淺談新會計制度下事業(yè)單位財會工作的新方向

文/郭慶芳

淺談新會計制度下事業(yè)單位財會工作的新方向

文/郭慶芳

山西省地質(zhì)勘查局二一一地質(zhì)隊

隨著會計制度的不斷變革，我國對事業(yè)單位的財務工作提出了更多、更高的要求，但是在新會計制度下，當前我國許多事業(yè)單位在開展財會工作過程中還是存在不少問題，包括新會計制度的執(zhí)行力度不夠大、財會人員專業(yè)素質(zhì)有待提高、新會計制度的效果沒有得到充分發(fā)揮等，基于此，本文對新會計制度下事業(yè)單位財會工作的新方向進行深入研究，提出一些新會計制度下事業(yè)單位財會工作的應對建議，包括提高新會計制度的執(zhí)行力度、提高會計人員的培訓管理力度、提高新會計制度的宣傳力度，對事業(yè)單位財會工作制度進行完善等，具有重要意義。

新會計制度；事業(yè)單位；財會工作；新方向

1 新會計制度變化內(nèi)容的分析

1.1會計要素的變化

針對舊會計制度中部分會計科目，新會計制度對其金項鏈重新整理，對一些會計制度的內(nèi)容進行了增加，對一些會計制度進行了修改，與此同時刪除了一部分會計制度科目，進而有效完善了會計科目體系。同時對會計科目的科目設置、計量原則、核算進行了明確，進一步細化事業(yè)單位的財會工作，將其劃分為6大部分，即凈資產(chǎn)、收入、支出、負債、所有者權(quán)益、資產(chǎn)，進而使事業(yè)單位在進行財會工作具有一定的參考依據(jù)，使會計科目體系更具可操作性。

1.2會計報表的變化

針對財務報表體系，新會計制度對其進行了改進，包括財務報表排列方式、查完報表結(jié)構(gòu)等，有效規(guī)范了財務報表，便于事業(yè)單位能夠有效管理財會工作。例如，在新會計制度將資產(chǎn)負債表中的支出項目和收入項目取消，對非流動性項目和流動性項目進行了增加，能夠?qū)ζ髽I(yè)的負債情況、資產(chǎn)情況進行有效反映。

1.3財務預算管理方式的變化

新會計制度對財務預算管理方式進行了改變。為能夠?qū)κ聵I(yè)單位財務管理工作中存在的漏洞進行有效減少，制定了結(jié)余留用、定向補助、超支不補等措施。同時將無形資產(chǎn)撤銷制度、固定資產(chǎn)折舊制度進行了引進，進而使事業(yè)單位財務管理工作的成效得到有效提高。

2 事業(yè)單位新會計制度執(zhí)行過程中產(chǎn)生的問題

2.1新會計制度的執(zhí)行力度不夠大

針對新會計制度的優(yōu)勢和重要性，目前我國大多數(shù)事業(yè)單位并未意識到，所以在實際工作中，并未將新會計制度作為主要依據(jù)，開展有關(guān)工作，導致出現(xiàn)新會計制度的執(zhí)行力度不夠大的問題。例如，一些事業(yè)單位尚未根據(jù)新會計制度，對財會工作人員進行有效管理，為一些不良分子創(chuàng)造了機會，即他們通過對舊會計制度漏洞進行利用，使事業(yè)單位經(jīng)濟利益遭受一定的損害，嚴重影響企業(yè)的發(fā)展和進步。

2.2財會人員專業(yè)素質(zhì)有待提高

自新會計制度出現(xiàn)以來，盡管對事業(yè)單位的財會工作起到一定的規(guī)范作用，不過針對財會人員的專業(yè)素質(zhì)，新會計制度對其提出了更多、更高的要求。目前在我國大多數(shù)事業(yè)單位的財會工作人，學歷在本科以上的并不多，專業(yè)財會院校畢業(yè)生并不多，在實行新會計制度以來，遭遇不少困難，對財會質(zhì)量產(chǎn)生比較大的影響。

2.3新會計制度的效果沒有得到充分發(fā)揮

目前我國大多數(shù)事業(yè)單位，盡管均已根據(jù)新會計制度，對財會工作進行管理，不過還是存在很多不足之處，新會計制度的效果沒有得到充分發(fā)揮。我國大多數(shù)事業(yè)單位均為公益性的，這些單位主要目的并不是盈利，所以常常會疏忽財會管理。導致財會工作出現(xiàn)混亂現(xiàn)象，不能夠充分發(fā)揮出新會計制度的效果。

3 新會計制度下事業(yè)單位財會工作的應對建議

3.1提高會計人員的培訓管理力度

在新會計制度背景下，事業(yè)單位應提高會計人員的培訓管理力度，這樣才能夠使會計人員的綜合素質(zhì)得到有效提高。將新會計制度內(nèi)容作為主要依據(jù)，同時從事業(yè)單位的實際情況出發(fā)，對會計人員的培訓計劃進行合理制定，會計人員不但要學習新會計制度，而且要對新知識進行學習，包括財務核算方式、財務知識、財務報表制作等，這樣財會人員的綜合素質(zhì)還能夠得到有效提高。另外，為對事業(yè)單位財會工作質(zhì)量進行有效提高，事業(yè)單位可以對一些有效財會人員進行外聘，有效指導事業(yè)單位的工作。

3.2提高新會計制度的宣傳力度，對事業(yè)單位財會工作制度進行完善

在新會計制度下，事業(yè)單位應對新會計制度進行大力宣傳，加深事業(yè)單位內(nèi)部工作人員對新會計制度重要性的認識，這樣才能夠?qū)κ聵I(yè)單位財會工作進行有效完善。將新會計制度作為主要依據(jù)，事業(yè)單位對財會規(guī)章制度、財會內(nèi)容不斷進行完善。

3.3提高新會計制度的執(zhí)行力度

在新會計制度背景下，我國有關(guān)監(jiān)督部門應提高對事業(yè)單位的執(zhí)行力度，定期評估事業(yè)單位對新會計制度的執(zhí)行情況，及時將新會計制度在執(zhí)行過程中產(chǎn)生的問題找出來，制定出有效的解決對策。同時作為事業(yè)單位，為能夠提高財會數(shù)據(jù)的有效性，對財會工作的質(zhì)量進行提高，減小事業(yè)單位不必要的經(jīng)濟損失，應高度監(jiān)督財會的工作，針對事業(yè)單位財會工作人員的工作，應派專業(yè)監(jiān)督人員對其進行監(jiān)督。

4 小結(jié)

和舊會計制度相比，新會計制度和其存在很多不同之處，新會計制度對會計要素管理方式、會計報表等進行了改變，從長遠角度來說，有助于事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展。但是在對新會計制度進行執(zhí)行過程中，當前我國事業(yè)單位還存在許多問題，導致新會計制度的優(yōu)勢得不到充分發(fā)揮，所以事業(yè)單位一定要大力宣傳新會計制度，對事業(yè)單位財會工作制度進行完善，提高對會計人員的培訓管理強度，對會計人員的綜合素質(zhì)進行提高，提高對事業(yè)單位的監(jiān)督力度，提高新會計制度的執(zhí)行力度，這樣才能夠保證事業(yè)單位的可持續(xù)發(fā)展，提高事業(yè)單位財會工作的質(zhì)量。

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