的核心資本,在整個管理系統構成中占有重要地位。尤其是針對廣電網絡財務管理優化問題,必須要重視和加強專業化人才隊伍建設。在具體的踐行過程中,廣電網絡公司應從戰略層次上確立人才建設的地位,結合自身實際需求,開展多樣化的培訓教育活動,提升其綜合素質素養,以適應大數據時代發展需求。一方面,廣電網絡公司應認真審查自身財務管理問題,理性分析其背后的因由,及時發現人員問題,制定科學的獎懲措施,激勵員工自我完善和學習。另一方面,廣電網絡公司可組織系統教育培訓活動,深度解讀大數據時代特性,量化對財務管理人員的要求,及時傳導先進思想理念,豐富他們的學識涵養,強化其責任意識,并培育員工與新時代要求相符的能力素質,鼓勵創新創造。
總而言之,大數據時代,廣電網絡財務管理機遇與挑戰共存,其在財務管理方面的問題日益突出,需要得到高度重視。由于個人能力有限,本文作出的研究可能存在不足。因此,作者希望學術界大家持續關注和參與此課題研究,結合實際情況,理性審查廣電網絡財務管理中存在的不足及問題,根據大數據時代特性,有針對性地提出更多優化措施。
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