懷孕被“逼辭”，北京“寶媽”歷經(jīng)波折成功維權(quán)

穎子

2016年9月，汪曉麗和北京速達(dá)勞務(wù)派遣公司（以下簡(jiǎn)稱“速達(dá)公司”）簽訂了一年期勞動(dòng)合同，雙方約定試用期為1個(gè)月，從2016年9月1日到9月30日。試用期內(nèi)，汪曉麗表現(xiàn)優(yōu)異，多次被用工單位零度公司領(lǐng)導(dǎo)委以重任。誰(shuí)知，國(guó)慶放假期間，汪曉麗經(jīng)醫(yī)院檢查發(fā)現(xiàn)自己懷孕了。假期結(jié)束一上班，她就把自己懷孕的事告訴了零度公司經(jīng)理。讓她沒(méi)想到的是，隨后速達(dá)公司便以“考核不合格”為由提出與她解除勞動(dòng)合同。零度公司更是以“勞務(wù)派遣”為由試圖規(guī)避一切責(zé)任。為了證明自己是因?yàn)閼言斜晦o退，證明用工單位所謂的考核制度是臨時(shí)應(yīng)急生造出來(lái)的，也為了證明用工單位不能僅憑“勞務(wù)派遣”這一理由就規(guī)避責(zé)任，汪曉麗走上了依法維權(quán)路——

試用期表現(xiàn)優(yōu)異，

卻因“考核不合格”遭辭退

2016年8月15日，28歲的汪曉麗到北京速達(dá)勞務(wù)派遣公司應(yīng)聘。此前她做過(guò)多年文員，生完孩子后在家待了三年，孩子上托班能放手以后，她決定重返職場(chǎng)。

速達(dá)公司是一家頗具規(guī)模的勞務(wù)派遣公司，與很多用工單位有業(yè)務(wù)關(guān)系，堪稱行業(yè)內(nèi)的翹楚，這也是汪曉麗選擇它的一個(gè)重要原因。但也正因?yàn)樵谛袠I(yè)內(nèi)較為知名，速達(dá)公司對(duì)應(yīng)聘者的要求也更高。

面試時(shí)，汪曉麗談吐自如，又有工作經(jīng)驗(yàn)，速達(dá)公司負(fù)責(zé)人對(duì)她很滿意。經(jīng)過(guò)面試、復(fù)試等環(huán)節(jié)，汪曉麗最終被錄用，與速達(dá)公司簽訂了一年期勞動(dòng)合同。合同約定，試用期為一個(gè)月，從2016年9月1日至2016年9月30日。隨后，汪曉麗被速達(dá)公司派遣至零度公司任會(huì)議服務(wù)員。……