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談如何杜絕冒領(lǐng)、重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金

2018-09-10 11:00:52王小麗
環(huán)球市場 2018年1期
關(guān)鍵詞:監(jiān)督

王小麗

摘要:隨著離退休人員的增加,養(yǎng)老保險已成為我國的社會福利保障中的重中之重。雖然養(yǎng)老金制度不斷的完善,但養(yǎng)老金冒領(lǐng)、重領(lǐng)的現(xiàn)象,越來越多,越來越隱蔽,有增加趨勢。結(jié)合實(shí)際情況,需要從政策、管理等多方面采取措施和方法,以確保養(yǎng)老金安全。

關(guān)鍵詞:冒領(lǐng);重復(fù)領(lǐng)取;養(yǎng)老金;監(jiān)督

養(yǎng)老金也稱為退休金、退休費(fèi),是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。領(lǐng)取養(yǎng)老金的條件必須是連續(xù)交納養(yǎng)老保險15年且男職工年齡為60周歲,普通崗位女職工50周歲、管理崗位女職工是55周歲才可辦理退休,從事特殊工種的人員累計(jì)連續(xù)達(dá)9年以上的可以提前申請退休。目前企業(yè)改制的完成,和企業(yè)離退休人員及撫恤人員已移交社會保障部門,我國社會保障事業(yè)中對這些老年人的社會化管理進(jìn)入了新階段,他們領(lǐng)取養(yǎng)老金,認(rèn)證是一種重要的工作環(huán)節(jié)。通過建立信息共享和社區(qū)的動態(tài)管理常態(tài)認(rèn)證系統(tǒng),來完善我國養(yǎng)老資格認(rèn)證體系是確保養(yǎng)老金基金安全運(yùn)轉(zhuǎn)。

冒領(lǐng)、重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金表面看是非養(yǎng)老金享有人“不當(dāng)?shù)美保瑢?shí)質(zhì)是侵占了養(yǎng)老基金、即侵占了公共利益毒化了社會道德風(fēng)氣。養(yǎng)老金管理工作越來越復(fù)雜,一直困擾我地社保管理,是一項(xiàng)重大的難道。養(yǎng)老金大量流失,嚴(yán)重影響國家利益。又對將來養(yǎng)老支付形成巨大壓力。

一、對于冒領(lǐng)、重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金問題的嚴(yán)重性

在我企業(yè)主要存在退休人員死亡后,家屬繼續(xù)領(lǐng)取養(yǎng)老金,還有一些重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金人員,隨著我國養(yǎng)老金制度逐漸完善,但社保機(jī)構(gòu)很難掌握到退休人員身體情況以及生存現(xiàn)狀,退休人員死亡后也很難在第一時間停止發(fā)放。從我企業(yè)的情況來看,養(yǎng)老金冒領(lǐng)問題時間越長,人數(shù)越來越多,問題也越來越嚴(yán)重。這些重復(fù)領(lǐng)取的人員中,有的是退休后享受兩份養(yǎng)老金。有的是一份養(yǎng)老金一份撫恤金。對于重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金的人員,一些人在不同地點(diǎn)參加兩份工作,交兩份養(yǎng)老金,因?yàn)閭€人關(guān)系,在單位中只掛名字,卻不上班,又在另一個地點(diǎn)享有另外一份工作,而且參加了兩份養(yǎng)老保險,所以在退休時兩個地方都領(lǐng)取了養(yǎng)老金。

就我企業(yè)來說在2016年12月我省人社部與國家人口庫比對出來的疑似死亡人員,以及和全國養(yǎng)老數(shù)據(jù)比對出來的重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金人員多達(dá)200人。特別是確定死亡人員,人社部對死亡材料提出疑義。

2014年社保系統(tǒng)追繳冒領(lǐng)養(yǎng)老金159萬,冒領(lǐng)人員464人,總月數(shù)803個月,受理舉報(bào)冒領(lǐng)案件達(dá)到21件27人。2015年社保系統(tǒng)追繳冒領(lǐng)養(yǎng)老金116萬,冒領(lǐng)人員311人。2016年社保系統(tǒng)追繳冒領(lǐng)養(yǎng)老金67萬,冒領(lǐng)人員224人。以上情況說明了冒領(lǐng)工資情況越來越嚴(yán)重。

有效的解決養(yǎng)老金問題對于提高國民的生活水平和質(zhì)量是非常重要的,制度的不斷完善對我國的養(yǎng)老保障體系的建全也是較為有利的,但是企業(yè)養(yǎng)老保險管理中仍存在著各種各樣的問題。

目前對于冒領(lǐng)養(yǎng)老金主要采取認(rèn)證方式。對于冒領(lǐng)人員,為了防止社會保險基金流失,保證基金安全,對本企業(yè)的離退休人及撫恤人員的生存狀況開展調(diào)查。人的生老病死,這是自然規(guī)律,我企業(yè)只負(fù)責(zé)為其生存期間發(fā)放養(yǎng)老金,死后將停止發(fā)放,只能為其辦理喪葬撫恤金。為了防止社會保險基金流失,保證基金安全。養(yǎng)老金支出額度大,存在冒領(lǐng),面對本企業(yè)的離退休人,及撫恤人員龐大人群的生存狀況開展認(rèn)證調(diào)查,企業(yè)要向社會保障部門提供真實(shí)、有效的離退休及撫恤人員的信息。

