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影響研究生心理健康的因素及對(duì)策分析

2018-05-09 10:56:02王凱欣
教育教學(xué)論壇 2018年10期
關(guān)鍵詞:心理健康因素對(duì)策

王凱欣

摘要:隨著心理健康教育在高校中的發(fā)展,加之研究生招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大,研究生群體的心理健康問題也逐漸得到了重視。本文論述了當(dāng)前影響研究生心理健康的主要因素,并從研究生管理角度提出了加強(qiáng)研究生心理健康的若干對(duì)策。

關(guān)鍵詞:研究生;心理健康;因素;對(duì)策

中圖分類號(hào):G643 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2018)10-0235-02

隨著心理健康教育在高校中的發(fā)展,加之研究生招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大,研究生群體的心理健康問題也逐漸得到了重視。研究生和本科生不僅在年齡、學(xué)業(yè)要求、職業(yè)期望等方面有差別,在心理健康問題方面也有著些許差異,并且部分高校存在重視本科生心理健康工作,而輕視研究生心理健康工作的現(xiàn)象。為了更加有效地開展研究生心理健康教育工作,本文擬對(duì)影響研究生心理健康的因素進(jìn)行探討,并從研究生管理的角度提出加強(qiáng)研究生心理健康的若干對(duì)策。

一、影響研究生心理健康的主要因素

相關(guān)資料表明,研究生心理健康狀況總體尚可,總體比較樂觀[1],但仍存在諸多因素對(duì)研究生心理健康產(chǎn)生影響,容易導(dǎo)致研究生個(gè)體產(chǎn)生心理及行為上的偏差。通過梳理研究生心理健康方面的文獻(xiàn)資料,發(fā)現(xiàn)以下幾點(diǎn)因素對(duì)研究生心理健康產(chǎn)生了主要影響。

1.科研壓力。在建設(shè)世界一流大學(xué)和一流學(xué)科的“雙一流”大背景下,許多高校對(duì)研究生培養(yǎng)提出了更高的要求,并對(duì)研究生在校期間的科研要求做出了詳細(xì)的規(guī)定,比如在申請(qǐng)學(xué)位之前需在規(guī)定等級(jí)的刊物上發(fā)表相應(yīng)數(shù)量的文章。也使得研究生申請(qǐng)學(xué)位要求細(xì)化、要求增多,如果研究生達(dá)不到申請(qǐng)學(xué)位要求,就會(huì)影響到研究生獲得學(xué)位證,甚至就業(yè)。加上現(xiàn)在高校研究生導(dǎo)師科研任務(wù)比較重,就會(huì)把科研壓力潛移默化地遷移到研究生身上,整體彌漫著科研任務(wù)重的氛圍,導(dǎo)致研究生科研壓力大。相關(guān)研究表明,當(dāng)前“科研壓力”已顯著地超過了“就業(yè)壓力”,成為影響研究生心理健康的最重要因素[2]。

2.就業(yè)壓力。2016年廣東省高校畢業(yè)生就業(yè)質(zhì)量年度報(bào)告顯示2016年廣東省畢業(yè)研究生人數(shù)為25049人,初次就業(yè)率為91.51%,仍存在兩千多名研究生不能實(shí)現(xiàn)畢業(yè)即工作。由于研究生招生規(guī)模的不斷擴(kuò)大,每年畢業(yè)研究生求職人數(shù)也在增加,加上學(xué)歷的提高使得研究生對(duì)職業(yè)的期望也相應(yīng)提高,這在一定程度上就使得研究生的就業(yè)壓力增大。而研究生的就業(yè)壓力大的另一原因是就業(yè)期望高,這部分研究生并不是找不到工作,而是找不到心儀的工作。就業(yè)期望高的研究生從來都是優(yōu)秀的研究生,他們?cè)趯?dǎo)師和同門中也受到重視,加上家庭期望,由此他們對(duì)自己的職業(yè)期望便會(huì)增加,從而容易產(chǎn)生挫折感,就業(yè)壓力可想而知。

