我國大學生就業狀況監測網絡體系的構建

修華龍　蔣玉涵

摘 要 高校畢業生就業狀況監測是一項復雜的系統工程，直接關系到高校、政府、社會、家長等多方面能否掌握高校畢業生就業狀況并作出科學決策。本文分析了大學生就業狀況監測中存在的問題，詳細的闡述了大學生就業狀況監測網絡體系構建的途徑，以便于提高大學生就業狀況監測網絡體系的科學性、準確性。

關鍵詞 大學生 就業狀況 監測網絡體系 構建

中圖分類號：G645 文獻標識碼：A

當前，我國大學生就業形勢較為嚴峻，由于學生在校期間缺乏對動手能力的培養，使得大學生在步入社會后發現自身條件與社會要求不相符，沒有合適的職位，造成大學生就業困難，而企業卻需要大量的高新技術人才，兩者之間必須通過一定的媒介聯系起來，保障社會的發展。因此，我國對高校畢業生就業狀況監測體系的構建是迫切的，高校畢業生的就業情況，能有效地反映高校對人才教育方面的缺失，以及為政府對高等教育的改革提供參考。

1當前大學生就業狀況監測網絡體系存在的問題

1.1數據收集時間設定不合理

當前，教育部會在當年的6月、12月分別收取一次大學生就業狀況的數據和報告，這就體現出現階段大學生就業狀況網絡體系統計應屆畢業生的就業信息資料的時間并不合理。同時，教育部在公布就業信息時并不全面，只選取6月份的數據，導致社會群眾看到的數據缺乏真實性，誤導了大學生在擇業時的選擇。此外，大學生在6月份還處于剛離開校園的階段，還未能投入到謀職的過程中，加之此時的教育部及高校正忙碌于處理大學生畢業事宜，對畢業生的就業情況監管疏忽，此時采樣的數據難免會有不真實的偏差，與實際情況相差很大。

1.2監測對象不科學

大學生就業狀況監測體系中還存在著監測對象不科學的問題，由于檢測機構得到的大學生就業情況的數據大多來自于各大高校統計的結果，難以保證其真實性和準確性，并沒有統計到社會上用人單位中應屆大學生的數量，制約了大學生就業狀況監測體系的發展。

1.3監測手段不全面

各大高校作為大學生就業監測的主要力量，其監測手段較為落后，仍以人工監測手段為主要監測手段，不能適應當前社會的快速發展。各大高校在大學生就業監測過程中依賴于紙質的就業協議書來采集畢業生的就業信息，并通過Excel軟件對收集到的信息進行統計，不能體現出畢業生重復簽約、任意違約和“被就業”的情況，只是一種基于畢業生就業去向的靜態就業狀況監測。

1.4監督保障體制不完善

教育部門負責大學生就業狀況檢測體系的維護，其通過下發文件，向各大高校規定在特定的時間內將畢業生就業分析文件數據上交到相關部門的方式來監測大學生就業情況。然而，高校所提交的數據的真實可靠性難以保證，畢業生與用人單位的簽約協議也難辨真偽，紙質協議的弊端就在于很容易偽造，這在很大程度上沖擊了大學生就業狀況監測的效果。由于教育部建立的監督保障體系并不完善，高校統計的畢業生就業情況缺乏相應的監督檢查手段，導致有些高校為提高學生的就業率而強制學生們簽訂就業協議，使得沒有將教育部制定的監督保障體制的作用很好的發揮出來。

2大學生就業狀況監測網絡體系的構建

2.1建立基于就業協議網絡簽約的實時監測機制

基于傳統的紙質就業協議，學?？梢越⒁环N網絡形式的就業協議簽約管理機制，可以通過電子就業協議簽約平臺，讓學生和企業在網上簽訂就業協議，使得學校能夠實時監測學生的就業去向和就業狀態。網絡就業協議的基本原理是將畢業生就業去向描述為具有統一編碼的一組電子就業協議書，設置協議優先級等操作規則，實現協議簽約、協議變更過程以及不同種類協議的狀態轉換，對于每一個操作步驟均需要記錄操作人、操作類型、操作時間等，以達到對整個就業過程的跟蹤。

2.2建立就業監測數據真實性的保障機制

在大學生就業狀況監測網絡體系中，確保就業監測主體身份的真實性和監測對象的真實性是極其重要的，沒有可靠的監測數據就沒有可信的監測結果，監測也就失去了意義。政府或相關部門可以建立一種網絡形式的就業信息認證管理控制方法，其中包含著用人單位身份信息審核認證系統和生源信息審核認證系統，能夠有效的保證就業信息和檢測數據的真實性和準確性。

2.3構建大學生就業狀況全程監測業務模型

大學生就業狀況監測網絡體系中，需要構建大學生就業狀況全程監測業務模型來實現協同監測和共享監測資源。電子就業管理與監測模型在就業政策體系和技術體系的支撐下，適應于電子就業管理與監測網絡體系，對以電子就業協議書、報到證為管理基礎的就業全過程進行管理和全過程就業監測。大學生就業狀況全程監測業務模型的建立，打破了傳統的監測主體，由原有的政府部門和高校延伸到各個相關部門、畢業生、用人單位等，讓政府部門能夠克服條塊分隔、獨立操作低效的就業管理與監測，實現分工明確、共享資源、高效的就業協同網絡管理和協同網絡監測。

2.4研發智能化就業管理與監測網絡平臺

就業管理與監測網絡平臺是大學生就業狀況監測網絡體系的核心組成部分，是監測主體之間實現協同監測和共享監測資源的前提基礎，監測網絡平臺智能化程度越高，監測能力和監測效果就越好，就越能體現大學生就業狀況監測網絡體系的優越性。就業管理與監測平臺包括公共信息服務平臺、電子協議簽約平臺、就業統計檢測平臺。政府和高?？梢酝ㄟ^就業管理與監測平臺實現對畢業生就業信息的動態監控，同時，也能夠為用人單位、相關部門提供就業管理與監測的數據和報告。

綜上所述，大學生就業狀況系統網絡體系能夠確保其收集到的大學生就業情況數據的真實性和準確性，以便于掌握我國高校畢業生的就業情況。大學生就業狀況監測網絡體系是一項龐大的工程，其涉及很多復雜的方面，因此，我國在建立健全大學生就業狀況監測網絡體系上應該進一步地深入研究。

參考文獻

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