999精品在线视频,手机成人午夜在线视频,久久不卡国产精品无码,中日无码在线观看,成人av手机在线观看,日韩精品亚洲一区中文字幕,亚洲av无码人妻,四虎国产在线观看 ?

淺談全面預(yù)算管理在企業(yè)成本控制中作用

2018-11-21 19:14:46陳昌博
科學(xué)與財(cái)富 2018年29期
關(guān)鍵詞:預(yù)算編制績(jī)效考核成本

陳昌博

摘要:全面預(yù)算管理手段是新時(shí)代下實(shí)現(xiàn)企業(yè)成本控制的有效途徑,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷沖擊下,未來(lái)企業(yè)的發(fā)展必然趨勢(shì)是控制企業(yè)成本,在競(jìng)爭(zhēng)中獲得成本優(yōu)勢(shì)。下文首先介紹了全面預(yù)算管理的概念和特征,并就其在企業(yè)成本控制中作用展開(kāi)分析。

關(guān)鍵詞:全面預(yù)算管理;企業(yè)成本控制

近幾年來(lái),市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境和大背景下,現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展受到其他經(jīng)濟(jì)主體的沖擊和阻礙,要想在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)浪潮中獲得經(jīng)濟(jì)地位,全方位認(rèn)識(shí)全面預(yù)算管理是集合全面統(tǒng)領(lǐng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)資源、經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?yōu)橐惑w的有效措施。預(yù)算管理在成本控制中的重要作用,并且在長(zhǎng)期的企業(yè)經(jīng)營(yíng)實(shí)踐中得到了肯定,因此,在對(duì)企業(yè)成本進(jìn)行管控過(guò)程中,其發(fā)揮了實(shí)踐性的作用,本文從基本理論出發(fā),分析了全面預(yù)算管理在減少實(shí)際成本,提升了企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)等方面所發(fā)揮的具體作用,文末提出了兩點(diǎn)實(shí)施全面預(yù)算管理的策略。

1全面預(yù)算管理概念和特征

全面預(yù)算管理的理論是企業(yè)預(yù)算的方法,整合了各部門、各單位的財(cái)務(wù)資源及業(yè)務(wù)資源,對(duì)資源用以數(shù)據(jù)反映,對(duì)數(shù)據(jù)經(jīng)過(guò)科學(xué)合理的分配、審計(jì)、控制,編制全面預(yù)算的報(bào)表,事中對(duì)預(yù)算進(jìn)行跟蹤監(jiān)督控制,保證經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的有序進(jìn)行,切實(shí)管控費(fèi)用支出,實(shí)利潤(rùn)的最大化。

1.1全面預(yù)算管理的特征

全面預(yù)算管理有著四種特征。其一,全額性,全面預(yù)算的金額涉及面廣,牽涉企業(yè)的各個(gè)部門,關(guān)系到企業(yè)的方方面面,資金預(yù)算內(nèi)容涵括了投資、籌資、財(cái)務(wù)以及業(yè)務(wù)預(yù)算等。其二,全員性。全面預(yù)算管理是企業(yè)全員參與,需要在企業(yè)全體員工相互協(xié)調(diào)合作才能實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo)。資金預(yù)算內(nèi)容關(guān)系到企業(yè)各個(gè)部門的業(yè)務(wù)內(nèi)容,整合統(tǒng)一企業(yè)人員和業(yè)務(wù)資源才能優(yōu)化勞動(dòng)資源的配合利用。群策群力才能實(shí)現(xiàn)管理目標(biāo),這要求全面細(xì)化企業(yè)全面預(yù)算目標(biāo),目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)離不開(kāi)企業(yè)人員,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)責(zé)任制,增加個(gè)人對(duì)全面預(yù)算管理的責(zé)任感; 第三,全程性,全面預(yù)算管理具有長(zhǎng)期性。階段性完成任務(wù)目標(biāo)和長(zhǎng)期性實(shí)現(xiàn)企業(yè)成本管理,企業(yè)整個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)離不開(kāi)預(yù)算監(jiān)督,首先是事前對(duì)預(yù)算指標(biāo)的編制、匯總、下達(dá),其次是事中對(duì)預(yù)算的執(zhí)行、分析,再次是事后對(duì)預(yù)算目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的考評(píng)以及激勵(lì),預(yù)算管理全程性與企業(yè)的發(fā)展息息相關(guān),預(yù)算管理發(fā)揮其指揮作用。其四,市場(chǎng)導(dǎo)向性,市場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)著編制預(yù)算工作的開(kāi)展,市場(chǎng)價(jià)格定位對(duì)預(yù)算的全程有著重要的影響,這就要求預(yù)算管理具有市場(chǎng)導(dǎo)向意識(shí),市場(chǎng)的特點(diǎn)和變動(dòng)在全面預(yù)算管理中發(fā)揮動(dòng)態(tài)管理。