3.人際關(guān)系。由于研究生的培養(yǎng)模式及學(xué)習(xí)模式和本科生不同,對(duì)研究生的自主性要求較強(qiáng),要求研究生需要有獨(dú)立完成事情的能力,并且研究生相對(duì)分散,就使得研究生班級(jí)意識(shí)及觀念比較淡薄,群體意識(shí)較差,加上人際交往面比較窄,不利于研究生人際交往能力提升的同時(shí)也往往造成研究生缺少朋輩群體的支持。一旦研究生與導(dǎo)師的關(guān)系處理不好,或出現(xiàn)與同門的關(guān)系不好,研究生就沒有其他朋輩團(tuán)體傾訴和宣泄情緒,從而好多研究生只能選擇將情緒悶在心里,就容易產(chǎn)生無助感和孤獨(dú)感,給自己的心理健康狀況雪上加霜。徐國(guó)立等人的研究表明人際敏感是影響一年級(jí)研究生心理健康的首要因素[3],加上現(xiàn)在微信、QQ等各種網(wǎng)絡(luò)即時(shí)聊天工具的普及,使得研究生與人面對(duì)面溝通的機(jī)會(huì)和能力都在減少,加上缺乏人際交往的技巧,不能與他人進(jìn)行有效的溝通和交流,也不能擴(kuò)展自己的社交圈,從而造成人際交往中的自我封閉性。

4.性格缺陷。目前,研究生趨向低齡化,這使得大部分的研究生尚未真正地步入到社會(huì)實(shí)踐中,社會(huì)生活和社會(huì)經(jīng)驗(yàn)較少,性格相對(duì)不完善。主要有兩類性格缺陷的表現(xiàn):第一類性格缺陷表現(xiàn)為追求完美。部分研究生過分追求完美,自我期望過高,各方面都表現(xiàn)得非常積極和優(yōu)秀,人際關(guān)系表面上也不錯(cuò),但他們常年生活在自己的高標(biāo)準(zhǔn)和嚴(yán)要求下,有忙不完的事情,并且好多事情做完后自己會(huì)覺得做得不夠好,從而會(huì)產(chǎn)生自責(zé)感,并且毫無成就感,使自己長(zhǎng)期處于情緒壓力的狀態(tài)。第二類性格缺陷表現(xiàn)為自卑。部分研究生自我評(píng)價(jià)過低,興趣狹窄,而又敏感多疑,在科研上和生活上的壓力容易產(chǎn)生挫折感,整天處在寢室—科研—飯?zhí)萌c(diǎn)一線的單一生活空間,與他人情感交流方面相對(duì)較少,就容易產(chǎn)生無助感、孤獨(dú)感,從而產(chǎn)生抑郁心理。

二、加強(qiáng)研究生心理健康的若干對(duì)策

鑒于以上影響研究生心理健康的若干因素,加之部分高校存在重視本科生心理健康工作,而輕視研究生心理健康工作的現(xiàn)象,本文從研究生管理角度,提出以下加強(qiáng)研究生心理健康的對(duì)策。

1.加強(qiáng)心理健康教育隊(duì)伍建設(shè)。目前仍有大部分高校,心理健康教育與咨詢中心人員不足,尤其是專業(yè)人員匱乏,心理咨詢隊(duì)伍專業(yè)水平也亟須提高。并且高校心理咨詢中心普遍存在職責(zé)不明晰狀態(tài),大部分的心理咨詢老師都在做行政方面的工作,使得心理健康教育工作者所承擔(dān)的工作雜而繁重,以至于缺少精力和時(shí)間去提升自身的職業(yè)技能與素養(yǎng),限制了學(xué)校心理健康教育的發(fā)展的同時(shí)也限制了他們自身的職業(yè)生涯發(fā)展。因此需要配足相關(guān)專業(yè)工作人員,專職專用,經(jīng)常讓其參加職業(yè)培訓(xùn),努力打造一支專業(yè)化程度高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的專家隊(duì)伍,并且能在畢業(yè)論文答辯、畢業(yè)求職高峰期等研究生生涯的重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),加強(qiáng)對(duì)研究生的心理咨詢和輔導(dǎo)。

