省安監(jiān)局：駐村扶貧干部要干好“四個(gè)位置”

安簡(jiǎn)

駐村扶貧干部要干好脫貧攻堅(jiān)政策的宣傳者、脫貧攻堅(jiān)的帶頭人、履行新時(shí)代新使命的擔(dān)當(dāng)作為者、踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的示范者“四個(gè)位置”。

在涼山州喜德縣冕山鎮(zhèn)，有一個(gè)叫小山村的村子，這是一個(gè)貧困的山村，全村332戶、1298人，其中建卡貧困戶就有39戶、158人。全村耕地人均還不到1畝。

3年前，來自四川省安全監(jiān)督管理局的“第一書記”吳霄初到小山村時(shí)，村民就給他來了個(gè)“下馬威”。對(duì)吳霄這個(gè)“省上下來的”陌生人，剛開始村民一點(diǎn)也不愿多搭理。吳霄拿著表格，到了貧困戶家里，卻很難收集到最真實(shí)的情況。“怎樣才能從感情上與村民融合，真正取得他們的信任？”吳霄開始給自己找事：主動(dòng)去幫村民趕羊、抓牦牛，農(nóng)忙時(shí)節(jié)幫貧困群眾挖土豆，晚上炒回鍋肉“犒勞”大家，等等，漸漸與村民打成一片。

一段時(shí)間后，吳霄贏得了群眾的認(rèn)可，也通過“融入村民，贏得村民信任，取得最準(zhǔn)確數(shù)據(jù)”，并根據(jù)調(diào)研的一手資料，因戶施策，把自己的扶貧脫貧意見和建議反饋給四川省安監(jiān)局，并與小山村兩委一起，編制完成了《2015-2018年冕山鎮(zhèn)小山村精準(zhǔn)扶貧規(guī)劃》，為小山村脫貧之路打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

吳霄的作法在局內(nèi)迅速推廣，省安監(jiān)局派駐的更多駐村扶貧干部開始發(fā)揮駐村工作隊(duì)優(yōu)勢(shì)，指導(dǎo)村兩委班子健全“三會(huì)一課”等組織生活制度，實(shí)行黨員目標(biāo)管理、紀(jì)實(shí)管理。推行村干部服務(wù)承諾制、值班坐班制。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2017年以來，省安全監(jiān)管局先后在喜德縣、巴中市、筠連縣等貧困地區(qū)組織開展安全生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)29期，涉及電工、焊工、高處作業(yè)和施工挖（吊）裝作業(yè)等多項(xiàng)技術(shù)，培訓(xùn)貧困群眾720人；組織開展9期安全知識(shí)大講堂，培訓(xùn)640余人，得到當(dāng)?shù)卣腿罕姎g迎認(rèn)可。