企業(yè)黨建信息化實踐與探索

劉方晴

以信息技術為支撐，加強黨的思想、組織建設和黨員教育管理，實現(xiàn)黨建工作信息化，是新時期黨建工作在工作領域、工作手段和工作方式上的創(chuàng)新。中車長江株洲分公司認真貫徹落實中車和長江公司黨建工作會議精神，樹立“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”思維，利用信息化手段，開展黨建信息化建設探索，初步建成了具有企業(yè)特色的黨建信息管理系統(tǒng)，分公司黨建工作實現(xiàn)了新的跨越。

一、推進黨建信息化建設的必要性

（一）推進黨建信息化建設是適應新時代黨建工作的客觀需要

黨的十九大描繪了我國新時代的宏偉藍圖，也為國企黨建工作指明了前進方向。新形勢下，黨員的自主性、分散性明顯增強，黨建信息傳遞等方面的需求逐年增加。搭建黨建工作信息化載體，能為企業(yè)開展黨建工作提供平臺支撐。

（二）推進黨建信息化建設是加強黨員教育管理的迫切需要

近年來，隨著企業(yè)黨員隊伍的不斷壯大，其管理幅度和管理難度也在不斷加大。傳統(tǒng)黨建中的黨員考評以定性為主，缺乏量化數(shù)據(jù)，黨員作用的發(fā)揮難以有效評價。搭建黨建工作信息化載體，能為企業(yè)開展黨員管理提供數(shù)據(jù)支撐。

（三）推進黨建信息化建設是提升黨建工作效率的內在需要

近年來，中央對國企黨建工作做出了新部署，提出了新要求，企業(yè)黨建工作量遞增。同時，隨著經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)的不斷深入和鐵路物流裝備制造企業(yè)生產經(jīng)營形勢的持續(xù)嚴峻，給黨建工作如何取得實效提出了新課題。搭建黨建工作信息化載體，能為企業(yè)提升工作效率提供技術支撐。

二、推進黨建信息化建設的著力點

中車長江株洲分公司結合自身特點，找準黨建信息化建設著力點精準發(fā)力，積極探索建立黨建管理信息系統(tǒng)。

（一）加強領導，組建黨建信息系統(tǒng)工作團隊

分公司成立了黨建信息系統(tǒng)推進工作領導小組。領導小組由黨委主要領導和黨委各職能部門、信息技術處負責人組成，主要負責分公司黨建信息系統(tǒng)推進工作的整體安排、系統(tǒng)實施推進過程中相關重大問題的決策部署。領導小組下設項目組，主要由黨委相關部門、信息技術處業(yè)務骨干組成，主要負責黨建信息系統(tǒng)需求分析、程序開發(fā)與設計、系統(tǒng)試運行與程序調試、系統(tǒng)操作培訓、系統(tǒng)運行管理服務等各項工作。

（二）深入調研，明確黨建信息系統(tǒng)建設目標

為保證黨建信息系統(tǒng)的建設即符合上級黨委的工作要求，又切合分公司黨建工作的客觀實際，項目組通過專題調研，反復聽取各基層黨支部和相關業(yè)務部門的意見和建議，經(jīng)反復修改、討論，有針對性地提出了企業(yè)黨建信息系統(tǒng)開發(fā)建設的推進計劃，明確了工作目標與主要內容。黨建系統(tǒng)主要涵蓋基礎信息、支部建設、黨員管理三大功能模塊。

（三）精心開發(fā)，搭建黨建信息系統(tǒng)操作平臺

項目組根據(jù)《黨建信息系統(tǒng)需求分析報告》要求，進行自主設計開發(fā)。黨建信息系統(tǒng)基于微軟.Net 框架平臺，采用ASP.NET MVC 5框架、使用了實體框架和EasyUI等技術。系統(tǒng)邏輯架構分為展示層、業(yè)務邏輯層、數(shù)據(jù)訪問層和數(shù)據(jù)存儲層四個層次。

（四）分步培訓，督導黨建信息系統(tǒng)有效運行

針對黨建信息系統(tǒng)功能模塊較多的實際情況，明確了“邊開發(fā)、邊測試；邊培訓、邊上線”的工作思路。經(jīng)過穩(wěn)步實施，層層推進，保證了系統(tǒng)每個功能模塊正常上線運行。為加強對黨建信息系統(tǒng)運行的監(jiān)督管理，項目組制定了《黨建信息系統(tǒng)運行管理辦法》，《辦法》重點對系統(tǒng)運行管理的部門職責，業(yè)務流程與管理規(guī)定進行了具體明確，從制度上規(guī)范了分公司黨建信息系統(tǒng)正常有序運行。

三、推進黨建信息化建設的創(chuàng)新點

黨建信息系統(tǒng)的開發(fā)建立，已呈現(xiàn)出四大特點：

（一）平臺開放，資源共享，實現(xiàn)了黨建工作“透明化”

通過黨建信息系統(tǒng)，分公司黨委和各基層黨支部可以把支部基本信息、黨建工作計劃、黨員學習資料、黨建工作動態(tài)等通過系統(tǒng)進行實時上傳發(fā)布，黨員有權限登錄系統(tǒng)訪問查閱相關資料，全方位了解掌握分公司黨委和基層支部黨建工作動態(tài)信息，實現(xiàn)資源的快速傳播和共享。

（二）量化標準，據(jù)實考評，實現(xiàn)了黨建工作“定量化”

分公司黨建信息系統(tǒng)中，把對黨員的日常行為考評和對“黨員示范崗”考評作為信息化建設的重點。依據(jù)中組部、國務院國資委黨委有關爭做“四優(yōu)”共產黨員的相關要求，對黨員在政治素質、崗位技能、工作業(yè)績、群眾評價等方面的內容進行分解細化，每月由黨小組長、組織委員和支部書記通過系統(tǒng)進行量化考評。為創(chuàng)先爭優(yōu)評比、黨員評議提供了量化依據(jù)。

（三）職責明確，程序規(guī)范，實現(xiàn)了黨建工作“流程化”

在黨建信息系統(tǒng)中，對黨員能力素質提升、黨員行為考評、組織關系接轉等業(yè)務流程進行了固化，明確了各流程節(jié)點的責任人、完成時間、工作要求。黨委相關部門和各基層支部，可通過系統(tǒng)隨時掌握相關黨建業(yè)務流程的進展動態(tài)，督促各項黨建業(yè)務流程規(guī)范有序運行。

（四）注重實效，化繁為易，實現(xiàn)了黨建工作“簡明化”

黨建信息系統(tǒng)以業(yè)務需求為導向，減少重復、繁瑣性操作，提高了工作的簡易化程度。譬如對于分公司范圍內黨員組織關系的接轉，組織委員只需登錄系統(tǒng)進行簡單操作，組織部審查后，黨員組織關系就可實現(xiàn)接轉，且黨員的基本信息通過系統(tǒng)同步轉入到新的支部。既簡單快捷，又保持了系統(tǒng)數(shù)據(jù)真實準確，同時還減少了不必要的紙質單據(jù)印刷費用支出。

（作者單位：中車長江車輛有限公司株洲分公司）