2全面預(yù)算管理在企業(yè)成本控制的作用

2.1有利于企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)和方向的確定

執(zhí)行全面預(yù)算管理是整體目的得以實(shí)現(xiàn)的重要前提。預(yù)算管理目標(biāo)與企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)息息相關(guān),預(yù)算的編制是圍繞公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)開(kāi)展的,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)范圍與執(zhí)行策略是預(yù)算編制的基礎(chǔ),由此可知,預(yù)算管理就是企業(yè)發(fā)展目標(biāo)管理,對(duì)企業(yè)的所有業(yè)務(wù)活動(dòng)用數(shù)據(jù)體現(xiàn),并用預(yù)算執(zhí)行數(shù)據(jù)反映企業(yè)實(shí)際經(jīng)營(yíng)成效。所以,全面預(yù)算有利于企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)的明確,對(duì)企業(yè)發(fā)展目標(biāo)用預(yù)算手段來(lái)量化,固化了發(fā)展戰(zhàn)略。

2.2強(qiáng)化內(nèi)部控制,切實(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)

預(yù)算管理對(duì)內(nèi)部控制、規(guī)避企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)有促進(jìn)作用用。一是有助于內(nèi)部控制制度落實(shí)。編制和落實(shí)預(yù)算管理,就是對(duì)已有企業(yè)資源實(shí)現(xiàn)科學(xué)配置,由企業(yè)總體戰(zhàn)略目標(biāo)著手,以企業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展目標(biāo)為終點(diǎn),預(yù)算管理需要完善的內(nèi)部有效運(yùn)行制度,尤其是人員分配、辦事流程等等,利用工作將其作用切實(shí)有效發(fā)揮出來(lái),這就無(wú)形中促進(jìn)了內(nèi)部控制管理活動(dòng)的開(kāi)展和執(zhí)行。另外,預(yù)算執(zhí)行需要配套評(píng)價(jià)管理制度,提供完善的依據(jù)方案,依照規(guī)定切實(shí)落實(shí)內(nèi)部控制管理體制,有效促進(jìn)預(yù)算指標(biāo)量化,建立明確標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)治理結(jié)構(gòu),杜絕不合理的企業(yè)人員行為。二是切實(shí)防范風(fēng)險(xiǎn)。預(yù)算執(zhí)行過(guò)程中,需要結(jié)合市場(chǎng)波動(dòng)和有關(guān)情況,及時(shí)調(diào)整預(yù)算目標(biāo),這有利于企業(yè)管理者及時(shí)采取措施,規(guī)避市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)和企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。

2.3有利于提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,降低成本。

企業(yè)的收入、成本費(fèi)用是預(yù)算編制的兩大重要部分,構(gòu)成了全面預(yù)算管理體系的兩大影響因素。而其中的信息數(shù)據(jù)能夠充分反映出企業(yè)的收入、成本費(fèi)用的資金運(yùn)行情況,暴露了資金在收支兩條線的存在問(wèn)題。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中,

實(shí)際經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)就是用收入減去成本與費(fèi)用,由此,任何一個(gè)要素的變動(dòng)會(huì)直接影響到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展。因此,通過(guò)全面預(yù)算管理可以有效控制企業(yè)的費(fèi)用、成本,倒逼企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者采取措施,降低生產(chǎn)成本和企業(yè)費(fèi)用,以提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

