基于財務云的協同創新能力研究

盛兆美

隨著云技術的出現與發展，諸多領域都建立了基于財務云的優勢平臺和應用服務，財務云的進步給企業帶來了全新的機遇和挑戰。協同創新作為國家科學技術發展的戰略選擇之一，是以協調融合高校、企業、政府部門等多方主體的資源優勢共同創造價值的過程。基于財務云服務下的協同創新可以提供加速資源匯聚、提煉創新要素的高效整合平臺，實現多方的有益深度合作

財務云 協同創新 云服務

引言

企業是創新的主體，協同創新是企業追求創新投人產出效益最大化的一種模式。這種模式能否成功取決于多要素如何協同。這種協同可能是企業的文化、管理、技術等多要素協同，也可能是企業與外部機構的多主體協同。協同創新理論的初次提出對提高中小企業創新力的研究具有重要作用，有助于中小企業降低不確定性，增加靈活性，并增強信息的交換。協同創新是企業協同創新體系在企業的技術創新領域中，針對自身的創新水平低及發展不足等現狀，通過社會經濟生產供求關系建立的為提高企業自主創新力、完善社會服務體系對企業自主創新的合作支持的社會服務體系的功能體。協同創新不僅涉及研究開發、技術管理、組織、工程、制造、營銷、用戶參與以及管理和商業活動，而且還涉及到政府、研發機構、中介組織、金融機構以及有助于創新的政策和制度。

財務云與協同創新能力

（1）傳統的協同創新模式

在互聯網時代來臨之前，企業會結合自身的創新元素，在創新實踐中通過企業之間、企業與研發部門、大學等其他教育培訓機構、金融部門、政府的相互合作，逐步建立起相對完備的協同創新的各種模式。

（2）財務云下的協同創新模式

伴隨著互聯網和移動互聯網技術的飛速發展，協同創新正在成為“互聯網+”時代全新的創新模式。財務云是基于云計算技術的財務共享服務模式，是將財務共享服務與云計算、大數據、移動互聯網等技術相融合的財務管理模式。它可以實現實時隨地接入，保證數據處理更加高效決捷。用戶不需要了解財務云內部的具體運作流程，只需借助移動互聯設備，在任何地點和時間發出服務請求，隨時隨地接人系統、實時協作，則務云就可以輸出所需結果。在互聯網時代的背景下，企業集團業務不斷拓展、規模不斷擴大，跨地區乃至跨營日益頻繁，對財務活動進行集中和信息化管理符合企業集團的戰略方.向，信息突飛猛進下云計算、大數據等技術日益成熟，企業服務走人云端也是大勢所趨。在財務云的大環境下，協同創新將取代傳統的集中和控制成為企業財務管理的核心。

財務云協同創新存在的問題與解決對策

（1）財務云協同創新存在的問題

越來越多的云安全事件讓企業財務云心存芥蒂，這阻礙了財務云的推廣普及。2011年4月份爆發的亞馬遜事件以及2015年7月攜程網爆發的網絡癱瘓帶來的損失都是無比巨大的。所有與財務云有關的網絡安全事件都在為財務云提供商敲響著警鐘，與此同時，消費者在選擇財務云服務商時，也需要進行全方位更多的關注。

在財務云服務下，企業的組織結構日益復雜，財務人員急劇增長，但與人員增加相對應的不是服務和效率的提升，而是業務流程冗長、人員效率低下、財務運營成本不斷增加。隨著公司分支機構的增加，各分支機構統一執行總部政策的難度有所增加，各分支機構可能因信息的層層傳遞對政策產生誤讀，或者對同類業務采用不同的處理尺度。

（2）財務云協同創新解決對策

目前我國沒有出臺針對財務云的標準法律法規，財務云的數據信息安全指導方針和要求還不明確。我國財務云服務正處于起步階段，因此我們可以結合國內財務云服務的問題制定相關標準與信息安全標準體系，指明財務云的發展方向，逐步繼續修訂相關法律法規，以法律法規的形式來規范財務云服務，確保云計算中信息的安全。

一方面，我國應建立財務云服務運營商的資質審核規范，選擇一些信用較好，擁有優良技術的財務云服務供應商，以確保財務云服務數據庫的安全性，優良的云服務供應商也可以創建一個云會計市場的良性循環，以確保小型和中小型企業的會計信息安全。另一方面，我們要以企業需求為核心，除了提供在線現金管理，賬目，會計核算軟件，還要對財務云服務進行豐富和完善，提高云服務軟件的開發速度，以滿足企業的業務需求。建立協同創新平臺的中央財政投人渠道，穩定支持培育具有產業技術綜合競爭實力、具有較大產業化價值的研發組織。通過發揮多方的積極性，加強與現有人才發展規劃、計劃和工程的銜接，吸引和聚集優秀的創新人才，開展廣泛的國際國內交流與合作。

結論

當今社會是一個計算機——網絡一體化的社會，伴隨著日益壯大的網絡資源，各技術信息庫與行業數據庫的資源共享整合也是日趨重要。企業技術創新的發展趨勢是協同創新，協同創新可以在既有資源條件下，提高企業創新績效。表現為企業市場反應靈敏、創新周期縮短、組織運作快捷等。作為財務云模式下協同創新的最早實踐者之一，中興通訊秉持“以協同合作求發展、以行業服務求支持”的主要目標通過協同創新實現人才培養的良性互動，促進其經濟的高速發展并吸收更多優秀的人才。

[1]解學梅，左蕾蕾，劉絲雨.中小企業協同創新模式對協同創新效應的影響——協同機制和協同環境的雙調節效應模型[J].科學學與科學技術管理，2014，05：72-81.

[2]魯若愚.朱衛杰.云環境下協同創新模式的演化形式[J].創新與創業管理，2013，01：122-124.

[3]葉偉巍，梅亮.協同創新的動態機制與政策機遇[J].管理世界，2014，06：230-231.

[4]施春燕.基于云計算的區域教育信息化應用管理平臺探討[J].中國信息技術教育，2012，09：94-97.

[5]解學梅.企業協同創新影響因素與協同程度多維關系實證研究[J].科研管理，2015，02：69-78.

[6]薛傳會.論高等學校的協同創新及其戰略重點[J].高校教育管理，2012，11：24-28.

[7]韋明.基于云背景的產學研協同創新機制研究[J].碩士學位論文，2015，06：27-29.

[8]吳永慧.企業協同創新文化與創新績效：基于團隊凝聚力的調節效應模型[J].科研管理，2013，12：66-74.

[9]張亞明，劉海鷗.協同創新驅動的云計算服務模式與戰略[J].中國科技論壇，2013，10：105-111.

[10]張敏，鄧勝利.面向協同創新的公共信息服務平臺構建[J].情報理論與實踐，2012，03：382-385.