廣元市、縣區兩級機保經辦機構于3月9日前完成了全部參保單位2500多名經辦人員網廳業務培訓。目前,全市上下正加緊辦理CA認證及業務綁定,已有1985家單位辦理了認證手續。3月下旬正式啟動網上業務經辦工作,機關事業單位養老保險參保登記、人員增減變動、繳費基數申報、費用繳納、在職轉退休、視同繳費年限認定、退休人員新增、老標準數據采集、發放信息修改、退休待遇修正、待遇續停以及相關業務查詢打印等業務均全部實現線上辦理。
李云超
達州市人社局組織力量,于4月8日啟動實施市、縣、鄉、村四級人社公共服務事項“最多跑一次”規范化建設工作,各縣(市、區)和鄉(鎮)、村(社區)基層平臺相關工作人員共同參與。根據安排和設計要求,規范化建設工作將從縱橫兩個維度和9項具體內容,對市、縣、鄉、村四級人社公共服務事項進行集中梳理和優化再造,全面實現所有事項目錄統一、名稱統一、辦理次數統一、申請條件統一、申報材料統一、辦理渠道統一、辦結時限統一、辦事流程統一和收費標準統一。
熊勇 康合興
日前,瀘州市龍馬潭區召開人力資源和社會保障工作會議,總結2017年工作,安排部署2018年工作任務。會議認為,2017年全區人社系統干部職工攻堅克難、主動作為,全面完成11項民生工程和民生實事目標任務。會議指出,要從六個方面為全區推進“綜合樞紐興區、現代工貿強區、統籌城鄉富民”三大發展戰略作出新貢獻。一是全力促進就業創業;二是推進多層次社會保障體系建設;三是不斷加大人才工作力度;四是穩步推進人事制度改革;五是積極構建和諧勞動關系;六是建成全市人社公共服務示范區。
李英
成都市大邑縣人社局著力強化窗口建設、精簡經辦程序。一是程序標準化。嚴格按照法定程序,全面梳理城鎮職工、城鄉居民的社保、機保等業務經辦規程。二是經辦智能化。運用深度融合、平穩銜接、高效運行的“1+6”信息系統(社保三版系統),推進線上線下業務一體化管理。三是審批精簡化。擴大網廳經辦覆蓋面,嚴格按照業務經辦規程,精簡業務審批材料。據統計,社保大廳平均業務辦理率提高5%左右,網上接辦業務處理成功2萬余件。四是資源網絡化。全面推進“智慧社保”建設,經辦檔案智能存儲、安全可靠,保障群眾信息實時更新,查詢方便快捷。五是服務靈活化。完善社保大廳、各基層經辦點等自助服務終端,擴大網上經辦宣傳真正實現“最多跑一次”。
本刊通訊員
3月起,綿陽市三臺縣人才中心開始正式著手流動人員檔案信息化錄入工作。為保障工作更加“高標準、高質量”的完成,縣人才中心采用外包的方式,對省、市文件要求的10項基本信息進行錄入。截至5月4日,縣人才中心流動人員檔案信息化錄入工作已經全部完成,共計檔案23554個。
江氧賢 鐘瀟雁
2018年以來,資陽市樂至縣遭遇較為嚴重的旱情,當地以四大舉措打響抗旱攻堅戰。一是部門聯動,召開專題會議,安排部署相關工作,落實責任分工和走訪人員。二是思想引導,通過宣傳系列惠農政策,增強群眾抗旱自救的信心。三是科學組織,摸清村社旱情,三個工作組三條線深入金順鎮田間地頭,把握旱情具體情況,積極排查抗旱不穩定因素。四是求真務實,共謀解決對策。與群眾共商議,積極協調解決群眾用水問題,搜集群眾反饋問題;各部門同謀劃抗旱中遇到的困難和問題,提出解決辦法,落實下一步工作措施。
李雯