探析《小企業會計準則》實施的存在的問題與措施

邴羽冬

【摘要】由于我國的經濟在迅速的發展，小企業的發展數量也在不斷的增多，且在不斷的壯大，在我國的經濟發展中做了很大的貢獻。由于小企業一般生產規模比較小等特點，因此，在發展的過程中遇到了很多的問題，其主要問題是技術落后和籌集資金比較困難。然而，在小企業發展的過程中，由于企業制度的不完善等現象，在實施《小企業會計準則》時，沒有真正的落實到位。本文分析了《小企業會計準則》在實施的過程中存在的問題，并提出了相應的措施。

【關鍵詞】小企業 籌集資金 會計準則 措施

由于我國經濟的迅速發展，小企業也在快速的發展，而且發展數量越來越多，為我國的經濟做出了很大的貢獻。但由于我小企業的生產規模比較小等特點，小企業在發展的過程遇到很多問題，尤其是技術落后和籌集資金困難。同時再加上小企業的制度不完善等，在發展的過程中，出現會計信息造假的現象，沒有能夠很好將《小企業會計準則》真正的落實到位。如果小企業能夠很好實施《小企業會計準則》，那么小企業在往后的發展中，不僅可以提高其融資能力，還可以提升市場競爭力。

一、小企業會計存在問題的原因

（一）小企業會計制度不健全

由于小企業會計制度的缺陷，新舊制度和相關法規出現了矛盾，從而導致了會計人員的工作難度。小企業對外部會計信息的獲取主要是通過稅務部門，在以往，小企業執行《小企業會計制度》和稅法有很大的差異，這對會計人員來說，加大了日常核算和報表的提供難度，從而導致小企業會計人員在工作上出現相關項目漏調等問題。雖然《小企業快加準則》已經簡化了會計處理，符合稅法的相關要求，但由于新舊制度正處在交替的初期，因此，很多會計處理的矛盾依然存在，從而造成了會計人員在適應新準則時，出現了一些難以避免的錯誤。

（二）監管力度不夠

由于相關部門的監管力度不夠和執法不嚴，從而導致小企業會計出現造假的現象。特別是很多小企業規模小等特點，其監管難度會比較大，不過，大型企業是比較容易監管。然而，當監管部門發現了小企業的會計處理有違反行為時，對小企業的處罰和其所得到的收益相比，是相對很少的，根本就起不到任何的警示作用，在無形之中就會出現小企業會計報表等造假的現象，甚至這種現象還會繼續蔓延。以此同時，有關部門對小企業會計處理的結果沒有做到有效的保存，出現重復監督等現象，從而增加了小企業會計報表等造假的現象。

（三）企業會計人員專業素質不強

由于小企業會計人員的專業素質不一樣，有些會計工作人員在會計處理時存在舞弊現象。首先，小企業有很多是屬于私營企業，其經營成本并不高，聘用的會計人員水平也不高，然而，在推行《小企業會計準則》的初期，他們對新準則的規定無法進行準確的判斷，在會計處理時，和舊制度存在差異的部分沒有做到及時的調整，從而導致問題的出現。其次，有些會計人員的職業道德比較低，在處理業務時，會受到小企業經營者的干涉和支配。有些會計工作人員為了自身未來的發展前途，他們會服從小企業經營者的違法行為，在會計的憑證和報表的細節上造假。

二、《小企業會計準則》實施的防范措施

（一）加強教育宣傳力度和技術培訓

在2013年，《小企業會計準則》開始執行，由于很多小企業的會計人員對《小企業會計準則》的相關規定并沒有完全的掌握和理解，因此，在工作上就會帶來困擾。此時，企業需要請相關部門和專家人士對企業的會計人員進行詳細的講解和指導，加強教育宣傳力度和技能培訓，讓會計人員能夠盡快的理解和掌握《小企業會計準則》，然后進行有效的實施[1]。此外，財政部門還需要對小企業新準則的落實進行監督，將小企業的會計處理進行規范，避免會計的報表等出現造假的現象。

（二）加強監督管理和執法力度

為了堅強小企業會計的監督管理和執法力度，財務和稅務等金融機構需要相互配合，并制定信息資源共享，同時還需要定期的召開會議，在會議中要明確監管范圍，這樣才可以避免重復監管和防止小企業向各部門提供的會計信息不符的現象。此外，監管部門一旦查出小企業會計有舞弊的行為，是必須要根據相關的法律法規進行嚴懲的，同時還要將違規企業的政策優惠進行取消，一定要對小企業的會計違規起到警示的作用，從而促進小企業樹立正確的觀念，遵守國家法律法規。

（三）健全企業制度，提升會計人員的職業道德

由于小企業制度的不完善和會計人員的職業道德修養不夠，從而導致了企業內部的問題層出不窮。因此，小企業想要更好的發展，只有將企業制度進行完善，以及提升企業會計人員的職業道德，同時還想要加強會計人員的監督，將會計資料進行完好無損的保管，努力執行企業制度。小企業在日常的經營中，一定要加強內部管理，讓企業的所有員工要做到知法守法，對財務方面的舞弊行為要進行嚴肅處理；對企業的會計人員想要進行職業道德的培訓，讓他們提高自身的職業道德；會計人員要做到知法守法，在處理業務時，要嚴格遵守《小企業會計準則》，不能因自己的利益而去做損害企業和國家的利益。

三、總結

由于《小企業會計準則》處在推行的初期階段，小企業在實施的過程中，其會計人員對《小企業會計準則》沒有能夠很好的理解和掌握，出現了很多的問題。因此，為了小企業的往后的發展，小企業的負責人和管理人員不但需要建立相應內部制度，還需要對會計人員進行技能和相關法律法規的培訓，只有這樣，才可以杜絕會計信息的舞弊行為，提高會計信息的質量。同時，還需要接受相關政府部門的監督。

參考文獻：

[1]田海洋.中小企業會計信息失真問題研究[D].云南：云南大學，2014.（10）.

[2]喬元芳.略論《小企業會計準則》的主要內容和重大改革[J].新會計，2015（11）.