李林宇
摘 要:隨著我國經濟步伐的進一步推進,電力資源成為人類生產生活必不可少的能源,電力建設得到了很大的發展,電力工程建設規模也在不斷地擴大,電力系統的線損問題變得日益突出,嚴重的浪費電力資源的同時也給電力系統安全穩定運行帶來了極大的安全隱患,本文主要對現代電力系統線損管理問題進行分析并對優化方案進行探討。
關鍵詞:電力系統;線損;降損;管理制度
DOI:10.16640/j.cnki.37-1222/t.2018.19.149
0 前言
在電力系統中,電能在電力網傳輸分配過程中產生的有功功率損失和電能損失統統稱為線路損失,線損分為五種,其中線損管理產生的原因是電力管理部門工作人員管理不嚴格,存在漏洞,以至于出現用戶違章用電、偷電、電網原件漏電、電能計量裝置誤差和由于抄表人員疏忽造成的漏抄、錯抄等問題而引發電能損耗現象。
1 電力系統中線損管理存在的問題
(1)管理意識薄弱。在科學技術飛速發展的今天,電力系統管理中應用了許多新型電力技術,為人們的生活提供了更加方便、快捷的服務,新型技術的應用提高了電力系統運營的管理水平,同時為電力企業可持續發展打下堅實基礎。然而在電力技術不斷提升的現在仍有許多電力企業在線損管理這方面使用傳統落后的管理模式,主要原因是管理者沒有加強對線損管理方面專業的認知,對線損管理仍停留在經濟管理體制上,沒有根據時代的發展特點和企業發展的實際情況對其進行優化更新,為線損管理埋下了很大的安全隱患[1]。
(2)線損管理有關裝備落后。在線損管理工作中線路數據采集技術是線損管理工作上重要的技術支持,目前我國電力系統主要通過電能計量裝置來獲取線路運行數據,電能計量裝置的質量高低、精度大小對線損的管理指標劃定都有著嚴重的影響,但是現有的電能計量裝置存在質量差、設備落后、使用方式錯誤等問題,導致實際獲取的計量數據存在很大的誤差,給線損管理工作帶來嚴重影響,而且現在使用的電能計量裝置功能過于單一化,且信息采集傳遞速度過慢,已經無法適用于當今復雜的線損管理工作中,拖慢了我國電力系統發展的步伐。
(3)管理制度缺失。線損管理工作具有技術含量要求高,實施難度大的特點,為保證線損管理能夠迅速、準確的實施,一套完善、成熟的線損管理制度是必不可少的。但現階段在我國還有一些企業在進行線損管理工作時缺乏對線損管理的認識,沒有根據企業的實際情況來制定符合企業的管理模式,導致在對線損現象管理時缺少規范制度,影響了線損管理工作效果,雖然有一部分電力企業建立了線損管理制度,但制度內容缺少可行性,沒有起到線損管理應有的作用,致使違規用電、偷電、漏電的現象增多給我國電力系統線損管理帶來極大的影響。
(4)管理人員專業知識不足。線損管理人員的工作能力對線損管理水平有著嚴重的影響,所以線損工作對線損管理人員的自身要求非常高,當前電力系統線損管理中存在的問題是由于部分電力企業線損管理人員專業性知識不足,導致在進行線損管理工作時,需要從其他部門臨時調用部分人員來完成這項工作,專業技能上的缺失導致工作上遇到問題時沒能從技術上去解決,而是推給電力系統技術上存在不足,不從自身方面尋找原因,導致線損管理工作不能準確的完成,影響線損管理水平。另一方面是由于當下社會科學技術更新速度過快,員工學習周期長,學習能力差,跟不上科技的發展速度,最終變成專業知識不足,無法很好的完成線損管理工作,從而給電力公司帶來了經濟上的損失。
2 線損管理問題優化方案
(1)加強線損管理理念。針對目前電力系統線損管理理念落后的問題,電力企業應創新出新的管理觀念,首先應加強電力系統管理者在線損管理方面的認知,了解線損管理系統在電力系統中的重要性,加強領導部門的理論學習,將加強線損管理的重要性理念作為日常工作內容之一,通過轉變觀念的方法將線損管理工作完美的落實[2]。
(2)加大投資更新裝備。“工欲善其事,必先利其器”。在線損管理中電力計量裝置就是那個“器”,這就需要電力企業加大對線損管理上的投資,將那些落后的設備及時淘汰,提高電力計量器的性能,更好的完成線損管理工作。現階段市場上新研發的的電子計量器具有精度高、穩定性好、綜合能力強的特點,具有防竊電、自動抄表、遠程監控等能力,線損管理中可使用此種儀表實現遠程控制,精確計算等工作,管理人員不必趕到現場工作,能夠節省時間,加快工作效率。
(3)完善的線損管理制度建立。通過對當前線損管理制度的分析,發現健全、穩定的線損管理制度能夠極大地提升線損管理水平,現有電力系統線損制度的改善有兩個方面:1)用電普查制度改善,加大電力普查力度,定期檢查與隨機抽查相結合,詳細記錄總表與分表上的數據從多方面、多角度保障普查結果,并將其變成制度化,持續地進行下去。2)加大對偷電、漏電、違規用電的處罰力度,震懾不法分子的違法行為。從以上兩個方面著手工作改善線損管理制度,為電力系統安全穩定的運行提供保障。
(4)提升管理人員專業能力。針對現在電力系統中線損管理人員專業能力不夠的問題,可從以下幾個方面進行解決:1)成立線損管理部門,專門負責線損管理方面的工作,定期對線損管理工作人員進行實踐培訓,提高工作人員專業水平,并且設立獎勵機制,對工作突出的員工進行物質獎勵,調動起員工工作和學習的積極性。2)從高校直接招聘人才,高校招聘人員具有專業性知識豐富、學習能力快、可塑性強、工作熱情高等優勢,為企業發展帶來動力。
3 結論
線損管理是為降低當今社會電力資源在運輸過程中電能的損耗而產生的一種機制,目的是降低統計線損與實際線損之間的差值,優化線損管理有利于電力資源的節約,降低資源浪費,為我國社會發展提供助力。
參考文獻:
[1]鄧曉.電力系統線損管理中存在的問題及其優化措施研究[J].建材與裝飾,2017(40):198-199.
[2]趙衛華.電力系統線損管理方面問題的探究[J].通訊世界,2014
(22):206-207.