認(rèn)證只能監(jiān)督一年的生存情況,例如:某人5月通過認(rèn)證,7月去世那么他這一年的工資如果不是自己來報(bào)死亡,社保機(jī)構(gòu)也不會知道他的生存狀況,將會一直為其開資,直到第二年的認(rèn)證,發(fā)現(xiàn)其沒有指紋才會去停工資。所以每年認(rèn)證也是有缺陷的。

二、如何解決這些冒領(lǐng)、重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金的問題

(一)科技手段的完善

社保中心建人口生存狀態(tài)檔案,通過醫(yī)院、社區(qū)、火葬場所設(shè)立大數(shù)據(jù)共享,及時跟蹤最新人口死亡狀態(tài),爭取在第一時間掌握最新信息。

(二)提高國民素質(zhì)教育

我們大多數(shù)人在認(rèn)識上有偏差,不少人認(rèn)為養(yǎng)老金是國家的,能多領(lǐng)就多領(lǐng),這似乎已形成一種心態(tài),而知情者知道冒領(lǐng)、重復(fù)領(lǐng)取者的存在,也想著多一事不如少一事,怕得罪人,覺得那是一種告狀,不明白冒領(lǐng)人員其實(shí)是在損害我們企業(yè)人員社保的利益。死亡的時間證明也是非常的模糊,因?yàn)橄嚓P(guān)部門也不去調(diào)查真正的死亡時間,做個順?biāo)饲椋瑘?bào)死亡時間都是當(dāng)事人報(bào)幾月,就開幾月的死亡證明。所以大力宣傳也是非常重要的,讓群眾重視、明白冒領(lǐng)的嚴(yán)重性,通過廣泛深入的宣傳教育力度,讓全體公民意識到冒領(lǐng)養(yǎng)老金是可恥、違法行為。樹立起講誠信、守公德養(yǎng)老金冒領(lǐng)和重復(fù)領(lǐng)取是很突出的問題。如解決不好,產(chǎn)生的不良影響后果不堪設(shè)想。

(三)加強(qiáng)獎罰制度

因現(xiàn)有的獎罰政策的不具體,需要靠政府強(qiáng)制推動,而個人申報(bào)基本沒有幾個,而對于舉報(bào)者實(shí)施獎勵制,為其保密,才能調(diào)動起群眾參與監(jiān)督的熱情使之大大提高。政策管理和大力宣傳獎罰制度是相輔相成的、緊密相連。

(四)法律手段

因大多數(shù)人的法律意實(shí)淡泊,不重視冒領(lǐng)、重復(fù)領(lǐng)取的后果嚴(yán)重性。所以一旦發(fā)現(xiàn)后,不能不了了之,嚴(yán)格查處,還要制定強(qiáng)有力制度,對其采取強(qiáng)有力的措施。非法冒領(lǐng)基金情節(jié)嚴(yán)重的人員除追繳非法所得外,還要嚴(yán)格按照社保法、刑法等進(jìn)行處罰,防止冒領(lǐng)現(xiàn)象死灰復(fù)燃。可以有效防止家屬冒領(lǐng)養(yǎng)老金問題的發(fā)生。

工作人員要大力宣傳和打擊冒領(lǐng)和重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金對社會保障的不利因素。還要對一些高危、高齡人員進(jìn)行定期的登門訪問式的普查、摸底。繼續(xù)采取可行的措施做好摸底監(jiān)控工作,預(yù)防其家屬非法冒領(lǐng)養(yǎng)老金。對于重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金的方案是:采取從源頭抓起,目前存在社會保險信息不全,數(shù)據(jù)質(zhì)量不高,必須把所有退休人員成立個數(shù)據(jù)庫,在首次辦理退休待遇或撫恤金時先查找下有無重復(fù)領(lǐng)取的人員。同一身份的兩人不予辦理兩份養(yǎng)老保險,各個單位嚴(yán)格控制不上班掛名字人員。必須做到在崗在職人員的統(tǒng)計(jì)。

相信通過以上的幾項(xiàng)措施可以減少養(yǎng)老金的大量流失。現(xiàn)我社保部門已建立完善退休人員信息數(shù)據(jù)庫,及時的掌握其人員的現(xiàn)況。經(jīng)過各個社保部門的嚴(yán)格管理,我們的監(jiān)督層面和范圍擴(kuò)大,過去被忽視的盲區(qū)也縮小了。

三、結(jié)尾

綜上所述,只有從法律層面制止非養(yǎng)老金享有人“不當(dāng)?shù)美保U仙鐣B(yǎng)老基金安全,凈化社會道德風(fēng)氣緊扣社會保障工作的“保障民生”主題,認(rèn)真落實(shí)社會保險法,以維護(hù)職工利益,保障退休人員基本生活,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,維護(hù)社會穩(wěn)定為目的,結(jié)合各種防冒領(lǐng)的手段,形成完善的機(jī)制,在全社會的共同努力下,定能堵塞養(yǎng)老金冒領(lǐng)的狀況漏洞,確保養(yǎng)老基金安全完善,不但可以切實(shí)維護(hù)廣大參保人員及退休人員切身利益,對社會穩(wěn)定也必帶來顯著的社會效益。

參考文獻(xiàn):

[1]李德綱.防止養(yǎng)老金冒領(lǐng)對策和建議[J].財(cái)經(jīng)界(學(xué)術(shù)版),2012(07).

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