淺談煤礦企業深入開展創先爭優活動的途徑

宮耀

【摘 要】深入開展創先爭優活動，是響應黨中央號召，加強黨的建設，增強黨組織和黨員戰斗力的重要載體，是落實黨章要求，運用企業黨組織資源，助推礦井安全、生產、經營等各項工作發展的需要，更是在新形勢下充分發揮“三個作用”、解決實際問題的需要。

【關鍵詞】創先爭優；堅持

創先爭優既是黨的優良傳統，更是黨的時代需要，尤其在當前國家宏觀經濟和企業經營發展模式發生深刻變化的新形勢下，深入開展創先爭優活動將會為推動礦井全年各項工作目標的順利完成提供強大的精神動力和組織保證。

一、充分認識深入開展創先爭優活動的重要意義

創先爭優活動是企業黨的建設基礎性、戰略性工程，是充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用的有效載體，是黨要管黨、全面從嚴治黨的應有之義，是企業健康穩定可持續發展的重要保證。

（一）深入開展創先爭優活動，是強化黨組織政治核心作用的要求。深入開展創先爭優活動是貫徹上級黨委重大決策部署的前提保證。在黨的基層組織和黨員中深入開展創先爭優活動，對于激發基層黨組織和廣大黨員的生機活力，促進廣大黨員更好地聯系和服務職工群眾，推動黨的建設更好地圍繞礦井中心工作都具有十分重要的意義。面對新形勢和新挑戰，黨的政治核心作用一旦弱化，礦井便失去了“主心骨”和“壓艙石”，勢必造成思想混亂、政治偏差，進而影響穩定和諧大局。要強化企業黨組織的政治核心作用，必須毫不動搖的加強黨建思想政治工作，重點就是開展好創先爭優活動，進而使黨建工作充分發揮政治引領、凝聚人心、服務中心的重要作用。

（二）深入開展創先爭優活動，是確保礦井安全生產穩定的重要基礎?；鶎狱h組織戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用發揮的優劣將對安全生產產生直接影響，黨章規定的黨員八項義務的第二條是“貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，帶頭參加改革開放和社會主義現代化建設，帶動群眾為經濟發展和社會進步艱苦奮斗，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模范作用?！睆拿旱V的實際和黨員隊伍的現狀來看，其黨員主體是各級管理人員和生產業務骨干，這些同志對于身邊的職工有一定的影響力和號召力，如果他們能夠以身作則，從身邊做起，從小事做起，帶頭遵守安全規章制度，不違章作業，拒絕違章指揮，就會在周圍形成安全生產的良好氛圍，進而帶動全體職工遵章守紀，安全生產。

二、始終堅持把創先爭優活動作用在礦井核心工作中

習總書記強調，加強國有企業黨建工作必須做到“四個堅持”：堅持黨對國有企業的領導不動搖，發揮企業黨組織的領導核心和政治核心作用；堅持服務生產經營不偏離，以企業改革發展成果檢驗黨組織的工作和戰斗力；堅持黨組織對國有企業選人用人的領導和把關作用不能變；堅持建強國有企業基層黨組織不放松。因此，深入開展創先爭優活動既是貫徹上級黨委重大決策部署的前提保證，同時對于激發基層黨組織和廣大黨員的生機活力，促進廣大黨員更好地聯系和服務職工群眾，推動黨的建設更好地圍繞礦井中心工作都具有十分重要的意義。

作為煤礦企業，我們開展創先爭優活動也要遵循“四個堅持”的總要求，重點是要緊扣安全、生產、效益、穩定等核心主題，將活動與礦井中心工作深度融合，把日常工作的薄弱環節作為創先爭優的重要抓手。

（一）堅持與安全生產工作緊密結合。進一步強化安全管理，促進安全生產，將黨建思想政治工作落實在安全生產環節上，黨員管理人員在井下現場要帶頭執行手指口述安全確認，帶頭排查安全隱患，帶頭反“三違”，發揮黨員示范引領作用。

（二）堅持與節支降耗工作緊密結合。貫徹落實上級黨組織全面從嚴從緊的工作要求，牢固樹立以效益為中心的管理思想，充分發揮全礦黨員在降本增效工作中的模范帶頭作用，大力弘揚勤儉節約的光榮傳統，杜絕丟失、浪費現象。

（三）堅持與服務職工群眾相結合。增強黨組織為職工群眾服務的意識和本領，解決廣大職工反映強烈的突出問題，使基層黨組織成為推動礦井和諧穩定的堅強戰斗堡壘。

（四）堅持與“兩學一做”學習教育常態化制度化緊密結合。加強黨員干部的經常性教育，增強黨性修養，進一步強化“四個意識”，使廣大黨員成為引領全礦上下攻堅克難的鮮艷旗幟。

三、推進創先爭優活動不斷取得新成效

創先爭優活動能否扎實推進、取得實效，加強組織領導、落實工作責任、嚴格考評問責是關鍵。

各基層黨組織，尤其是黨組織書記要用心、務實、擔當，把文件要求的規定動作，真正記在心上、攥在手上、扛在肩上，落實在行動中，絕不能寫在紙上、講在會上、貼在墻上，風一刮就掉地上了，更不能搞被動應付，馬虎湊乎。要結合單位實際，把自創品牌干出特色、干出實效，用黨支部的實際工作成效取信于組織、取信于黨員、群眾。要注重與行政負責人、組織委員配合，上下齊心，真抓實干，確?；顒尤〉脤嵭?。

組織部門要繼續做好日常督查和指導工作，嚴格按照文件制度進行考評，堅持原則，拉開差距，讓干的好的和差的都凸顯出現，獎優罰劣，該表彰的表彰，該通報的通報，切實發揮考評工作的監管和導向作用，讓考核評比成為各級黨組織開展創先爭優活動的一種警醒和鞭策。

同時，要持續利用廣播、電視、網絡、簡報、班前導讀等形式，加大先進基層黨組織、優秀黨員宣傳力度，發揮典型示范引領作用；各黨總支（支部）也要利用三會一課、班前會、宣傳欄等進行正面宣傳，積極營造學先進、趕先進和爭當先進的良好氛圍，引導廣大黨員積極參與到創先爭優活動中來，堅持用身邊的事教育身邊的人，讓大家看得見、學得來、跟著做，在全礦上下樹立創先爭優的價值取向，為礦井和諧穩定提供強有力的組織保障。

鄧小平同志說過，黨是依靠進步力量去做工作的。假如我們都自甘平庸，沒有創先進、爭優秀的勇氣，不敢或者不愿意冒尖，那絕對是干不成事的。因此，在學習借鑒先進經驗做法的同時，更要主動查找自身不足，積極探索適合自己特點的一些行之有效的辦法，通過長期堅持、提煉后，予以固化，形成制度，才能不斷將創先爭優活動做出特色、做出成效。