2.4有利于績(jī)效考核,提高企業(yè)管理效率

將全面預(yù)算管理納入績(jī)效考核的范疇,成為企業(yè)績(jī)效考核的前提和基礎(chǔ),為考核提供了有重要價(jià)值的參考信息,還能結(jié)合不同時(shí)期企業(yè)的發(fā)展情況進(jìn)行績(jī)效考核,績(jī)效評(píng)價(jià)結(jié)合全面預(yù)算執(zhí)行的情況,有利于績(jī)效考核更為科學(xué)合理,能促使考核制度更為科學(xué)地修訂和補(bǔ)充,評(píng)價(jià)分析更有說(shuō)服力和現(xiàn)實(shí)性,調(diào)動(dòng)企業(yè)員工的積極性。此外,基于全面預(yù)算管理下,績(jī)效管理具有靈活性。將企業(yè)外在因素和企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)行為相結(jié)合,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者對(duì)績(jī)效考核制度的建設(shè)更靈活,有利于提高管理效率。另外,基于全面預(yù)算管理下,企業(yè)績(jī)效考核結(jié)果的科學(xué)性和合理性。全面預(yù)算管理在協(xié)調(diào)企業(yè)日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)過(guò)程中能夠有效地約束企業(yè)的財(cái)務(wù)行為,實(shí)現(xiàn)與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)相結(jié)合進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營(yíng)的規(guī)劃,制定風(fēng)險(xiǎn)防范策略,降低企業(yè)的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。

2.5有效利用企業(yè)資源,提升企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力

企業(yè)的日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的開(kāi)展,需要控制配置現(xiàn)有資源以控制成本。預(yù)算編制運(yùn)用數(shù)據(jù)來(lái)體現(xiàn)了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的業(yè)務(wù),而預(yù)算編制的過(guò)程反映了整合配置企業(yè)的運(yùn)行資源,利用全面預(yù)算管理體系中的數(shù)據(jù),平衡企業(yè)的人力資源、財(cái)務(wù)、實(shí)物資源,衡量企業(yè)的現(xiàn)有的資源,及時(shí)進(jìn)行調(diào)度和分配,可以說(shuō)全面預(yù)算管理是有效進(jìn)行資源配置的主要方式。因此,全面的預(yù)算管理也是企業(yè)資源配置的過(guò)程。編制預(yù)算的收支部分時(shí),考慮外部市場(chǎng)的影響因素,客觀環(huán)境因素造成的影響時(shí),隨時(shí)調(diào)整收支預(yù)算數(shù),合理配置收支資源。不僅如此,科學(xué)的全面預(yù)算管理也會(huì)依照調(diào)整的預(yù)算數(shù)對(duì)策略進(jìn)行更改,企業(yè)管理者及時(shí)改進(jìn)相應(yīng)措施,將可利用的資源配置在需要的地方,最大化利用有效控制成本,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。

3全面預(yù)算管理策略

3.1制定全面預(yù)算管理方案。

制定全面預(yù)算管理方案遵循著從企業(yè)自身的實(shí)際情況出發(fā)的原則。首先,要精確掌握企業(yè)內(nèi)部人員的編制情況、資產(chǎn)分布和使用情況,在全面詳細(xì)了解企業(yè)的整體情況才能科學(xué)合理制定全面預(yù)算管理方案,滿足了企業(yè)的預(yù)算管理要求,也能契合現(xiàn)階段的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求。另外,預(yù)算管理手段多元化,將固定預(yù)算、動(dòng)態(tài)預(yù)算、彈性預(yù)算、動(dòng)態(tài)預(yù)算有機(jī)結(jié)合,并賦予企業(yè)時(shí)期特征,制定差別化的編制預(yù)算方法。因此,選擇全面預(yù)算編制方法時(shí),企業(yè)的獨(dú)有的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)是編制預(yù)算方法的依據(jù),為更好協(xié)調(diào)預(yù)算項(xiàng)目之間的數(shù)據(jù),預(yù)算編制采用統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一口徑,來(lái)制定科學(xué)合理的全面預(yù)算管理方案。

3.2利用現(xiàn)代化的手段。

預(yù)算編制的高效和準(zhǔn)確離不開(kāi)現(xiàn)代化手段,避免人工編制的誤差,引入電算化的方式進(jìn)行預(yù)算編制,還能減少預(yù)算管理的工作量,簡(jiǎn)化預(yù)算管理工作的工作程序。通過(guò)現(xiàn)代化信息技術(shù),實(shí)現(xiàn)信息資源的有效共享,基于全視角的企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),財(cái)務(wù)人員編制預(yù)算全面、系統(tǒng),對(duì)數(shù)據(jù)的預(yù)測(cè)、研究和調(diào)整也在合理的區(qū)間范圍內(nèi)。因此,提高財(cái)務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì),熟練掌握現(xiàn)代化的財(cái)務(wù)軟件,熟悉電算化預(yù)算管理系統(tǒng),提高工作效率。

全面預(yù)算管理是具有全面性、系統(tǒng)性的整合業(yè)務(wù)流、資金流、信息流的管理模式,是企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略在事前的集中體現(xiàn),當(dāng)然,也離不開(kāi)事中監(jiān)督控制和事后考核評(píng)價(jià),才能發(fā)揮全面預(yù)算管理在企業(yè)成本控制的作用。

參考文獻(xiàn):

[1]高小蘭.淺談全面預(yù)算管理在企業(yè)成本控制中的作用[J].北方經(jīng)貿(mào),2015(6):228-228.

