警惕形式主義“新變種”

追求形式、不重實效，圖虛名、務虛功、工作不抓落實……形式主義一直為人民群眾深惡痛絕，也位列我們黨狠抓嚴打的“四風”之一。

黨的十八大以來，隨著全黨反“四風”力度持續加大，形式主義得到了很大程度遏制。然而，需要引起警惕的是，在整風重拳之下，形式主義又衍生出了新的“變種”：一些地方和部門將“文山會?！卑岬搅诵旅襟w上，美其名曰“提升效率”；一些地方和部門濫發各種“工作筆記”，一切工作都必須“留痕備查”，否則就會被視為“執行不力”；還有一些地方和部門熱衷于到基層調研，到了下面卻又走馬觀花，弄得基層疲于接待、苦不堪言……

習近平總書記強調：“糾正‘四風’不能止步，作風建設永遠在路上?！泵鎸@些形式主義“新變種”，我們必須準確識別、有效應對，以“永遠在路上”的積極主動持續深入取得作風建設新成效。

為此，CQDK全媒體編輯整理了形式主義“新變種”的外在形式、內在“病根”和“治療方案”，以助廣大讀者“祛病保健”。

“變種”一：“指尖上的形式主義”

【表象】

客戶端、微信群等新媒體平臺，因其便捷、互動、無紙化的獨特優勢，為黨政機關干部所青睞，在工作中被廣泛使用。

互聯網時代，新技術的運用、新平臺的涌現，為我們工作提供了便利。然而，形式主義等作風頑疾也乘機滲透到“線上”，形成了“指尖上的形式主義”。

東部某省通信管理局一位干部就表示，他所在的辦公室就建有一個40—50人的微信群，單位里大大小小的工作任務，基本上都通過這個群安排分派。