新時期加強機關基層黨建的幾點思考

杜雙晶

摘要：機關黨建屬于基層組織在建設方面的主要項目之一，其能夠確保基層組織有效的將基礎性和主導性職能發揮出來，并主要體現在提升機關黨員干部所具備的綜合素養、增強機關領導相關職能以及對黨群關系優化等方面。新形勢下，本研究作者認為應積極創新基層黨建工作，促使其更好地服務社會大眾。

關鍵詞：機關；黨建；四項建設

機關黨組織是黨在機關基層的代表之一，直接關乎到相關工作是否能夠順利開展[1]。在實際方面，機關黨員干部較為集中，部分黨員具備著一定的權力，能夠參與到黨政策制度、國家法律法規的制定以及經濟社會發展的規劃等相關事務當中。黨員干部是否具有堅定的信仰、堅強的黨性直接關乎到黨與政府在群眾心目中的威嚴與形象，也對改革開放和經濟發展的進程具有直接影響。因此，只有高度重視機關黨基層的建設，才能切實履行好自身職責，充分發揮服務社會大眾的作用。

一、切實加強和改進“四項建設”

（一）加強黨員干部隊伍建設與黨的思想建設。

在開展機關黨建工作的過程中，需將對黨員干部隊伍的正確建設作為重點，增強教育和引導，并將我國的社會主義道路作為基礎，落實科學發展觀，確保社會主義核心價值體系的有效建設，進而除了讓全黨思想能夠達到統一與和諧之外，還能夠對思想教育方面的內容予以進一步的拓展，讓思想教育形式變得更加的活躍，以便于實現對思想教育相關載體的有效創新，并確保思想教育制度與機制的完善。

（二）切實加強和改進黨的組織建設。

首先，機關黨建工作人員應結合新形勢下黨建工作的新特征，逐漸形成新的領導格局：黨委統一領導、各部門各司其職，充分發揮自身職能，強化基層組織的戰斗力與凝聚力。

（三）要切實加強和改進黨的作風建設。

機關黨建的各級組織應牢固樹立服務干部職工的思想，將其擁有的多項積極作用發揮出來，包括化解矛盾、濟貧解困、凝聚人心、維護穩定等。將懲防并舉、標本兼治以及全面治理等相關理念落到實處，貫徹各項方針政策，嚴格遵循教育、監督以及制度有效結合的基本原則，以此來完善腐敗預防及懲治體系，以廉潔公正的優良形象贏得社會大眾的支持與信賴。

（四）要切實加強和改進黨的制度建設。

結合機關實際情況，制定科學合理的黨建制度。要想實現這一目的，需要將黨章組我誒核心，來對黨內法規制度體系予以完善，增強黨組織在組織以及領導制度等相關方面所具備的科學性、權威性以及系統性等等。也要立足實際，通過對新的歷史條件進行總結來進一步加強機關黨建建設的新鮮經驗，深入認識機關黨的建設規律性，并采取有效措施，創新機關黨建工作的制度，將一套行之有效的機關黨建工作制度體系建立起來，逐步構建起制度化、規范化、科學化的黨建制度，進一步豐富黨內生活。

以上“四項建設”構成了機關黨建工作的一個有機系統，是緊密相連的整體。這一系統的核心是隊伍建設、基礎是基礎組織建設、關鍵是制度建設。不能忽略任何一個環節，一定要做到統籌兼顧、分類指導。

二、充分發揮黨員的先鋒模范作用

（一）處理好黨員權利義務、管理與服務的關系。

就黨員權利義務而言，需解決現階段存在的重黨員義務、輕黨員權利的問題，以同樣的態度來對待黨員所具備的權利與義務，以此來讓黨員權力能夠得到維護，讓黨內民主能夠有效的發揮出來，并讓黨員參與到黨內事務當中，確保管理和監督的有效性，讓黨組織的凝聚力進一步增強[2]。增強對黨員的正確管理，探尋解決黨員服務少、要求多、關心少以及監督多等相關問題，盡量滿足黨員合理的訴求，引導其逐步樹立起上級黨組織服務下級黨組織、黨組織與黨員服務群眾、黨組織服務黨員的理念，以此來解決黨員遇到的各類困難，調動黨員參與積極性。

（二）在黨員教育上，要處理好日常教育與集中教育的關系。

有效解決教育不集中的問題。不僅要組織開展黨員日常交活動，而且還應進一步強化、專業、系統地講解黨有關知識與理論，引導黨員樹立正確的人生觀、價值觀與世界觀，進一步提高其先進性。為了能夠有效保障黨支部活動的順利開展，應敢于突破困境，活躍黨內生活，重視黨員培育質量，讓黨的活動與工作實際相貼合，充分結合職工的思想教育與生動活潑、豐富多彩的娛樂活動，同時代發展保持同步，在活動中進行情操陶冶，知識增長。通過靈活多樣的黨支部活動，取得顯著效果，形成向心力、增強凝聚力。

三、堅持四新并抓，創新活動載體

黨建工作和載體創新之間存在著密不可分的關系，要想讓黨建工作充滿活力與生機就需要對活動思路、主題以及方式等予以大膽的創新[3]。

首先，搭建新平臺。在開展機關黨建工作的過程中，需深入探究信息化網絡建設，以此來構建黨員教育、監督以及管理的平臺。比如，通過互聯網方便、快捷的特征建立黨員QQ群、黨員微信群等，共享多種資源，包括黨建動態、黨建理論、黨的知識等，將機關黨建信息網絡建設帶上一個更高的水平。

其次，探索新形式。要想對機關黨建工作予以有效的創新，需將形式作為重點，積極開發多種活動，諸如主題征文、優秀黨員評選以及演講比賽等等。需要注意的是，在實際開展時，除了需將宣傳引導工作作為重點之外，還需利用反面教材來開展警示教育。

再次，增加新主題。和實際工作之間予以有效的結合，組織黨員實施“黨支部黨建品牌交流”以及“弘揚工匠精神、展現標桿風采”等豐富、健康的主題活動，將生機與活力注入機關黨建工作中。讓機關黨建工作的內容更加豐富。

最后，突出新成效。創建具有特色的黨建品牌，發揮文化引領的作用，將統籌融合作為重點，并與當地發展之間進行融合，充分發揮出制度與產業優勢，和各級黨組織（社區、村鎮）展開密切合作，創建具有較好示范帶頭效果，鮮明時代特征，且能夠被廣大人民群眾所接受的黨建品牌。

參考文獻：

[1]翟道武.全面從嚴治黨背景下的機關黨建研究[J].中州學刊，2016（11）：20-23.

[2]柳巖.論新形勢下機關黨建工作的創新[J].山東行政學院學報，2014（11）：60-63.

[3]張劍.加強新形勢下機關黨建工作方式方法研究[J].遼寧省社會主義學院學報，2010（02）：87-90.