2.發(fā)揮研究生導(dǎo)師和研究生輔導(dǎo)員的作用。《關(guān)于深化研究生教育改革的意見》(教研〔2013〕1號(hào))明確提出,導(dǎo)師是研究生培養(yǎng)的第一責(zé)任人,研究生在校期間聯(lián)系最為密切和緊密的就是自己的導(dǎo)師,導(dǎo)師在關(guān)注研究生科研之外,也需要關(guān)注研究生的心理健康。每一位研究生都是鮮活的個(gè)體,有著自己的思想和壓力,要了解他們的心理狀態(tài)、情緒狀況,充分發(fā)揮研究生導(dǎo)師對(duì)研究生的心理疏導(dǎo)作用。另外,也要加強(qiáng)對(duì)研究生輔導(dǎo)員的心理健康教育培訓(xùn),努力將心理健康教育融入研究生思政工作中,潛移默化地加強(qiáng)研究生心理健康教育工作,重視研究生群體的心理保健預(yù)防,并且對(duì)他們進(jìn)行培訓(xùn),使他們具備初步識(shí)別和解決心理問題的能力,并在日常德育工作中提高心理健康教育工作的水平。

3.開展豐富多樣的研究生心理健康教育活動(dòng)。目前大多高校缺乏針對(duì)研究生群體的心理健康教育活動(dòng),并且心理健康活動(dòng)重復(fù)單一、研究生參與率低。部分高校仍對(duì)研究生采用本科生的心理健康教育模式與方法,由于研究生和本科生具有的差異性,本科生心理健康教育在很多方面并不適用于研究生。在研究生入學(xué)初期需要開展針對(duì)研究生的心理測(cè)評(píng)工作,進(jìn)行心理健康狀況的篩查,后續(xù)配合進(jìn)行心理訪談、心理咨詢和團(tuán)體心理輔導(dǎo),開展研究生關(guān)心問題的心理講座、主題心理沙龍,在舒適的環(huán)境中舒緩研究生情緒,讓研究生學(xué)習(xí)心理健康技能。在研究生入學(xué)、畢業(yè)論文答辯等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn),用研究生喜聞樂見的形式加強(qiáng)對(duì)研究生的心理輔導(dǎo),并可以利用微信公眾平臺(tái)、微博等新媒體發(fā)布并宣傳相關(guān)心理健康知識(shí)。

4.學(xué)會(huì)心理調(diào)適,及時(shí)向心理服務(wù)機(jī)構(gòu)求助。學(xué)校應(yīng)幫助研究生加強(qiáng)心理素質(zhì)的自我訓(xùn)練,讓研究生掌握心理調(diào)適的理論及技巧,學(xué)會(huì)一些基本的情緒管理方法,增強(qiáng)自我調(diào)控能力。相關(guān)調(diào)查研究生表明,研究生處于心理困擾狀態(tài)時(shí),僅有1.2%的研究生會(huì)選擇“找心理醫(yī)生咨詢”[4],表明研究生對(duì)心理咨詢并不了解,研究生要認(rèn)識(shí)到心理咨詢的專業(yè)性,在有情緒難以自我排解時(shí)及時(shí)地向心理咨詢老師求助。并且應(yīng)該發(fā)揮研究生群體中的宿舍舍友、課題組同學(xué)等研究生朋輩團(tuán)體的作用,定期交流溝通,不僅可以討論學(xué)術(shù)科研問題,也可以相互鼓勵(lì)、相互支持,緩解其學(xué)業(yè)、生活等各方面的壓力,共同度過一些研究生的艱難期,如實(shí)驗(yàn)失敗、論文寫作、畢業(yè)答辯等艱難期。

高校的立身之本在于立德樹人,加強(qiáng)研究生心理健康教育是高校做好立德樹人的題中應(yīng)有之義,創(chuàng)建世界一流大學(xué)的前提是要有能培養(yǎng)出一流人才的高校,并且研究生是人才的重要組成部分,只有加強(qiáng)研究生的心理健康教育才能為培養(yǎng)一流人才保駕護(hù)航。所以高校應(yīng)重視和加強(qiáng)研究生的心理健康教育,做到像重視本科生心理健康一樣重視研究生心理健康。

參考文獻(xiàn):

[1]張靜.9522名研究生新生精神健康調(diào)查與分析[J].南京醫(yī)科大學(xué)學(xué)報(bào):社會(huì)科學(xué)版,2015,(1):43-46.

[2]朱美燕.研究生心理健康教育現(xiàn)狀調(diào)查分析與對(duì)策思考[J].黑龍江高教研究,2017,(3):117-121.

[3]徐國(guó)立,董金梅.研究生心理健康狀況調(diào)查與研究——南昌航空大學(xué)為例[J].科教文匯,2017,(2):138-140.

[4]顧茜,郭永欣,尹春香,等.研究生心理健康狀況調(diào)查及分析[J].管理觀察,2016,(6):130-132.

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