“互聯網+”背景下的現代稅收管理探析

摘要：隨著互聯網科技的進一步發展，互聯網+的行業發展業態已經成為一種趨勢，新時期，稅收管理現代化工作也在不斷推進，稅務部分就“互聯網+稅務”的發展模式正在進行積極的嘗試，取得了一定的成效。本文以“互聯網+”為背景，探究現代稅收管理工作現狀，探索稅收管理的有效對策。

關鍵詞：“互聯網+”;現代化;稅收管理

1.現代稅收管理的現狀

目前，稅務部門正在積極完善稅收管理工作，隨著信息技術的進一步發展，越來越多的信息化管理設備和技術在稅務管理中得到了有效應用，大大提升了稅務管理效率。但是，在探索互聯網+稅收的管理模式上，稅務部門還是缺乏成功的經驗指導，稅務管理的信息化水平有限，缺乏完善的稅收管理信息化平臺建設，互聯網+稅收的管理體系也不夠完善，還有很多部分工作沒有落實到位，管理缺乏整體格局。稅收信息化管理在優化服務流程，簡化服務步驟，提升服務效率，整合部門服務等方面也不夠完善，這些都不利于互聯網+稅務工作的落實和完善，不利于提升稅收現代化管理水平。此外，在互聯網+稅收管理工作中，高素質的信息化稅收管理人才也比較缺乏，不利于為稅收信息化發展提供智力支持。

2.“互聯網+”背景下的現代稅收管理的有效對策

2.1完善稅務信息化管理制度，健全風險防控措施

當前，在互聯網+背景下，稅務部門要加快完善信息化管理制度建設。隨著財政信息化建設的逐步深入，特別是財政核心業務已納入財政應用支撐大平臺管理，這些業務的應用不僅涉及到財政系統內部，還涉及到預算單位、人民銀行和商業銀行等，因此，加強管理顯得尤為重要。建議在原有制度的基礎上不斷完善網絡信息安全管理制度，建立財政業務系統應用管理制度、運行維護管理制度等，構建一系列完備的信息化管理制度。除了簡化稅務手續等便民舉措外，護理聯網+背景下，稅務部門在大數據風險防控方面也要積極服務企業。相關政府部門要強化互聯網渠道的應用，集成跨部門、跨層級、跨區域的資源，應用大數據開展企業納稅申報的服務，通過數據對比分析推送出企業可能觸及的涉稅風險。從企業角度看，稅務部門要加快推行的大數據風險管理，對企業及時發現涉稅風險、規范健全財務管理，起到幫扶作用。讓企業內部財務管理更高效，業務部門操作更規范。

2.2構建健全的稅務征管信息化系統，實現信息化管理效能提升

目前，金三工程正在我國開展，通過一個平臺、兩級處理、三個覆蓋、四類系統的建設，實現網絡全覆蓋，提升稅收管理的信息化管理系統應用。這是稅務互聯網發展進入到一定時期的必然結果，隨著互聯網+稅務的不斷推進，目前網絡已經成為稅務信息化管理的主要平臺，相關的稅務管理功能正在不斷優化，業務范圍也在不斷拓展，稅務互聯網時代已經到來。

新時期，各地稅務管理部門要將推動與相關業務系統的功能整合、數據互通、一體運維作為互聯網時代稅務信息化管理的重點內容，打造地區稅收特色管理和服務平臺。同時，利用信息化手段減輕辦稅負擔，開展增值稅普通發票“線上申請、網上繳稅、自行出票”試點。要積極探索推出更加便利高效的納稅服務措施，提升納稅服務效能，不斷增強納稅人的獲得感。深入開展便民辦稅春風行動、深化國地稅合作、創新開展納稅信用管理。在便民辦稅行動方面，推行新辦納稅人“套餐式”服務，一次性辦結多個涉稅事項。編制辦稅事項“最多跑一次”清單和“全程網上辦清單”，全面落實跨省經營企業涉稅業務全國通辦，探索國地稅業務省內通辦。此外，地區稅務部門還要扣扣推進國地稅涉稅事項由“一廳辦理”向“一窗辦理”升級，持續優化納稅服務、穩步推進稅收改革、不斷提高治理水平、構建現代管理模式，推動地區“互聯網+稅務”的管理水平和效率提升。

2.3培養復合型稅務管理人才，提升管理水平

隨著稅制改革的深化和互聯網+稅收的成功探索，“互聯網+稅務”的納稅服務和稅務管理模式對稅務部門和納稅人都產生了深刻的影響。稅務部門要就如何應國家政策和時代要求，不斷創新人才培養模式，以互聯網為紐帶，實現稅務機關、納稅人、稅務代理和高校稅務專業的聯結互通、實現共享資源和合作共贏，實現為財稅管理信息化建設培養和儲備復合型人才的供給轉型進行深入探究。對此，各地稅務部門要針對高素質稅務信息化管理人才不足的現狀，積極培養稅務管理的信息化復合型人才。隨著信息化應用工作的深入，培養既懂得財政業務知識又懂得財政管理，同時又要熟悉財會電算化和計算機操作及網絡知識的信息化復合型人才顯得更加重要。為了適應形勢發展需要，稅務部門要必須加大對對信息化復合型人才的培養，做到有計劃、有步驟、分層次、多渠道地造就高素質的財政系統信息化隊伍。

此外，針對目前稅務管理中的大數據技術應用，也要加緊培訓，針對大數據平臺的主要功能和操作流程，包括如何通過“增值稅發票數據應用分析系統”更加全面掌握納稅人發票數據信息，如何獲取本地區納稅人跨省風險情報數據，如何利用“業務標簽分析”模塊識別分析納稅人的風險等進行培訓，切實提高人才的信息化管理素養，提升他們應對風險工作的針對性和有效性。

總結：稅收工作是確保社會各項工作穩步發展的重要基礎，做好稅收工作，對于促進經濟社會健康穩定發展，發揮財政惠民作用具有重要意義。就稅收管理工作來看，要提升稅收管理的有效途徑，必須要保持稅收管理的與時俱進，探索現代化“互聯網+”背景下稅收管理的有效實現，可以通過信息化稅務管理制度和體系建設，提升綜合管理效能，同時通過不斷完善人才隊伍建設，促進稅務信息化水平不斷提升。

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