[2]吳蓉蓉.淺談全面預(yù)算管理在企業(yè)成本控制中的作用[J].中國(guó)商論,2015(25):26-27.

[3]梅貞.淺談全面預(yù)算管理在企業(yè)成本控制中的作用[J].中國(guó)鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)會(huì)計(jì),2015(2):39-40.

猜你喜歡
預(yù)算編制績(jī)效考核成本
2021年最新酒駕成本清單
河南電力(2021年5期)2021-05-29 02:10:00
溫子仁,你還是適合拍小成本
電影(2018年12期)2018-12-23 02:18:48
國(guó)企改革視角下績(jī)效考核的具體方法
績(jī)效考核分配的實(shí)踐與思考
工程項(xiàng)目管理中的工程預(yù)算編制及其控制
事業(yè)單位政府采購(gòu)預(yù)算編制與執(zhí)行管理
公立醫(yī)院績(jī)效考核實(shí)施探討
預(yù)算編制和預(yù)算績(jī)效管理中存在的問(wèn)題探討
對(duì)公共部門預(yù)算編制中討價(jià)還價(jià)行為的解釋
獨(dú)聯(lián)體各國(guó)的勞動(dòng)力成本
主站蜘蛛池模板: 午夜毛片免费观看视频 | 日本在线亚洲| 71pao成人国产永久免费视频| 欧美日韩在线观看一区二区三区| 国产美女在线免费观看| 色窝窝免费一区二区三区| AV在线麻免费观看网站| 日韩精品无码不卡无码| 国产精品自在拍首页视频8| 国产1区2区在线观看| 国产女人在线视频| 青青国产在线| 欧美性精品| 亚洲精品视频在线观看视频| 国产精品女熟高潮视频| 国产超薄肉色丝袜网站| 无码中文字幕精品推荐| 国产成人免费手机在线观看视频 | 本亚洲精品网站| 特黄日韩免费一区二区三区| 国产成人精品一区二区三区| 久久久无码人妻精品无码| 亚洲无码37.| 国产农村精品一级毛片视频| 小说区 亚洲 自拍 另类| 国产高清不卡| 国产成人一区免费观看| 久久精品国产999大香线焦| 国产成人在线无码免费视频| 亚洲国产天堂久久综合| 成人日韩欧美| 狠狠v日韩v欧美v| 四虎综合网| 国产区人妖精品人妖精品视频| 精品成人一区二区三区电影| 丁香婷婷在线视频| 国产乱子伦一区二区=| 无码综合天天久久综合网| 成色7777精品在线| 欧美中文字幕在线播放| 国产精品网拍在线| 国产亚洲精久久久久久无码AV| 国产丝袜无码精品| 精品久久国产综合精麻豆| 亚洲综合色区在线播放2019| 亚洲精品爱草草视频在线| 色综合中文字幕| 人妻一本久道久久综合久久鬼色| 极品国产在线| 久久黄色视频影| 精品国产免费观看一区| 欧美一区二区三区欧美日韩亚洲 | 少妇被粗大的猛烈进出免费视频| av在线手机播放| 国产欧美精品一区aⅴ影院| 色九九视频| 成人亚洲天堂| 亚洲国产成人久久精品软件| 成人精品在线观看| 欧美激情伊人| 色天堂无毒不卡| 中文字幕中文字字幕码一二区| 露脸一二三区国语对白| 亚洲精品福利视频| 国产黑丝一区| 国产精品综合久久久| 亚洲人成色在线观看| 国产成人无码综合亚洲日韩不卡| 国产在线麻豆波多野结衣| 浮力影院国产第一页| 91青青草视频在线观看的| 成人福利在线免费观看| 成人毛片免费在线观看| 在线播放真实国产乱子伦| 精品三级网站| 亚洲成人精品在线| 亚洲第一区欧美国产综合| 超清无码熟妇人妻AV在线绿巨人 | 午夜a视频| www.91中文字幕| 国产精品亚洲а∨天堂免下载| 亚洲aaa视频|